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市级联系领导开展联系工作情况汇报(5篇)

篇一:市级联系领导开展联系工作情况汇报

  

  市级联动部门工作情况汇报

  6市级联动部门工作情况汇报

  尊敬的局领导;

  随着我市经济的飞速发展,人们生活水平的不断提高,结合我市实际,打造具有特色的现代田园城市,创造如诗画般美丽的人居佳境,已成为当前我市城管工作中最迫切,最核心的首要目标和任务,在城乡环境综合整治力度不断深入的情况下,如何用新的思路来管理好我们的城市,从而让我们的城市变得更加美丽,清爽,整洁?于是,【四方联动】机制便应运而生。

  顾名思义,四方联动,指的是整合社区,对口单位,城市管理及广大市民的力量,共同建设,治理好我们的城区环境和市容市貌,从而真正做到,齐抓共管,群策群力。

  我们是执法一大队,纵观我们大队原来所管理的区域,主要以城市中心地段为主,这里,区域大,商家多,同时,人流量相对比较集中,在管理层面上,具有一定的复杂性和局限性,如何啃下这块硬骨头,还广大市民一个清爽,亮丽的城区生活环境?在四方联动机制的运作之下,我们与市级联动部门【市政务中心,市投促局,市房管局,市教育局及社区等】共同打响了城乡环境综合整治的第一枪,具体工作情况如下;

  一;以点带面,以面带片,按大队网格化管理模式,对辖区内的商家做好与市容市貌管理相关的法律,法规的宣传。

  在工作开展之初,由我城管执法人员,社区和联动单位人员,对渋及本辖区内的所有商贩,逐一发放了城乡环境综合治理宣传资料【共计6000余份】,并与商家签订【门前五包责任书】,共计3000余份,让广大商贩在明白城乡环境治理重要性的同时,心中形成一种法律意识,从而真正做到;有法可依,有法必依。

  二;与社区,联动单位等共同加强对主要街道的管理力度,同时,按区域划分,精细化对所辖街道进行疏理。

  在日常工作开展中,对口单位,社区坚持每天常态化和我们城管人员一起,对商家店铺的违章占道,乱摆乱放等不良行为逐一纠正,劝导,以文明,亲和的形象赢得了广大市民的一致好评。

  三;积极配合,协助城管执法部门各项工作的开展和落实,高标准,高质量的完成了上级领导交予的一切工作任务,具体事例如下;

  1撤除育才路至彭中校一线乱支棚搭架的行动,在整治,撤除育才路乱支棚搭架,整顿校园周边环境的行动中,房管局作为联动部门,每天派出人员和车辆,深入一线,和我们城管人员一起,同甘苦,共战斗,仅用了一周时间,就顺利撤除了育才路至彭中校一线的违规棚架,为给学生营造出一个良好的学习环境,打造校园周边的美,净,亮做出了不懈的努力和最大的贡献。

  2打造城市名片,还天一广场及周边一个清爽,亮丽的休闲之都。

  市政务中心负责天一广场和显圣街等片区的城市管理工作,不管天晴或下雨,你总能看到他们忙碌的身影,向商家,市民发放城乡环境综合治理宣传资料,劝导,纠正商贩的违章占道,乱牵乱挂,协助城管人员做好迎检工作等等。。。。可以说,天一广场及显圣街的环境秩序能有根本性的改变,这里面也和政务中心工作人员的鼎力配合,全力投入是密不可分的。

  3加大对南大街的城市管理力度,按一级街道,重点管理的原则,扎实做好南大街的长效化管理。

  南大街的对口单位为南大街社区,在日常管理中,除了发放与市容,市貌管理相关的宣传资料,和商家签订责任承诺书外,还配合城管人员,纠正,劝导商家店铺的出摊占道,同时,规范街道两旁的车辆停放,协助,配合城管执法部门的整治行动等。。为示范街的打造,做了大量的工作。

  这就是我们大队做的市级联动部门的工作情况汇报,万物始于处,我们大队将始终从起点做起,本着团结,友爱,合作和善于担当的理念,在新的人生道路上再次续写新的辉煌。

篇二:市级联系领导开展联系工作情况汇报

  

  市级领导干部联系点制度范本

  第1篇:区教育局干部联系学校制度范本

  为加强机关作风建设,创建“学习型、创新型、服务型、效能能”机关,促进教育又好又快,特建立机关干部联系学校制度。

  一、联系学校职责:

  ⒈联系一所学校。坚持经常深入学校,参与学校发展规划和工作思路的确定,创新教育教学管理,健全学校各项规章制度,每学期到学校作理论讲座或报告不少于一次,切实帮助学校增强管理素质,促进办学水平的提高。

  ⒉指导一名青年教师。制订青年教师成长发展规划,指导创新教育教学工作;每学期听课不少于5节。加强沟通联系,提高教师的师德修养、课堂教学水平和科研能力,促使成为教学骨干。

  ⒊资助一名贫困学生。建立资助学生基本情况档案,热情关注学生的思想、学习和生活,保持良好的互动,每学期为学生解决杂费、课本费以及必要的学习用品,让学生顺利地接受九年义务教育,促进健康成长。

  二、工作要求:

  ⒈*抓落实。机关干部应及时与学校取得联系,具体落实有关任务。

  ⒉明确要求。学校发展规划、青年教师成长发展规划、资助学生基本情况档案和联系学校工作总结,要求在每年12月底上交教育局办公室。

  区教育局关于进一步加强教育系统行风建设的规定

  为贯彻党的*精神,实践“三个代表”重要思想,加快教育现代化进程,进一步加强教育系统行风廉政建设,树立教育系统新形象,切实维护广大*群众的合法权益,现作出如下规定:

  一、实行校务公

  未完,继续阅读>第2篇:领导干部的谈心制度

  ××省××××局领导干部谈心制度

  一、为加强省局思想*工作,及时了解和掌握干部职工的思想和愿望,做好深入细致的思想工作,解决思想问题,进一步密切干群关系,增强凝聚力,制定领导干部谈心制度。

  二、各级领导干部要定期与干部职工谈心。省局主要领导与班子成员,局领导与分管的中层干部,中层干部与所在部门的干部职工之间每年至少谈一次心。要坚持五必谈。即:工作变动时必谈,受到奖励、处分或批评时必谈,入党提拔时必谈,与同志发生矛盾时必谈,发生思想波动时必谈。

