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团队精神拓展训练感悟1 这次培训不但是对我思想觉悟的一种拓展，更是对我潜能的一种激发，同时我也为我们参加拓展培训的所有人员在训练中所表现出的团队协作精神而感动。我更加坚信经过此次培训，在以后的工作下面是小编为大家整理的2023年度团队精神拓展训练感悟3篇（范例推荐）,供大家参考。
这次培训不但是对我思想觉悟的一种拓展，更是对我潜能的一种激发，同时我也为我们参加拓展培训的所有人员在训练中所表现出的团队协作精神而感动。我更加坚信经过此次培训，在以后的工作和生活中，将会更有自信，更有激情。虽然只有1天，拓展训练所给予我们的启发和经验却是一笔永久的精神财富。无论我们身处何种岗位，只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟。
在训练中我们由相互认识到相互信任，彼此协作，共同奋力完成团队任务。充分体现了积极、信任、和谐团结互助，深刻体会到公司开展这次拓展训练的意义，我们分别进行了“高空断桥”“信任背摔”“翻跃毕业墙”拓展项目。所有项目都贯穿了团队的概念，都体现了团队的精神。从训练的第1课开始，教官就要求团队的每一位成员在执行每一项口令时，要同时发出“团队”的声音，目的是使团队成员有一种归属感，能让每个人都充分意识到“我是这一团队的人”。
在训练基地，经过教练介绍，了解到拓展训练是一种培养现代人和现代组织全新的学习方法和培训方式，一项来源于挑战极限的训练活动，旨在激励人的斗志，激发人的潜能，培养人的自信，创造性的发挥人的团队合作能力。在两天的训练中，我们参加了有信任背摔、高空断桥、毕业墙等几个项目。这些项目都是对团队高度和谐的考验，成功了那是智慧、创新和齐心协力、共同奋进的表现。
“高空断桥”个项目让我成功体验了个人的突破，成功迈出了挑战性的一步！只要相信自己，勇于挑战自我，才能发挥我们每个人巨大的潜能，发挥出团体的凝聚力，只有这样，我们才能无往而不胜！“高空断桥”项目我学会的是“信心”，对自己的信心。站在几米的高空，任何人都会害怕和恐惧，但恐惧和害怕确不是最大的“敌人”，最大的“敌人”是自己，是对自己没有信心，信心是勇气和力量的根源，只有对自己充满信心，才能勇敢的去面对困难和战胜自己，超越自己。
“信任背摔”是队友用自己坚实的臂膀架起了安全的屏障，使台上的队员不再有担心恐惧的心里，放心地去完成自己的动作。大家在相互的拍打中，相互鼓励，充分体现了团队成员间的相互信任。 背摔，让我深切懂得：在*时的工作中，只要你信任别人，拿出你的真诚对待别人，别人才会信任你，当你遇到困难时，大家会毫无保留地伸出爱心之手来帮助你，得到别人的帮助是一种幸福，能帮助别人更幸福。
背摔，唤醒了我的记忆，是的，团队，只有团队是最重要的。我感谢团队，感谢给我支撑的那些温暖的双手，感谢教练，再次教会我相信自己，更要相信伙伴，信任是合作的前提，合作是成功的基础。一次新的自我超越、团队熔炼，使我感慨万千：伙伴们爱的呼唤，“准备好了”，简短的话语，可是在信任背摔，在站台上，在一无依靠的周围，在看不到同事们熟悉面孔的那一刻，这呼唤是生命与生命的交错，是生命与生命的凯歌，是生命与生命的交融，是生命与生命的相容，更是生命与心灵的合二为一；是支持，是鼓励，是信任，是感动，是我们更不能用语言形容的相通！是集体的 力量，是团队的精神，是大家同舟共济的再现。“背摔”这项运动看起来似乎很*常，其实它验证了人与人之间心灵的交流和可信度，只有充分的相信自己，相信自己的队友，才能毫无顾忌的摔下去。在工作中，我们也要相信自己，相信团队的每一个成员，做事情成功的机会就会越大。
“翻跃毕业墙”是对每个学员的最后考验，也将团队精神发挥到极致。当教官发出“开始”的指令后，队员个个就像冲锋献阵的战士，奋不顾身，奋勇往前。此情此景感人至深。下来后，很多人的肩膀、前胸都留下乌青的淤血，但没有人在乎这些，完全沉浸在胜利、骄傲的兴奋中。同舟共济，荣辱与共，大家为了一个共同的目标而团结奋进，力争实现最优异的成绩。如果我们将这种精神用于工作当中，那么我们还有什么困难不能克服，什么艰难险阻不能战胜呢。所以说，做任何事，只有团结协作才是取胜的关键。一个不团结的团队是一盘散沙。缺乏强大的凝聚力，自然难有战胜一切的力量。毕业墙”是检验1天训练成果的最后一个项目，也是最振奋和激动人心的项目，如果没有我们的团结一致，没有战胜困难的决心和信心，没有周密的计划、组合和协调，是不可能成功完成这次考核。当我们所有队员都成功翻越的时候，我感受到团队的精神和团结的力量，我们所有队员将两天来的学习做了一次完美展现。个人的力量是多么的渺小，只有团队的力量是无穷的，融入团队、信任伙伴、分工合作、坚定信心，没有任何困难能阻挡我们团队的前进步伐。
“规则”和“心态”是我深一点的感悟，这两个词在“信任背摔”中出现过，在“毕业墙”中也有，实际上在两天训练所有项目中都出现过，我们因为触犯规则接受过惩罚，我们因为天热或者种种原因，出现过情绪低迷。但我认为我们只有在遵守规则和调整好心态的前提下才能去完成每个项目，训练中是这样，生活中是如此，工作同样需要，它们是一切项目的基础，也是成功保证。
1天的训练下来，皮肤晒黑了，身上可能还有些训练的伤痕，但通过这次拓展训练，我感觉到自己的内心那股不怕苦、不怕累、敢打敢拼的精神更足了。人生充满了无数的第一次，每个第一次都是新的开始，每一次体验都是一笔宝贵的财富，都值得我去认真体会，用心珍藏。在体验中学习与成长，踏实做人，认真做事，一步一个脚印，努力超越自己！
以前听说过拓展训练，但没有体验过，这次有机会参加了“团队精神”方面的拓展训练，感触颇深，受益良多。
拓展训练的形式很好：“在体验中学习，在学习中改变”。一个项目先让你去体验，实践之后大家一起分享体验后的感受，通过自我反思与教官对该项目的意义以及对该项目实施过程中细节方面的分析与评判，提供大家进一步反思，查找差距、总结经验，深刻理解团队精神的实质，从而激发参与者的团队意识，实现自我教育、自我学习，进而改变我们在团队生活中的思维定势或惯性，改进工作方法、思路，提高解决问题和处理事情的能力。
一、 协同合作，形成团队核心竞争力
团队精神的核心就是协同合作，这一点在本次活动所有项目设置中得以充分体现。在第一天第一个项目“电网”体验结束后进行感受分享时，我们的教练曾讲到美国质量管理专家戴明提出的管理方法PDCA（又称为“戴明环”）： P（Plan）——计划，确定方针和目标，确定活动计划；D（Do）——执行，实地去做，实现计划中的内容；C（Check）——检查，总结执行计划的结果，注意效果，找出问题；A（Action）——行动，对总结检查的结果进行处理，成功的经验加以肯定并适当推广、标准化；失败的教训加以总结，以免重现。教练介绍的这个方法，不管是对于团队建设与管理，还是团队任务完成与实现，都有很强的可操作性。尤其是教练在引导我们每们成员讲出自己切身感受和对该项目具体实施过程中每个人的真实想法时，让我对团队精神的理解和体会更加深刻。
首先，要有大局意识，要用科学发展的思路和理念来对待发展着的事物。在训练中，大家要在很短的时间内快速融入团队活动，就必须要有大局意识，要为我们所面临的同一个目标和利益而共同努力，努力贡献个人的聪明才智，这样团队才能形成合力，才会有战斗力。从另外一个角度看，这也从某种程度上促使并锻炼和塑造了我们每个人协同合作意识和精神理念。
其次，是要有协作意识。在团队面临一个任务时，每个队员要积极配合团队，群策群力，分工协作。从计划、执行、检查、行动各个环节严格控制，服从团队统一领导，上下拧成一股绳、聚成一股劲，步调一致、有条不紊地开展合作。
再者，以人为本，充分锻炼并发挥每个成员创新意识、才智与积极性。协同合作并不排斥个性或个人能力的充分发挥，相反要调动大家积极性，积极探索解决问题的新途径、新方法，只有充分发挥每个人的智慧才能挖掘出团队最大的活力与竞争力，让每个人在团队作计划时大声说出的自己的想法，在作检查时大胆提出自己的意见和建议，当然在执行时要严格按既定计划来实施。
二、有效沟通是团队合作的关键环节
通畅、透明、多向、经常性的信息交流体现了一个团队团结一致、信息共享的良好团队精神，有效的信息交流与沟通往往也决定着团队工作或任务的成败。虽然在活动中，大家叽叽喳喳、七嘴八舌，有人认为影响团队的效率，但是我认为这正是大家强烈的责任心和团结心的表现，这也是大家之间相互沟通的一种方式。作为团队的领导就是要在这种情况下听取各方面的声音，收集来自各方的信息，进行快速的归纳、整理，形成科学合理的判断。一方面为制订计划提供全面而有用的参考；另一方面，通过这种沟通，可以创建和谐、团结、有凝聚力和战斗力的团队。当然沟通必须是有效沟通，比如“孤岛”活动中的“正常人”、“哑人”、“盲人”，他们之间在信息交流方面存在一定的障碍，所以沟通就有难度，必须是有效的沟通，否则达不到沟通效能，也不能形成团队合力。
在任何一个任务中，沟通是大家凝聚的纽带。提高工作中相互沟通的准确性和有效性，也是创建一个和谐、团结的团队，形成团队战斗力的关键所在。
三、 信任、信心、奉献，产生团队向心力、凝聚力