  三、对干部职工提出的谈心要求,各级领导干部要安排时间,热情接待,及时了解干部职工所想、所愿、所盼。也可以深入到干部职工中,通过座谈会等形式进行集体谈心。在谈心中要善于换位思考,以诚相待。要坚持解决思想问题与解决实际问题相结合的思想*工作原则。对思想认识问题,要循循善诱,耐心说服教育;对实际困难,要在政策和规定允许的范围内积极帮助解决。

  四、要把谈心做思想工作纳入领导干部述职中和部门、单位的年度考核中,检查落实情况

  未完,继续阅读>第3篇:领导干部工作纪律制度

  领导干部任职工作纪律

  纪律是落实各项工作任务的保障,是规范秩序,是行为准则。讲纪律是党的优良传统。对纪律心存敬畏是一种素质,是一种信念,更是一种修养。各部门领导干部,必须模范遵守纪律,坚决维护纪律,带头敬畏纪律。

  为确保我镇领导干部工作和生活纪律化、规范化、科学化,保*党的路线、方针、政策和上级的指示得到全面正确的贯彻执行,切实落实我镇党委决策部署,优质高效完成各项工作任务,下面强调几点工作纪律。

  一、廉洁自律方面

  领导干部在廉洁自律上要严格遵守[四大纪律

  、八项要求"。

  领导干部要严格遵守党的*纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律。

  在党内廉政建设方面要遵循以下要求:(1)要同党*保持高度一致,不阳奉*违,自行其是;

  (2)要遵守*集中制,不独断专行,软弱放任;

  (3)要依法行使权力,不滥用职权,玩忽职守;

  (4)要廉洁奉公,不接受任何影响公正执行公务的利益;

  (5)要管好配偶、子女和身边工作人员,不允许他们利用本人的影响谋取私利;

  (6)要公道正派用人,不任人唯亲,营私舞弊;

  (7)要艰苦奋斗,不奢侈浪费,贪图享受;

  (8)要务实为民,不弄虚作假,与民争利。

  二、工作生活方面

  第一条

  自觉遵守工作纪律,领导干部必须坚持法定工作日制度,坚守工作岗位,不得擅离职守。在防汛抗旱、森林防火、*维稳

  未完,继续阅读>第4篇:干部教育领导小组例会制度范文

  为了进一步建立完善全区干部教育培训管理体制,按照*及自治区党委的有关要求抓好干部教育培训工作各项任务的落实,不断推进我区干部教育培训工作的创新和发展,特制定本制度。

  一、自治区干部教育领导小组实行例会制度。每年至少召开2次会议,研究讨论、协调解决全区干部教育培训工作中的重大问题,保*全区干部教育培训规划和年度计划的顺利实施。

  二、自治区干部教育领导小组例会由自治区干部教育领导小组组长主持召开或委托领导小组其他同志主持召开。根据会议内容和需要,可以邀请其他有关单位负责同志列席会议。

  三、自治区干部教育领导小组例会的主要任务:

  1、研究贯彻落实*、自治区党委关于干部教育培训工作有关要求的具体措施或办法;

  2、听取全区干部教育培训工作情况汇报,安排部署工作;

  3、研究讨论全区干部教育培训工作规划、计划、制度以及拟提交自治区党委审议的有关事项;

  4、审定全区干部教育培训经费计划等;

  5、通报有关干部教育培训工作进展情况,沟通干部教育培训工作信息;

  6、统筹协调有关跨部门、跨系统的干部教育培训工作,整合培训资源;

  7、其他需要提交研究的具体事项。

  四、自治区干部教育领导小组例会研究议定的事项一般要形成纪要。各有关部门要按照职责分工,认真抓好例*研究事项的贯彻落实工作。

  五、自治区干部教育领导小组例会由自治区干

  未完,继续阅读>第5篇:领导干部重大事项报告制度范文

  1、领导干部需营建、买卖、出租私房、装修房和参加集资建房,要事先提出申请,报告县纪委,按规定审批。

  2、领导干部本人及家属、子女户口变更(除随*、招生、婚嫁等“农转非”和农村户口迁往异地外),应向县纪委、县委组织部申报。

  3、因家庭特殊困难,确需借公款2000元以上且时间超过6个月以上的,应向县纪委申报。

  4、直系亲属(指配偶、父母、子女等)受到执法执纪机关查处或涉嫌犯罪的情况,个人及其直系亲属涉及重大民事纠纷的,应向县纪委报告。

  5、本人因私出国(境)和在国外活动的情况,本人、子女与外国人通婚以及配偶、子女出国(境)定居的情况,应向县委组织部报告。

  6、经县计生委批准生育第二胎的,应向县纪委、县委组织部报告。

  7、因工作需要在各类经济实体兼职的,应向县委组织部申报批准(但不得兼职兼薪)。配偶、子女经营个体、私营工商业,或承包、租赁国有、集体工商企业的情况,受聘于三资企业担任企业主管人员的情况,要向县纪委、县委组织部报告。

  8、每半年填报一次《党政机关副局级以上领导干部收入申报表》及《县直属企事业单位领导干部收入申报表》。

  9、本人参与*办的家庭及近亲属婚丧喜庆事宜的办理情况,要向县纪委、县委组织部及时报告。

  10、本人认为应当向组织报告的其他重大事项,也可报告。

  *xx县委

  20xx年四月十四

  未完,继续阅读>第6篇:市副县级以上领导干部联村工作管理办法

  根据<**。。。。。。市委关于开展副县级以上领导干部联村工作的意见>(平发[2004]21号)精神,结合我市实际,现制定平顶山市副县级以上领导干部联村工作管理办法如下:一、指导思想

  以[三个代表"重要思想和党的*及十六届四中全会精神为指导,认真贯彻落实市六次党代会精神,紧紧围绕[实施二次创业、打造经济强市",率先实现全面建设小康社会的奋斗目标,以加快农村经济发展为首要任务,以深入开展[双培双带双强"工程,加强农村基层组织建设为着力点,以指导、帮助大学生村干部,充分发挥大学生村干部任用为切入点,按照[易于*作、便于管理、利于工作、科学高效"和单位工作与联村工作[两不误、两促进"的原则,加强对副县级以上联村工作的监督管理、考核奖惩,充分发挥副县级以上领导干部在推动全市经济发展,加快全面建设小康社会进程中的重要作用。