团队精神就是将人的智慧、力量、经验等资源进行合理调动，使之产生最大规模效益，用经济学的公式表述即为：1＋1＞2模式。这种模式可以让团队成员之间产生信任和信心，当然只有每个成员奉献出自己的智慧、力量与经验时，才会形成团队的合力，正是这种奉献精神促成团队向心力和凝聚力的产生。在训练场上，烈日当头，队友们早已是汗流浃背，但大伙并没有因此而畏惧、气馁，充分发扬了不怕苦、不怕累、全力以赴的顽强拼搏精神。每个项目的完成，更让我们每个人充分感受到了团结的力量。团结合作、坦诚分享，让大伙的距离越来越近，彼此之间多了一份了解、一份亲切、一份亲情。
通过拓展训练，让我们更进一步地认识自身潜能，增强自信心；启发想象力与创造力，提高解决问题的能力；认识群体的作用，增进对集体的参与意识与责任心；改善人际关系，学会关心，更为融洽地与群体合作。
拓展训练，对我而言是一个耳熟能详的词语。因为从事干部教育工作的缘故，*时注重从书籍、网络和电视等媒介中关注这方面的信息，也常常听领导、同事和培训班学员说起拓展训练的情景，所以我可以想象热火朝天、你追我赶的激烈竞争场面，但无法感受同甘共苦、不离不弃的团队精神。之前，虽有机会参与拓展训练，但因种种原因，未能成行，抱憾在心。道听途说不深刻，纸上得来终觉浅，我内心一直期盼着有一个可以参加拓展训练的机会。部机关精心组织的这次团体建设拓展训练，让我第一次亲身体验了拓展训练的魅力，可谓是一场“及时雨”，滋润了我的身心。为期三天的以“凝聚团队力量，创造过硬队伍”主题的拓展训练虽然已经结束，但思考不停步，感悟不停滞，只有这样，才能达到磨炼意志、完善人格、激励工作和熔炼团队的目的。
5月25晚，在XX拓展训练基地的教室里，我认真聆听了专业教练对拓展训练科学、系统地解说，才知道拓展训练是一项挑战极限的训练活动，起源于二战期间的海上生存训练，在战后逐渐演变成为一种面向现代社会的训练方式。采取准军事化的训练模式，严格谨慎，强调纪律，旨在激励人的斗志，激发人的潜在能力，创造性地开发团队战斗能力。
接下来的两天，在XX山如画风光里，我先后参与了破冰、流程管理、疯狂市场、高空钢索、高空断桥、老师说、信息传递、拼七巧板和飞渡金沙江共9个拓展项目。每一个项目都是团队项目，不是单凭一个人的智力、体力和能力完成的，它是每个队员相互信任，相互团结，相互帮助的结果。在拓展的过程中，我发现每个队员关心的都是如何组织、协调及配合好本队甚至是团体人员，而不是只要做好自己就无所事事、漠不关心队友，从而说明队员对团队的关注已远远超过了其自身，团队合作精神得到淋漓尽致得发挥，充分诠释了“世界上没有完美的个人，只有完美的团队”这个道理。
在经过了一系列的拓展项目、分享总结，一系列的竞赛成功、失败，一系列的欢笑、泪水之后，拓展训练结束了。对比之前，我战胜了心魔，由内心的极大恐惧到无所畏惧，经历了心理与生理的考验，真正实现了认识自我、挑战自我、超越自我的目标。更大的收获是，一直以为，参加拓展训练可以寻找到解决团队运作过程中一些恰当的方式方法，现在来看，参加拓展训练更多的是让你学会如何去发现在团队运作及个人工作中存在的一些问题。在这一次拓展训练中，我深入思考的是两个问题：
一、用什么样的态度来面对困难？
在整个拓展训练过程当中，每一个项目都充满了难度与挑战，例如高空钢索看似高不可攀、高空断桥看似不可逾越、疯狂市场看似无章可循，传递信息看似无计可施，但最终于一一我们被挑战成功。面对困难，我认为解决过程中有几个要素是至关重要的。第一是必须设定共同目标。在拓展训练的过程中，面对一个个艰苦卓绝的任务，队员要有大局意识，求同存异，形成共识，明确团队目标。在这样清晰的目标引领之下，个人英雄主义被抛弃，团队精神被激发，整个团队群策群力，才能达到“大河有水小河满”的和谐共赢局面。第二是必须依靠团队力量。在这些拓展项目当中，任何的个人能力都显得微不足道，只有队员之间的精诚合作，齐心协力才有获胜的可能。困难是团队的困难、力量是团队的力量、方法是团队的方法。第三是必须树立创意意识。在很多项目当中，会出现很多混淆视线的条件、现象及工具，如果禁锢思维，没有排除干扰，会浪费团队时间和精力，甚至导致失败。成功没有真正意义上的捷径，但是一定有更好的方法，所以我们要突破思维定势，积极思考，大胆创新，只要教练不禁止、不反对、他人没有用过的方式方法都是可以采取的。
二、用什么样的态度来面对失败？
本次拓展训练过中，我们进行的"疯狂市场和拼七巧板项目遭遇失败，无异于给每个人头上浇了一盆冷水。在这个时候，我们应该怎么样去面对这些失败呢？沮丧？推脱责任？埋怨他人？都于事无补，甚至影响后面项目的进行。通过三天的训练，我认为在面对团队失败或某个队员失误的时候，应持有的态度不是埋怨指责，而是思考总结。人们常说失败是成功之母，失败并不可怕，可怕的是我们无动于衷，不总结经验教训，只有冷静思考、深刻剖析、认真总结，才能避免犯同样的错误，防止摔倒在同一个地方。值得欣慰的是，每当我们遭遇失败，都会以分队为单位，围成一圈，席地而坐，每个人都反思、都发言，通过思考和交流，找准了问题，同时也找到了对策，为后面的项目进行打下了良好的基础。
5月27日中午，带着难忘和不舍，我们依依挥别XX山，随着岁月的流失，XX山的美景可能会在脑海中逐步淡化，但拓展训练中激发和展现出来的团结协作、互帮互助、顽强拼搏、勇于超越的精神将永存心中。我将常怀感恩之心，不断完善自我，牢固树立团队意识，努力工作，力争做一名合格的组工干部。
——参加团队拓展训练感悟3篇
上周末我有幸参加了为期两天的团队拓展培训——一场智慧与体能的培训。听到过的你会忘记，看到过的你会渐渐淡忘，只有亲身体验过的才会铭记在心，两天的训练不长，但很有意义。
众志成城这个项目使我体会到一切皆有可能。记得最开始体验这个项目的时候我们用时接近7秒，当我们完成了5秒的目标之后，教练问我们下一个目标是多少，我们的意见出现了分歧，有人说3秒有人说4秒。当时我支持的是4秒，觉得3秒钟不可能、想都不敢想。可在我们一次次失败之后，终于用行动证明了我们的实力2秒多钟，大家不自禁的拍起手来，这个成绩是当时我们都无法想象的，被认为不可能的事情我们通过努力与协作却做到了。
教练说的很对：
如果你心中想到失败，你就失败，如果你没有必胜的信心，就无任何成就可言。如果把目标定的过低，触手可及，那团队还有何动力，有何发展可言。只想在山腰看风景的人永远也体会不到登上山顶后心胸的开阔。
当我站在1.6米的高台上做好准备之后，教练向下面问：
“下面的伙伴，你们准备好了吗？”对于台下的伙伴们，听到这句话，会不自觉的再次确认与同伴搭成的人墙是否坚固，耸耸肩，搭搭腿，然后骄傲喊出：
“准备好了，请相信我们一定支持你！”教练教我们的时候我还觉得可笑，觉得怎么连这样的场合都这么形式化。可当我站在高台上的时候才明白，这样的回答是必要的，这是向台上的伙伴交付的信任，对我们这个团队的信任，让他放心的将自己的安全交给大家。我连最后的一点疑虑都打消了，毫不迟疑的笔直倒下，稳稳的被接住，安全的落地。
这个项目叫做信任背摔，名副其实。这是同事之间的一种信任，这种信任来不得半点虚假，甚至一点点的心存疑虑都会下意识的由动作表现出来，结果就是给保护你的人、信任你的人造成更重的负担甚至是严重伤害。由心而生的才是真正的信任，只有相互信任才能将团队每个成员的能力发挥到极致，才能达到最完美的效果。
“毕业墙”是我们所有参训队员要共同完成的最后一项挑战，20分钟时间，4.2米的光滑墙壁，教练只给予我们了三个道具：
求生的勇气、队友的肩膀和团队的协作精神。对我们来说这是一个很艰巨的挑战。
随着教练一声令下，大家利用简短的时间制定好策略之后，大家都毫无怨言主动去做人梯，看到的是一个个有力的肩膀、信任的眼神、一张张憋足了劲而涨红的脸和流淌在红色脸庞上的汗水，每个人都在借助身边人的力量向上爬，群体中的人都是互动的，帮助他人也是在帮助自己。最终，我们顺利地提前完成了任务，在这里请允许我向这些队友们表示最诚挚的敬意。
领导力的作用至关重要，团队的力量更不能忽视，它可以起到1+1＞2的效果。回过头来再看这面墙，人生中有多少次我们就在这样的高墙面前胆怯，多少机遇就在我们踌躇犹豫的瞬间被我们错过了、放弃了，又是谁成了我们脚下的人梯，帮助我们跨越了一个又一个高墙。团队中有各种角色，要找准自己的位置，竞争与合作都是达到目的的手段，而团队的成功需要我们每一个成员的共同努力！
拓展培训是一种挑战，不仅是体能、更是意识；挑战的不仅是个人、更是团队。训练虽然结束了，但拓展训练所给予我们的启发和经验是一笔永久的精神财富。通过训练我们增强了自信心，磨练了战胜困难的毅力，我们超越了自己，完成了看似不可能的事情。提高了解决问题的能力，更增进了对集体的参与意识与责任心。随着中心的不断壮大与发展，我们也面临着一个更加高标准、严要求的严峻形势，在工作中如何能够不断的发现问题并改善问题，如何能够更好的提高部门与自身的工作效率，如何能够更好地完善现有的工作流程、工作方式及配合协调各部门的工作，这些都是我在今后的工作中需要加倍努力及奋斗的目标！
在此,我真心的感谢感谢中心组织这次活动, 为我们搭建了一个相互交流的*台, 也感谢我们的队友给我们彼此的支持和信任。衷心祝愿我们中心明天更美好、更辉煌！
——团队拓展训练感悟3篇
很短的两天拓展培训结束了，留下的是我终身受益的感悟。以前对于“拓展培训”这个活动仅是耳闻，但从未亲身参与其中，所以也不知道所谓的“拓展”究竟是何内容。这次有机会参与公司的拓展培训活动，让作为建工集团这个大团队中的新人的我受益匪浅，感触良深!