  二、管理机构

  市委成立副县级以上领导干部联村工作领导小组办公室,设在市委组织部,负责对全市副县级以上领导干部联村工作的组织协调、调查研究、督促检查、考核奖惩和日常管理等工作。各县(市)区成立相应机构,专门负责本县(市)区的此项工作。乡镇明确负责此项工作的部门和工作人员,负责本乡镇副县级以上领导干部联村工作的日常管理工作。市直各单位组织、人事部门,负责本单位的副县级以上领导干部联村工作。

  三、联村办法

  为增强联村工作的未完,继续阅读>第7篇:区教育局干部联系学校制度

  为加强机关作风建设,创建[学习型、创新型、服务型、效能能"机关,促进教育又好又快,特建立机关干部联系学校制度。

  一、联系学校职责:⒈联系一所学校。坚持经常深入学校,参与学校发展规划和工作思路的确定,创新教育教学管理,健全学校各项规章制度,每学期到学校作理论讲座或报告不少于一次,切实帮助学校增强管理素质,促进办学水平的提高。

  ⒉指导一名青年教师。制订青年教师成长发展规划,指导创新教育教学工作;每学期听课不少于5节。加强沟通联系,提高教师的师德修养、课堂教学水平和科研能力,促使成为教学骨干。

  ⒊资助一名贫困学生。建立资助学生基本情况档案,热情关注学生的思想、学习和生活,保持良好的互动,每学期为学生解决杂费、课本费以及必要的学习用品,让学生顺利地接受九年义务教育,促进健康成长。

  二、工作要求:⒈*抓落实。机关干部应及时与学校取得联系,具体落实有关任务。

  ⒉明确要求。学校发展规划、青年教师成长发展规划、资助学生基本情况档案和联系学校工作总结,要求在每年12月底上交教育局办公室。

  区教育局关于进一步加强教育系统行风建设的规定

  为贯彻党的*精神,实践[三个代表"重要思想,加快教育现代化进程,进一步加强教育系统行风廉政建设,树立教育系统新形象,切实维护广大*群众的合法权益,现作出如下规

  未完,继续阅读>第8篇:村干部管理制度范本

  为了进一步加强对村干部监督和管理,提高村级干部的工作能力和工作效率,充分调动其工作积极*和创造*,营造一个更加奋发有为,充满活力的良好干事创业氛围。结合实际,特制定以下管理制度:

  一、村干部学习制度

  1、村干部必须定期参加县上组织的培训和学习,不得无故缺席。

  2、年龄在35周岁以下的村干部必须通过不同途径达到大专以上学历;

  3、平时加强*业务学习,及时发现新问题、新情况,并提出自己的观点和看法。

  二、村干部会议制度

  1、村干部必须准时参加各级召开的有关会议,迟到一次扣50元,缺席一次扣100元。有事必须向有关领导请假。

  2、参加各种会议时必须认真做好记录。

  3、会后要召开好有关会议,不折不扣地传达贯彻好会议精神。村干部每季度至到所驻村小组召开一次群众会,每少一次扣20元。

  4、村干部必须坚持每个星期召开好一次碰头会,总结前一阶段工作,布置下一阶段工作。同时,每月必须召开一次专题计划生育工作例会,做好详细会议记录。

  5、村干部必须按时按要求上报各种表册及各种材料。

  如不按时上报的每次扣20元。

  三、村干部值班制度

  1、各村必须安排好值班时间表,村干部必须严格按照值班时间值好班,并且做好值班记录。

  2、值班人员必须坚守岗位,认真履行职责,确保工作到位。对不服从安排或擅离职守者,每人每天扣50元*,如造成损失的未完,继续阅读>第9篇:干部培训制度范本

  为提高国家公务员的*和业务素质,贯彻理论联系实际,学用一致,讲求实效的原则,根据有关规定要求,结合本办实际,制定本制度。

  一、集中培训。按照“少而精”的原则和科学*、针对*的要求,每年举办不少于两期的全市系统的干部集中培训,每期3—5天,培训内容因时、因势而定。

  二、在职培训。全办及各处室根据工作职能和职责,开展岗位练

  兵、拓宽知识视野,提高能力水平。

  三、更新知识培训。全办干部要积极参加以增新、补充、拓宽相关知识为目的培训工作。

  四、各类短期培训。凡上级有关部门举办各类短期培训,只要工作、业务许可,经本办领导批准,各业务处室应积极推荐人选参加。

  五、岗位培训。为鼓励年轻干部进步成长,增长知识才干,每年各处室都要派1—2名干部参加相关部门组织的岗位培训。

  六、初任培训。对新录用人员,即经考试录用进入国家行政机关,担任主任科员以下非领导职务人员的培训,初任培训在试用期进行,时间不少于10天。

  七、任职培训。对晋升领导职务人员按照相应职位的要求积极参加市有关部门组织的的培训(时间不少于30天)。

  八、担任县处级以上领导职务的学习培训,按有关规定执行。

  九、凡经本办领导批准,参加的各类培训,费用在结束后回单位报销

  未完,继续阅读>第10篇:实行推进干部人事制度改革领导讲话稿

  xx区是从原xx市分设出来的,原xx市的市属事业单位全部保留下来,因而单位数量众多,人员结构复杂,人员数量较多,且普遍存在年龄结构老化,业务不强等状况。针对这些状况,近几年来,我们为了提高事业单位人员素质,加强事业单位管理,采取了以下几条措施:

  一、公开招考

  全面推行公开招考制度,是转变事业单位用人机制,加快推进人事制度改革的重要措施;是优化事业单位人才队伍结构,提高人员整体素质,防止和克服用人问题上的不正之风的客观要求;是实现事业单位人事管理由身份管理向岗位管理转变,由行政任用向平等协商的聘用关系转变的必由之路;是*人事部门转变职能,由具体行*批向宏观调控、行政执法监督转变的必然趋势。

  我区首先在城管执法大队及乡镇劳动社保助理岗位实行了公开招

  考制度。根据公开、平等、竞争、择优及从严控编、分类管理的原则,从社会上公开招考录用了近50名人员,从质量上保*了新进人员的整体素质,从源头上堵住了事业单位用人问题上的不正之风。

  二、全员聘用

  实行全员聘用是为了调动广大职工积极*,促进社会事业的发展,保障用人单位和职工的合法权益,打破事业单位职工终身制,实现事业单位人事管理由身份管理向岗位管理转变。我区于20xx年开始推行聘用制。全区400多家事业单位,11000多人员,95%以上都实行了全员聘用制

  未完,继续阅读>

篇三:市级联系领导开展联系工作情况汇报

  

  市级联动部门工作情况汇报

  尊敬的领导:

  根据市级联动部门的工作情况,我将汇报如下:

  一、工作进展情况:

  1.部门内部沟通协调:我们积极组织会议和座谈会,加强部门内部的沟通与协调工作,确保信息的畅通和工作的高效进行。

  2.与其他市级部门的联络:我们与其他市级部门保持密切的联系,及时了解各部门的工作情况和需求,促进各部门之间的协同配合,共同推动市级工作的顺利进行。

  3.监测与评估工作:我们对市级工作进行监测与评估,及时发现工作中存在的问题和困难,并提出改进措施,保证工作的质量和效果。

  二、工作成果汇报:

  1.完成市级联动工作计划:根据市级工作安排,我们按时完成了各项任务的落实和执行工作,确保了市级工作计划的顺利进行。

  2.解决了多个问题:在工作中,我们遇到了一些难题和困难,但通过与其他市级部门的密切合作和积极的沟通,我们成功解决了这些问题,确保了工作的顺利进行。

  3.取得了明显的成效:在市级联动工作中,我们取得了一些明显的成效,如促进各部门间的合作关系更加密切,提高了工作的效率和质量,推动了市级工作的顺利进行。

  三、存在的问题与困难:

  1.人员不足:部门目前人手不足,给工作带来了一定的压力,需要进一步增加人员配备,提高工作效率。

  2.信息沟通不畅:由于工作的复杂性和涉及的部门较多,信息沟通方面存在一定的困难,需要进一步加强沟通和协调工作,确保信息的及时流动。

  四、下一步工作计划:

  1.加强人员配备:争取增加部门人员,提高工作效率和工作质量。

  2.持续改进工作机制:不断改进部门内部的工作机制和流程,提高工作效率和协同配合能力。

  3.深化与其他市级部门的合作:进一步加强与其他市级部门的联系和合作,促进各部门间的协同工作,共同推动市级工作的顺利进行。

  以上是市级联动部门的工作情况汇报,望领导批示。

篇四:市级联系领导开展联系工作情况汇报

  

  直接联系和服务群众工作情况报告三

  篇一:直接联系和服务群众季度工作情况报告

  尊敬的XX书记、各位领导、同志们:

  区委于

  2月

  18日在市会议中心召开直接联系和服务群众工作电视直播大会后,区

  政协带领直接联系和服务群众

  XX工作组积极响应,以实际行动践行会议精神,积

  极关爱社会弱势群体,扎实开展直接联系和服务群众工作。

  现将

  XX工作组元,用于帮扶

  XX、XX、XX等乡镇的困难群众;推荐首批

  20名品学兼优贫困学

  生接受

  XX商会“一对一”资助直至完成学业,并每人获得首次资助款

  2000元;

  向通惠街道铁二局困难职工

  XX捐助资金

  2万元

  二、主要举措

  (一)贯彻落实会议精神

  2月

  20日上午,XX工作组组织成员单位及政协机关干部召开学习贯彻会议,传

  达区委电视直播大会精神,按照区委要求安排部署

  XX工作组具体工作,并要求

  工作组全体干部在直接联系和服务群众工作中要主动作为创一流,培养吃苦耐

  劳、善解民意的精神,面向基层“草根”、“接地气”。

  (二)制定出台规范文件

  区政协制发了《坚持全心全意为人民强力推进直接联系和服务群众工作

  XX工作

  组实施意见》(眉东协

  [20XX]7号),进一步明确了工作内容、要求、计划与保障,成立了以区政协主席

  XX为组长,有关单位负责人为副组长的工作领导小组;区

  政协还创新性的制发

  《关于开展联系帮扶困难群众活动的通知》

  (眉东协

  [20XX]3号),安排有能力的政协委员联系帮扶困难群众,给予其物质、智力、精神等方

  面的关爱,助推社会和谐。

  (三)落实开展对接活动

  2月

  23日,直接联系和服务群众

  XX工作组的干部在区政协组织下统一前往

  XX镇,在

  XX镇政府召开工作组直接联系和服务群众动员大会,并于会后分别前往

  联系群众家中,与群众进行首次见面对接;

  3月

  6日,工作组再次以村为单位,统一前往群众家中再次进行对接,详细了解村情、组情、户情,落实开展帮扶工

  作。目前,XX工作组对接、建卡工作已经全面完成,组员们正根据实际情况,积极、灵活开展入户走访、调研工作。

  (四)积极关爱弱势群体

  2月

  22日,区政协在

  XX宾馆举行直接联系和服务群众爱心捐款活动,动员有能

  力的政协委员和政协机关干部捐款达

  27.6万元;3月

  11日,区政协与

  XX商会

  在

  CC博览城举行情暖品学兼优贫困东坡学子捐助仪式,20名首批受捐学生与商

  会爱心企业家见面对接,签订捐助协议,并接受首次

  2000元的捐助资金;