一、团结一致，相互协作。
我们参加的第一个培训活动就深刻的体现出这个道理。信任背摔这个项目开始的时候，看到那比人还高的背摔台，心中真的有一种害怕的感觉，其实，怯意不是来自信任背摔的背摔台的高度，是来自那种背摔的方式，一个人直挺着、往后倒!在培训师的鼓励、指导下，我们团队的每个队员，都尝试着、体验了那个信任背摔的刹那感觉。刚开始，我站在接人的队列，看着一个个勇敢同事，背对着我们，喊“准备好了吗?”、再听到我们齐心回答“准备好了请相信我们，同事猛的倒下来的一那瞬间是需要多么大的勇气，乃至是对下面接的同事寄予了百分之百的信任。正因为如此，站在下面接的人，哪里会有半点闪失，全神贯注地把跳下来的人一个个安全地接下来并扶起来站稳，我值得信任，我要保护好这个同事，稍有不慎、就会使他受伤的、甚至骨折、生命危险。
此时，一种自豪感、被信任的感觉油然而生、这种感觉、是能切切实实体会的到的、能真真切切的看到的，同事需要帮助，我能给他帮助!我要做好这件事情。只有大家心往一处想，劲往一起使，那样才能同舟共济、创造奇迹!
二、拓展培训彼此信任，相互关爱。
在“穿越电网”的游戏中，各成员必须在规定的时间内一一穿越数量有限且大小不一的网眼，特别强调的是，在穿越过程中人的身体任何部分都不能接触网线，否则便是失败。可是有的网眼狭小无比，想要穿越简直就是不可为之事。但是培训师一再鼓励：要相信自己，没什么做不到的。于是大家便抱着将信将疑的心情开始尝试，我们吸取了之前所做过的游戏带给我们的感触，事先有计划的部署研究，怎么样才能利用有限的资源获取最大的效益。最后我们决定使用几个稍大一点的网眼过去两为男士，再剩两位男士最后通过，四位男士主要起到承前启后的作用，大家用托举的方法悬空地把几位女士转移到“电网”的另一头，游戏的过程中，托举者手上承载着他人的“性命”，而被托举者又是绝对信任的把自己的“生命”交给了自己的同伴来掌握。这就是拓展培训一种彼此信任的表现。在一个集体中，做任何事情都需要有这种大无畏的信任精神，而且大家都要抱之以真心关爱的心情去对待自己的同伴，人人都要以他人为先，那样才能发挥出最大的潜质。在工作中也是如此，如果大家都各存异心，各自为战，关系冷漠，缺乏交流，甚至相互猜嫉，那样只能与原来争取的工作目的背道而驰。
三、合理分工，计划有序。
在这么多的项目中，让我感触最深的是盲阵。这个看似简单甚至刚开始会觉得幼稚的游戏却带给我们最深刻的思考。当被分到第4组，拿到任务书的时候，一头雾水。可是瞬间彼此都已被蒙上双眼，更是盲人般的不知所措，突然听到队长召集我们开始群策群计。一段时间之后，场面开始变得混乱，这个需要绳子、那个需要解绳子、这个要守时间、那个要站到不着调的正方形框子里。我们的队伍在队长的合理安排下，也在索取与传递之间忙得不亦乐乎。虽然有事可做了，但是实际情况却被别的组搅和的是不知所以然，整个任务情况不容乐观，拆了西墙补东墙。尽管后来我们也意识到了统一任务，共同协作的必要性，但是时间的紧迫以及别的组的意见不统一还是打乱了我们步入正轨的计划，在队长的协调下，一段时间的有条不紊后，又恢复了混乱。最后结果可想而知，没有完成任务。
经过后来教练的解释，我们才明白原来彼此的任务就是大家共同的任务，我们没有发挥到它应有的作用。通过这次失败的经历，首先让我意识到了领导的重要性。每个团队都需要一个领导者，他是整个团队的灵魂和核心，只有通过领导的高屋建瓴，合理统筹，制定统一明确的目标，整个团队才有共同的努力方向和行动力，没有目标和领导的团队只能是一盘散沙，失败也是意料之中的事情。
四、讲究方法，众志成城。
“七巧板拼图”，我们被分成七个小组去完成拼图任务。说实话，这个游戏充分暴露了我们在实际工作中存在的问题。因为游戏从开始我们就按照既定的思维方式去做，领导小组没有能够充分发挥自己的领导作用，其他六个小组以自己的小团队为单位，各自为政。就在我们小组紧张的完成任务的刹那，我们才意识到，仅仅是我们小组完成任务对整个团队任务的完成根本起不到什么作用。而回过头来想一下，在这个过程中，我们忽略了太多的因素。明确的目标，充分的沟通交流，执行力。一开始就各自闷头做事，不知道整个团队的目标，更没有做到充分的沟通交流，即使在游戏进行一半的时候才知道团队的目标，而这个目标却没有得到彻底的执行。各个小组之间没有充分的交流，导致各忙各的，有的甚至连七巧板片片都得到不到，白白耽误时间。这一点在实际的工作中，又何尝不是呢。公司就是一个大团队，全体员工都要明确我们共同的目标，然后各个部门围绕着这个目标，去调动本部门的资源，分工协调，有效沟通，并以完美的执行力最终完成公司的目标。”