  3月

  15日,区政协组织区法院、区民政局、通惠街道办事处再次前往铁二局电务处

  困难群众唐孝忠家中,为他送去

  2万元慰问金,鼓励其感恩知足、自强不息。

  (五)广泛开展新闻宣传

  截至目前,XX工作组已编发直接联系和服务群众特刊简报信息

  14期,配发图片

  20余张,其中,直接联系和服务群众爱心捐款仪式和情暖品学兼优贫困东坡学

  子捐助仪式简报信息被

  XX日报采用。

  三、下步打算

  (一)继续深化联系工作

  一是着重解决突出矛盾。

  由工作开展初期着重完善

  “一对一”联系对接逐渐转变

  到对具体矛盾问题的关注,在充分调研的基础上,会同区级有关部门协调困扰

  XX区域发展的砂石资源权属、农村安全饮水等突出问题。二是挖掘政策惠民利

  民。根据

  XX镇实际情况,充分利用区农业局、区泡菜产业局把握的农业政策优

  势,在合规合理的前提下将农村“一事一议”财政奖补、农作物补贴、现代农业

  项目等向

  XX镇进行倾斜,积极发挥政策效益。三是积极发挥政协优势。充分发

  挥政协联系广泛、力量汇集优势,进一步动员各界政协委员综合采用捐助物资、提供信息、传授技能等方式,改善

  XX镇基层群众生产、生活条件,关爱病、残、孤、老等弱势群体,促进区域和谐与发展。

  (二)适当调整帮扶方式

  是由广泛帮扶到重点攻坚。

  在坚持将各联系户帮扶工作开展好的前提下,选取

  2-3户存在突出问题或基础条件较差的联系户进行小组集中帮助,力争年内使其

  生活条件得到较大改善。

  二是由资金帮扶到物资、技术支持。

  改变过于强调直接

  给予帮助资金的做法,综合利用区农业局、区泡菜产业局农业技术优势,在给予

  困难群众农业生产物资的同时向其提供农业专项技术培训与指导,增强群众发展

  “内力”。

  (三)继续加强新闻宣传

  一是以真挚感情写好“民情日记”。进一步要求组员以真实感情、感悟记录好每

  一次联系走访活动,形成内容真实、感悟真诚的“民情日记”,并积极将其中优

  秀的向市区有关部门及媒体推荐。

  二是以负责态度宣传典型事迹。

  努力挖掘工作

  组成员关于工作落实开展、推进、创新方面的典型事迹,让社会各界认识、了解、认可区政协直接联系服务群众和关爱社会弱势群体工作,利用媒体力量扩大活动

  影响。篇二:关于开展“走基层”等直接联系服务群众工作情况的报告

  根据《中共

  XX市委办公室

  XX市人民政府办公室关于印发〈

  XX市市级领导和市

  级部门“走基层”联系点调整方案〉的通知》(都委办〔

  20XX〕12号)文件精

  神,市民政局党组高度重视,结合工作实际,积极发动全系统开展了“走基层”、“双报到”、“党员志愿服务”等系列活动,现将活动情况汇报如下:

  一、总体情况

  市民政局党组高度重视,成立了由党组书记、局长刘建为组长,党组成员为成员

  的“走基层”系列活动领导小组。多次召开局党组会,专题研究并制定了活动方

  案,明确了活动的重要意义。要求机关及下属单位党员、干部、职工统一思想,提高认识,主动参与到活动中来,确保将新一轮“走基层”活动做实做好做出成

  效。

  二、“走基层”活动开展情况

  自我市“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动开展以来,我局高度重视、精

  心组织,安排了一系列“走基层”相关活动。今年以来,我局安排专人深入到

  19个乡镇,50个社区,共计走访

  100余次。通过对困难群众的走访调查,针对

  了解到的实际情况,共协调解决了

  71项群众反映的各类诉求(其中民生诉求类

  2项,困难群众类

  71项,稳定工作类

  1项)。

  (一)开展好“走基层、问民计”主题活动。继续开展好班子成员对口联系乡镇

  (街道)活动。

  局班子成员带领分管科室和下属单位,深入到对口联系的各乡镇

  (街道)、村(社区)以及群众家中,开展了基层走访工作。通过入户走访、实

  地察看、民情恳谈、院坝交流等方式,深入基层宣讲中央、省委、XX市委和我

  市市委各级会议精神,宣讲民政法规政策。

  同时,认真梳理了在基层走访中了解

  到的相关情况,继续完善民生诉求、困难群众和稳定工作“三本台账”。

  (二)开展春节慰问活动。按照市委市政府的安排,结合“暖冬行动”,在春节

  期间有计划、有步骤对城乡低保户、困难户、孤儿、“三无”人员、五保户和社

  会福利院、九所农村敬老院及重点优抚对象和困难群众开展走访慰问系列活动,发放慰问金。

  (三)关爱基层群众生产生活安全。

  对儿童福利院、社区日间照料中心、救助站、全市

  9所乡镇敬老院开展了安全隐患大排查大整改工作。

  重点对隐患大的食品安

  全、消防设施、用火、用电设备、煤气中毒等方面进行了全面的排查,对排查出

  的安全隐患立即实施整改,确保服务对象的生命财产安全,并适时进行了安全知

  识宣讲教育。

  (四)开展好“维民权、夯基础”活动。进一步推进和深化基层组织建设。党员

  干部深入到

  19个乡镇(街道),通过蹲点调研、与村(社区)居民小组干部交

  流、入户慰问困难群众等形式,实现干群关系面对面、心贴心的“零距离”接触,进一步加强了与各乡镇(街道)、村(社区)的沟通衔接,重点指导了区划调整

  后的社区(居委会)制定发展规划,健全村规民约,完善服务制度,创新治理机

  制,推进了基层服务型党组织建设。

  三、开展双报到活动情况

  按照市委组织部、市直机关工委、市委群教办关于转发《中共

  XX市委组织部中

  及时救治。

  篇三:

  XX镇直接联系群众工作汇报

  一、驻点普遍直接联系群众制度执行情况

  (一)加强领导,制定方案。

  我镇成立领导干部驻点普遍直接联系群众工作领导

  小组,由镇委书记

  XX同志担任领导小组组长,召集领导小组成员多次召开碰头

  会、小组讨论会,在市委开展普遍直接联系群众工作实施方案的基础上,根据

  XX镇实际情况,制定出台《XX镇领导干部驻点普遍直接联系群众工作实施方案》,明确驻点直接联系群众工作的指导思想、核心要求、参加人员、工作方式、工作

  任务、制度要求、保障措施等七个方面的内容。

  (二)精心组织,创新方法。根据市委、市政府的工作要求,将全镇

  142名领导

  干部分成

  25个驻点团队,在镇领导班子的统一领导下,发挥各团队的创造性和

  能动性,重点走访低保户、五保户、残疾人等弱势群体和上访户等关键人物,必

  要时开展夜谈夜访,化解社会矛盾。

  (三)

  坚持“四个固定”。即团队、时间、地点、对象“四固定”。团队固定即按

  照我镇村委会的数量成立驻点服务团队。

  各个团队安排一名镇领导,一名驻点组

  长、副组长,一名联络员;时间固定,统一安排在每周四,各个部门尽量合理安

  排时间以保证下乡时间;

  地点固定指团队部分成员在村委会办公楼固定地点接待

  群众,其余成员则到村民家中开展走访工作;

  对象固定即联系对象以户为基本单

  位,重点走访九大类人员,另外外出务工人员和外来务工人员家庭、个体户也要

  走访,通过“四个固定”,目标实现直接联系群众全覆盖。

  二、执行过程中产生的积极效果

  针对群众问题

  “一户一策”切实解决群众的问题。

  每周四在走访后各村委会小组

  成员召开小结会,针对走访的情况做好记录,特别是一些突出问题,要进行讨论,制定解决方案,不搞形式主义,尽快为群众解决问题。

  另外驻点的干部和小组成

  员要每月召开一次碰头会,针对本月收集问题进行讨论,并报告解决的情况,对

  于还未解决的问题,要讲责任落实到人进行跟进。

  25个驻点团队明确由联络员

  负责收集整理团队走访情况,形成问题台账和驻点团队记录本,142名驻点团队

  成员人手一本驻点日志,认真记录走访对象的个人、家庭、经济收入、反映意见

  等情况。走访收集的问题台账中,群众提出的问题主要涉及低保户申请、残疾人

  就业、农村养老、农村道路修整、老年人娱乐设施等方面,而我们也将问题分类,交给相应的分管部门给予跟进,根据相关政策法规制定工作方案,责任落实到人,以最快的时间一步一步地为群众解决问题。

  目前我镇共有常住村民

  22985户,截

  至

  2017年

  4月,收集问题

  475条,已解决问题

  424条

  ,上报镇的问题

  86条,已

  解决

  80条;上报市的问题台账

  0条;解决民生热点问题

  108条。

  三、不足之处

  (一)走过场的形式。

  个别驻点团队走访工作不到位的情况时有发生。

  走访虎头

  蛇尾,开始时认真做到领导带队,全员入户走访。后来越来越松懈,领导不催就

  不去。按照走访群众全覆盖的目标还有待加快。

  (二)宣传不到位。

  直接联系群众工作公开栏内容不完整。

  个别驻点团队对群众

  意见的办理拖沓,办理结果没有及时在村(社区)公开栏向群众公示。在发宣传

  手册时也没有将我们走访的目标和意义跟群众进行交流,使得我们走访所取得的成效并不明显。

  四、基层群众意见及建议

  (一)宣传工作不到位,大部分外出务工人员不了解此制度,反映情况无渠道,不及时。应对办法:

  一是及时更新宣传信息。

  结合人员的调整及时对驻点联系宣

  传栏、联系卡、海报等信息进行更新,这项工作由驻点团队联络员负责。二是充

  分利用新媒体进行宣传。要在宣传栏、广告牌、横幅等传统宣传模式的基础上,积极探索微信、微博等新媒体进行宣传,及时发布有关驻点联系工作的进展情况,加强驻点干部之间的工作交流与沟通,让广大干部群众及时了解最新的惠民利民

  政策。

  (二)个别干部形式主义,摆架子,无法放下身段与群众谈心谈话。通过广泛听

  取群众的意见,沟通思想,增进理解,形成和谐融洽的党群干群关系。要做到三

  个必须:一是必须切实转变作风,放下架子,真正和群众交朋友,努力做到让群

  众普遍认识我们的驻村干部。

  二是必须畅通民意渠道,要静下心来,乐意听群众

  发“牢骚”、提意见;三是必须注意方式方法,针对不同的对象,交谈的方式方

  法及内容各不相同,要区别对待。

  五、下一步工作措施

  (一)做好督导整改工作。

  针对我镇的在普遍直接联系群众的工作中取得的成绩

  和效果要给予充分的肯定,但在工作过程中所发现的问题也要给予重视,并做进

  一步的整改。

  由镇委书记带头成立的领导小组要发挥其作用,发现问题开会讨论

  并及时作出整改,没有发现问题的要多下村委会明察暗访,将问题的苗头扼杀于

  萌芽之中,对发现问题的,要及时总结经验、发现问题,并研究加以解决。

  (二)加强驻点团队成员的教育培训工作。

  在驻点团队成员的培训教育方面要给

  予重视,各驻点团队的包干领导和组长要挑起重担,针对本组成员的种种问题要

  给予指出并要求其改正,增加成员的责任感和使命感。

  对于考核不合格的驻点团

  队或驻点人员,督导小组要给予公开批评并勒令其实行整改,使普遍直接联系群

  众工作得以有序开展。

  (三)继续深入走访群众,着力解决群众之所需。登记在问题台账上的问题,在

  走访完成后各小组成员要开会讨论,并将问题分类责任部门,例如分类村委会、民政、规划、市政等部门解决的问题;另外要帮忙做好各部门间的联系、跟进工

  作,不能自行解决的,要上报给镇组织,在每月召开的基层组织分析研判会上公

  开讨论解决方案,切实把解决群众问题落到实处。

篇五:市级联系领导开展联系工作情况汇报

  

  关于市县对接发展工作情况汇报

  中共郧县县委

  郧县人民政府

  (2010年11月19日)

  近年来,郧县县委、县政府在市委、市政府的正确领导和市直各部门的大力支持下,坚持以科学发展观为指导,以“保稳定、促增长、争先进”为工作主线,以“打造十堰区域性中心城市重要支撑”为目标,认真落实市委陈天会书记的4.22讲话精神和市委、市政府关于市县对接发展工作的文件精神,通过加强组织领导,明确工作责任,细化工作方案,强化工作措施,努力从规划、交通、项目、产业、市场等方面加快推进市县对接发展步伐,使市县对接发展工作取得了实质性进展,开启了市县一体、互动双赢、统筹发展的良好局面。现将有关情况汇报如下:

  一、市县对接发展工作的进展情况

  1、规划对接方面。经过和市规划局充分交流、协商,签订了《市县规划对接备忘录》,建立了市县城乡规划对接、统筹发展的磋商机制,定期召开联席会议,最大限度争取市规划部门对郧县城市发展规划的指导和支持。目前,县政府已和相关专业规划设计院签订了“一江二桥三镇”城市规划及交通、产业、绿化等各类专业规划协议;郧十一级路沿线产业规划编制工作已通过初步评审,正在进行优化完善;正