总而言之，此次拓展培训借用一个个简单而有通俗的游戏讲述了许许多多有理有力的人生哲理，本来是枯燥乏味的游戏通过培训师的讲授在各位员工的心中折射出栩栩如生而又绚丽多姿的思想火花，给了我许多观念上的启迪。也教会了我通过这些哲理怎么样正确对待生活和工作中所遇到的相关问题。这种经历也是一种人生的阅历，也是对自己思想境界和传统观念的一次提高和更新，仿佛踏上了一块更高的基石，使自己看到了前方别有洞天的美景。
上周末，我参加了福州时代精英拓展训练机构为我们单位策划组织的一次团队户外拓展训练，在美丽的时代精英户外拓展训练基地我们感受到大自然的魅力，体验着拓展带来的深切感悟。
为期一天的拓展训练结束了，但内心的激动却久久不能*息。回顾在训练中受的挑战和磨练，感受颇深。这次训练，是一次身心的大洗礼，是进一步推动我全力以赴作好各项工作的动力。它不仅仅是一种简单的训练，而是一种文化、一种精神、一种理念;同时也是一种思维、一种考验、一种气概。
在训练场上，一开始时代精英拓展培训师就让我们做到“三个忘记”：我们忘记了年龄，忘记了工作的身份，忘记了性别，我们抛开一切，全身心的投入到训练中。我们的团队有着一个阳光而响亮的名字——精英，在队长的带领下，我们高唱队歌“团结就是力量”开始了一天极具挑战的训练。整个训练主要包括五大项目：高空断桥，盲人方阵，电网逃生，背摔，攀登“毕业墙”。每每遇到困难和挑战，我们以“精英，精英，勇攀高峰!”的队训激励和支持着队友，没有责备，没有抱怨，没有放弃，没有抛弃。最终，我们团队的每一名成员都顺利地通过了重重考验。
拓展训练的第一个项目“高空断桥”，它是一个个人挑战项目，要求队员们在8.5米高的木板断桥上从这边跳到另一边，空间跨度为大约1.2—1.8米左右,然后再跳回来就算完成。当挑战者一步一步爬上8米高空之时，心里早已怦怦直跳。脚下仅仅是一条木板,而手又没有任何东西可抓，腿不由自主地开始打颤，尽管有保险带，但初次尝试仍心存恐惧。此时此刻，下面是队友信任的眼神，刚刚的豪言壮语还萦绕在耳边，这个时候不能犹豫，既然已经上来了，就没有退路，下定决心，豁出去了。一跃，成功!大家的欢呼声，赞美声交织在一起，感动着这里的每一个人。通过这个项目，教会我们如何在压力和困难面前调整自已的心态，勇于尝试，挑战自我，战胜自我。
第二个训练项目是“盲人方阵”，任务是把大家的眼睛蒙住，分散在一个广场上，寻找一条绳子，然后用这根绳子围绕成一个面积最大的正方形。这个任务在开始的时候大家都觉得很简单，但是当所有的人被蒙上眼睛的时候，我们发现，原来难度一点也不小，讨论并确定了一个初步方案，开始执行。在中间的时候产生了一些意见分歧，最终队长站出来，统一协调大家完成原始方案。在总结经验的时候，训练老师讲了一句话我非常有感触，他说当大家为了一个目标争论不休的时候，你放弃话语权也许是对完成目标最大的帮助。我觉得这个项目无论是用哪个人的方法都能完成任务，无论是你认为笨的办法还是聪明的办法，只要是坚持到底，都能顺利完成任务，重要的是要按着一种方法坚持到最后，如果一种方法还没有做完，就换另外的方法，恐怕到最后很难完成。这就要大家听从队长一个人领导，大家齐心协力，相信队长，最后一定会顺利完成的。
经过午餐时间的休整，下午训练的第一项是“电网逃生”，任务是在规定的时间内，每一位队员都穿越由不同面积空挡组成的“电网”，全队触电网累计不能超过三次。项目开始后，我有点发蒙，觉得这简直是一个不可能完成的任务，但是经过大家讨论方案，精密布置，最终竟然提前十分钟全部通过。项目结束后，讨论的时候大家都谈了自己的看法和体会，大家都很兴奋，这个项目主要是体现团队合作精神，互相信任，在自己通过电网的时候，要完全放松，相信同伴，相信自己能克服心理困难，最后都能安全通过，充分体现了团队力量。
训练项目的第四项信任背摔是一个队友爬上背摔的"*台，在教练的指导下，捆住手臂，背对着团队向队友们用手臂搭建的“保护网”*倒。在一声声的“你们准备好了吗?”、“我来了!”“来吧”，不仅能够感受到队友们的自信心，也能够感受到队友们对整个团队的信任。
这个项目很好地揭示了团队的力量及一个人在团队的作用，以及信任和被信任是来之不易的、是幸福的。每个队友能够顺利的完成此项目，与其他队友的全心保护和自己对团队的高度信任分不开的。我个人对自己要求特别高，只有当自己做好了，才有资格指导他人。三四月份招聘取得了很成功的结果，这无疑离不开整个人力资源部全体人员的积极参与，以及各店面经纪人积极配合，当然也有自己付出的心血和努力。一个人如果希望得到别人的尊重和信任，首先就要自己尊重自己，自己信任自己;一个人如果存在于社会中，他必定会隶属于一个团队中，不能孤立存在的。“信任是团队的粘合剂，是团队精神支柱。”如果要想使自己的人生更加精彩，更加快乐，那就充分在团队中展现自我吧!
本次拓展训练最感动人的项目莫过于最后的攀爬“毕业墙”。看到四米二高的墙壁，我已经两腿发软，但是当我看到同事们一个个都胜利通过时，在一个同事的鼓励下，我鼓起了勇气走到墙壁下，开始此次征程。当其他伙伴都顺利攀爬后，剩下的一个人更是让我们惊心动魄，通过足智多谋、勇气信心以及团队的鼓励和呐喊声，使得所有同事都顺利“毕业”了。当时眼泪已经在我眼眶里跳来跳去，但是最终的喜悦战胜了感动，让这一瞬间的感动埋藏到了心里，我为自己身为一名商行人而感动骄傲、自豪!
“纸上谈兵终觉浅，绝知此事要躬行”。通过此次拓展训练，让我很好的感悟到很多道理。一个团队想要发展壮大，只有紧密团结成一个整体，才可能战无不胜、攻无不克。希望我行以后会多组织类似的活动，使员工们能够不断地升华自我，真正做好“岗位主人翁”!
“拓展训练”这个名词对于我来说既熟悉又陌生，向来只是听说谁谁参加拓展训练了，也在电视节目中看到过相关的介绍，却从来没有亲身经历过。在印象里似乎就是进行一些团队项目，目的是为了进行一些团体意识的训练……等等吧，带着种种的好奇与疑问，和大家一起踏上了去“拓展”的路程。
在训练基地，经过教练介绍，了解到拓展训练是一种培养现代人和现代组织全新的学习方法和培训方式，一项来源于挑战极限的训练活动，旨在激励人的斗志，激发人的潜能，培养人的自信，创造性的发挥人的团队合作能力。在一天半的训练中，我们参加了信任背摔、生死电网、高空断桥、毕业墙、抓杠等几个项目。这些项目都是体验对团队高度和谐的考验，那是智慧、创新和齐心协力、共同奋进的表现。
“高空断桥”在高空断桥项目训练时，我在下面望着十二米高的断桥时，当时我害怕了，心想，一米二的跨度，在*地上轻轻一跃也就应该过得去，可在高空中万一过不去摔住怎么办。当我一步一步爬上十二米高空之时，我颤颤惊惊了，因为我是女生中第一个站在上面的人，我好紧张，跳板也比想象的窄得多，当时腿软了停了一会，不由自主的想：“怎么办，还是下去吧？”尽管有保险带，但我心里还是咚咚直跳，不过我立即调整心态，告诉自己你是最棒的。因为下面有那么多同伴在一遍遍地喊“加油！加油！”这时我才意识到已经上来一会儿了，为了不耽误团队太多时间，心一横，豁出去了。一跃，成功！此时此刻，我惊讶于我战胜自己的决心，我感动于原来困难就是扔下精神包袱，轻轻一跃……这个项目对人的体能要求并不高，最需要的则是对心理的挑战，只要能战胜恐惧的心理，困难就迎刃而解。
“毕业墙”项目是最后一项，我想每个人都在想，一堵4.2米的高墙，光滑、没有任何工具，要求所有的队员都翻越过去，才算胜利。在这个项目中，我不想说我学到了团结的力量是无穷的，也不想说集体的能力是伟大的，更不想说人的潜能是无限的……这个游戏给于我的，除了感动，还是感动。为第一个爬上墙头，坚持救上个一个又一个同伴的朋友感动！为在下面咬着牙甘当基石，让一个个同伴们踏着自己的肩头求生的朋友感动！为指挥大家伙儿逃生，用自己的双手将同伴们一个一个高高举起的朋友感动！直到墙下只剩下了一个同伴，再没有人给他当基石供他向上攀爬的时候，于是，一个体重较轻的队友从墙头上垂了下来，墙下的队友坚定的抓住了墙上同伴的手。当最后一人成功跃上墙头的时候，响起了经久不息的掌声。那一刻，我真的有点想哭……。
“信任背摔”，顾名思义，就是因为对他人的信任而背向后摔下去，它是一项考验对他人信任度、训练人换位思考意识的项目。我是第一个做这个项目的队员。当我背对大家站在高台上，大声问大家：“准备好了吗？”队友们齐声回答：“准备好了！”随后我向后仰去，顺利的倒在了队友们肩并肩，手臂相互交叉搭起的“安全网”上。人要有自信、乐观的心态。这种自信，这种乐观从何而来？我认为它从团队而来，从你对团队的认可、信任而来。信任同伴、相信集体是我们融入集体，开展工作的基础。我们每个人在工作中都离不开同事的帮助和支持，只有充分信任你的同伴，相信你的集体，他们在你需要帮助或孤立无援时才会给你最无私、最真诚的支持；只有信任你的同伴、相信你的集体，我们在这个集体中才会有归属感和责任感，才会抛弃一切杂念，全身心投入到工作中去。一句“准备好了！”让我们有何理由拒绝这个团队对你的信任，让我们有何理由不去专心投入的工作。