  在编制杨溪至城关沿江区域的控详规;柳陂新集镇的控详规编制工作已于9月份完成,经县规委会第四次会议研究通过,目前已报县政府审批,项目的前期筹备工作正在开展;组织编制了长岭、老城区、和平岛绿化规划;正高标准、高起点编制汉江画苑、行政服务中心修建性规划。同时,市政府在十堰城区新一轮总体规划编修中,已把郧县城区纳入城区总体规划。

  2、交通对接方面。我县“十二五”交通路网规划初稿已完工,目前正在征求意见、补充完善,预计12月底完成;郧阳港水上搜救中心已完成立项手续,正在进行建筑方案设计,即将进行三通一平,预计在12月初开工建设,今年计划投资400万元;郧阳港、邓湾、长岭、南湖等客运码头建设项目的规划、申报、立项等前期工作已完成;市城北长途汽车站建设项目,土地已划拨到位,正在进行开工前的筹备工作;“郧十”一级路工程进展较为顺利,十堰段已于今年4月27日开工建设,控制性工程刘家沟隧道已于日前贯通,郧县段路基工程已完工,汉江二桥建设进展顺利,预计2011年底全线建成通车;“郧十”高速路项目已通过专家评审,正在进行招商工作,前期筹备工作也已基本到位,即将开工建设;“十白”高速公路已开工建设,拆迁工作已全部到位;“运十”铁路项目已完成了项目前期相关资料的搜集工作,正在进行可行性研究分析。

  3、产业对接方面。已完成了“一区两带”的规划评审工作,科学编制了“十二五”《郧县农业发展规划》、《郧县柑桔产业发展规划》、《郧县蔬菜产业发展规划》等5个中长期产业发展规划;邀请市农口相关单位负责人及专家,就共建“高岭万亩高效生态农业科技示范园”的发展规划、产业培训、运行机制、项目整合等工作进行了专题研究,形成了整合资源、合力共建的一致意见;成功引进了投资总规模达10亿元的湖北川路汽车有限公司整车项目;完成了省级铸锻件产业集群的报批工作;正和工业园和欧姆林汽车仪表工业园项目正在平整场地,目前,企业正积极筹措资金,缴付第一期土地价款,预计两个项目在明年6月投产;佳恒公司上市工作,已成立了领导小组,各项工作正紧锣密鼓地进行;郧阳文化旅游开发区的申报已做好了各项前期准备工作。

  4、项目对接方面。市县一体项目库共储备“十二五”规划项目340个,总投资达2005亿元,目前正在修订、补充和完善,争取把我县7个重点旅游景区(郧阳文化旅游开发区、郧县青龙山国家地质公园、郧县沧浪山国家森林公园、虎啸滩、九龙瀑、龙吟峡、金沙湾)和16个重点文化产业项目纳入全市文化旅游产业发展的布局中;道口火电站项目鄂西地区电源规划项目总报告初稿已完成,并把我县青山镇白果树村、琵琶滩村列入备选厂址;经多方努力,市建委已把郧县纳入十堰西气东输分支管道服务范围;十堰市医药卫

  生学校已在长岭新区征地107.1亩,以建设一座二级以上附属医院为支撑点,规划建设一所集教育、科研、服务为一体的新校区。

  5、市场对接方面。加快了郧县商务网点规划编制同十堰城区同类规划接轨,积极推进农超对接,寿康、鑫城等大型连锁超市已在郧县设立经营网点222处,促成丰融、人商等市区超市将郧县作为农副产品重点采购基地;积极培育新型市场,就米黄玉系列开发项目进行了收集整理,就鲍峡绿松石开发项目专门派出了招商小分队赴广州与投资方香港福缘珠宝公司进行了协商;多次向省、市环保部门作专题汇报,争取把十堰市(长岭)再生资源分检中心纳入省市环保建设项目;12315维权已实现一级受理(市消保中心统一受理)、二级分流(市局分流到县局、县局分流到乡镇)、三级维权(市、县、乡镇均可维权),一条12315热线维权,一个窗口维权服务。

  6、其他基础设施对接方面。经相关部门极力争取,已将神定河茶店集镇河道治理工程以及鲍峡、南化两镇集镇防洪工程纳入全省中小河流治理规划,共计划投资7911万元。

  二、下一阶段的工作安排

  市县对接发展工作将以科学发展观为统领,以“统筹城乡,区县一体,发展互动,市县双赢”为主旨,以体制机制创新为动力,以规划、交通、产业、项目、市场对接为抓手,优先加快十堰城区与郧县城区结合部发展,稳步推进周边乡镇发展,逐步实现市县一体化发展。力争通过三年努力,到2013年实现城市建设、交通网络、公共设施、公益事业等基础设施对接,夯实发展基础;再经过两年努力,着力解决好对接发展的体制机制问题,到2015年形成市县产业紧密关联,经济深度融合,优势互为补充,功能配套完善的市县一体化发展新格局。

  (一)近期市县对接工作安排

  1、在规划对接上,重点做好郧县城区与市城区总体规划以及城区交通、绿化等各类专业规划对接,尽快完成杨溪沿江区域的控详规编制工作。

  2、在交通对接上,重点做好郧阳港水上搜救中心的前期筹备工作,确保12月份能如期开工建设;做好郧阳港、邓湾、长岭、南湖等客运码头建设项目的前期筹备工作,尽早动工建设;按进度做好“郧十”一级路的施工,确保明年10月份完工;尽快完成“郧十”高速路的招商引资工作,做好项目动工的前期筹备工作。

  3、在产业对接上,年内要完成佳恒公司上市的前期筹备工作;尽快启动柳陂万亩高效生态农业科技示范园项目和万亩蔬菜基地回复重建工作;加快推进郧阳国际大酒店和红太阳大酒店项目建设进度;争取年底完成川路公司基础厂房建设;年内要力争东风商用车部分零部件总成项目达成落户

  郧县意向,力争明年有部分项目开工建设;正和车身、欧姆林、东岳专用车年内要完成场地平整、规划设计工作,力争开工建设,明年全部投产;义兴转向节要保证年内开工建设,明年正式投产。

  4、在项目对接上,年内重点抓好市县一体项目库建设和道口火电站等重点项目的争取工作,争取2011年底完成道口电站项目的可研和初步设计工作,2013年启动火电厂项目建设。

  5、在市场对接上,启动长岭新区日用百货、家电服装、生产资料和农村日用品购物中心的建设招商工作。

  6、在其他基础设施对接上,确保自2010年起,每年土地自行整理计划不低于3000亩,为实现对接发展提供空间和资源保障。

  (二)十二五期间的主要工作打算

  1、加快推进各类规划对接,实现市县经济社会一体化发展。一是按照市县一体化发展的理念,围绕建设十堰城市北部组团目标,进一步推进与十堰城区城市规划的全面衔接,把郧县城区纳入市区总规进行系统梳理,按照一个标准一起规划,使市县城市空间布局一体化。二是按照区域性中心城市的标准和郧县城市功能定位,进一步深化和完善“一江二桥三镇”建设规划。加快全县乡镇规划和重点村规划工作以及重点区域的控制性详规的编制工作。三是以移民内安

  为契机,把内安后靠移民、各类项目拆迁移民、危房改造移民等搬迁建房进行统一规划,集中在市县结合部规划建设一批风格独特、特色鲜明的农村新社区。

  2、加快推进交通对接,构建市县一体化交通网络。一是围绕建设十堰北部交通枢纽目标,高标准编制涵盖铁路、公路、水运的市县“十二五”交通规划,构建覆盖城乡的市县交通大体系。二是加快推进重点交通项目建设。争取2011年10月份实现汉江二桥和“郧十”一级路全线贯通,2011年年底前开通城际公交车并投入营运。积极争取把郧阳港列入全省“十二五”交通规划项目库和丹江绿色航运示范区建设项目库,确保郧阳港在2011年开工建设。做好“郧十”、“十白”高速、“运十”铁路等重点交通项目协调服务工作,并合理设臵互通和站点。三是抓好市县主要交通路口对接规划建设。在郧县柳陂、青山等与十堰城区交界处乡镇建成多个便捷对接口,逐步开通青夏路、青东路、沙小路、辽张路等。

  3、推进“产业同链”,促进市县经济深度融合。一是争取东风公司十堰板块的新上项目和市区大中型企业向郧县经济开发区布局,打造十堰市新型重型专用车制造基地和鄂西北液压件、铸锻件、半挂车产业集群。重点建设川路15万辆商用车和神河10万辆轻型农用车等整车制造项目;支持佳恒上市,支持凯琦铸造、义兴锻件等企业做大做强;以

  神河公司的半挂车生产许可目录为基础条件,培育十堰市半挂车生产产业集群。二是加快矿产品深加工业发展。加快谭山国际石材城和鲍峡绿松石工业园基础设施建设,着力打造全国知名的米黄玉、绿松石加工基地。围绕水泥、新型节能墙体材料、预拌混凝土等骨干建材项目,培育建材产业集群。三是加快发展现代农业。在茶店镇、柳陂镇境内发展柑桔、蔬菜、小水果等生态经济产业,建设市郊生态观光农业示范区。在柳陂镇高岭村等5个村范围内建设万亩高效生态农业科技示范园。新建蔬菜基地1万亩,将郧县建成十堰主要蔬菜供应基地。在县经济开发区建设有一定规模的农产品加工园区,打造全市农副产品加工业基地。四是大力发展文化旅游产业。争取设立市级郧阳文化保护、发掘和开发利用机构,申报郧阳文化旅游开发区,着力打造郧阳文化品牌。争取把柳陂和平岛区域整体纳入鄂西生态文化旅游圈建设重点项目。加大对“郧阳人”遗址、辽瓦店子遗址的发掘、保护和推介力度。保护、发掘、整理和推介“凤凰灯”、“二棚子”、“四六句”等郧阳非物质文化。

  4、加快推进项目对接,促进市县项目储备、项目布局一体化。一是加大项目申报争取力度。做好当前已储备项目的备案、核准、立项、审批或转报审批项目等工作。积极促使已列入《丹江口库区及上游经济社会发展规划》和《鄂西生态文化旅游圈规划》中涉及的重点项目及早开工建设。积

  极争取运十铁路、道口火电站、长岭新区库岸治理项目、污水处理厂项目、汉江湿地生态修复工程、青龙山科技示范园等项目进入国家、省市十二五经济社会发展规划。二是高度重视社会发展项目规划建设。争取市十二五经济社会发展规划中,有一批市级教育、医疗等社会事业发展项目落户郧县。争取在长岭规划建设一所重点初中、一所重点医院,建设第三水厂。

  5、加快推进市场对接,推进市县市场一体化。一是加快特色市场建设。在长岭新区、和平岛旅游开发区规划建设工业品交易批发市场、农产品交易批发市场和特色文化产品市场。在长岭新区打造具有郧阳特色的玉石商业街、名吃商业街和服饰步行街。二是构建市县一体的商业网络。认真编制长岭新区商业网点布局规划,筹建长岭新区日用百货、家电服装、生产资料和农村日用品购物中心。发展连锁超市、仓储式商场、专卖店等新型业态。三是积极培育新型市场。依托长岭新区,加快建设技术服务、信息服务、人才服务、金融保险、社会中介服务等新型市场,筹建十堰(长岭)再生资源分检中心、十堰放心肉供应基地。四是继续促进农超对接工作,使郧县的特色农产品直接进入市区超市。

  6、加快推进城市基础设施建设,实现市县城市公共服务一体化。一是加快水、电、路等城市基础设施建设,进一步完善城市功能,促进市县城市基础设施建设一体化;二是

  加快城市公交系统规划与建设,促进市县城市公交服务一体化;三是做好郧县城区燃气规划与市区燃气规划的对接工作,争取天燃气管网与市区同步建设,同步使用;四是认真好市区结合部和郧县城镇规划区的土地利用规划调整和土地整理工作,加快市城区与县城区的对接融合步伐。

  7、认真研究体制变化对郧县经济社会发展的影响,为体制对接做好充分准备。一是组织专班,进一步深入研究市县对接体制变化后对郧县经济社会发展的深远影响,探索建立市县双赢、共同发展的体制机制,确保体制顺利过渡;二是做好县改区资料申报工作,确保2015年以前实现县改区目标。

  市县对接发展工作事关郧县长远发展大局,也事关十堰市发展大局,也是郧县60万人民的共同期盼。做好市县对接发展工作是郧县县委、县政府义不容辞的责任和义务。我们相信,有市委、市政府的正确领导,有市直各部门的鼎力支持,有全县上下的共同努力,一定能够圆满实现市县对接发展各项目标,郧县的前景更灿烂,十堰的明天更美好。

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