拓展训练过程中，我得到的收获超出了以往阅读书籍获取的间接经验和总结。它改变了我这些年来的思想，超越了自我，让我认识了团队的巨大力量，也领悟了创新的重要意义。我将努力在以后的工作中，发挥团队合作的精神，为我们的帝测工作尽一份绵薄之力。
准备好了吗？——准备好了。
这就是人生的态度，要时刻准备着抓住眼前的机会。
这就是团队的力量，互相扶持，共同进步。
一句温暖的安慰，一声及时的鼓励，一个新鲜的idea，铸就我们灿烂的人生，完美的团队。
——感悟团队精神 (菁选3篇)
也许很多人都听过“以一当十不难，难的是以十当一”，可明白这句话来源的人却寥寥无几。于是在一个闲暇的深秋里，我捧起了这一本《团队精神》。《团队精神》这本书是由李慧波教授十年沉淀写成，深度分析团队精神的核心管理艺术，充分挖掘个人的内在潜能，到达团队个人双赢。书中有很多精彩而扣人心弦的小故事，从不同角度向我们剖析团队与个人相互依存又密不可分的关系，寓意颇深。
书中有一段讲到德国科学家瑞格尔曼的“拉绳实验”，实验将所有人分成四组，分别是一个人、两个人、三个人和八个人，并要求他们用全力拉动绳子。瑞格尔曼则在一旁用测力器检测各组的拉力，结果出人意料。两个人的拉力只有一个人拉力的百分之九十五；三个人的拉力只有一个人拉力的百分之八十五；而八个人的拉力只有一个人拉力的百分之四十九，最终得出了1+1不必须＞2。现实中，很多比赛也验证了这个实验，比如某足的比赛，明明是万里挑一选上来的人才，却不明白因为什么原因，打不出应有的成绩。所以人多不必须代表力量大，要给团队中的每一个人树立共同目标，大家都为此而共同努力拼搏，这样才能到达1+1＞2。
而在我们生活中，也有很多这样的例子。车间每个月都会评选卓越班组，而这卓越班组的评比项目包括：安全、生产、宣传等七大项。要想在车间脱颖而出、拔得头筹，需要的不仅仅仅是班组一个人的“鞠躬尽瘁”，而是兄弟们的“同仇敌该”，工班长负责统筹班组工作，安全员主管安全生产，学习宣传员负责班组的培训与宣传等等，兄弟们各司其职才能铸造一个卓越班组，实现1+1大于2。假如有些人“心思多多”，把目标给跑偏了，造成班组的那里被扣分，那里被扣分，又或者全班组只有一个人“孤军奋战”，最后也会落得满盘皆输，士气大跌。
为此，书中透过“识人用人聚人”和“制度管理与人性管理”等例子，给团队管理者讲解了许多问题的呈现方式和应对方法，同时也给个人带给了自我提升、最大挖掘潜能的灵丹妙药，如“水涨船高提升自己”和“少用嘴抱怨多用手实干”等贴近生活的故事。这本书虽然我只看了一半，但对于现阶段的自己来说，又或者对许多刚毕业不久的年轻人来说，十分适合。
最后用作者李慧波的一句话来总结：“一个人没有团队精神难成大事；一个企业没有团队精神难以基业长青；一个民族没有团队精神也难以真正强大。”期望大家能找准自己的定位，发挥自己的青年才智，找准团队的奋斗方向，风雨兼程一路向前，加油！
这次培训不但是对我思想觉悟的一种拓展，更是对我潜能的一种激发，同时我也为我们参加拓展培训的所有人员在训练中所表现出的团队协作精神而感动。我更加坚信经过此次培训，在以后的工作和生活中，将会更有自信，更有激情。虽然只有1天，拓展训练所给予我们的启发和经验却是一笔永久的精神财富。无论我们身处何种岗位，只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟。
在训练中我们由相互认识到相互信任，彼此协作，共同奋力完成团队任务。充分体现了积极、信任、和谐团结互助，深刻体会到公司开展这次拓展训练的意义，我们分别进行了“高空断桥”“信任背摔”“翻跃毕业墙”拓展项目。所有项目都贯穿了团队的概念，都体现了团队的精神。从训练的第1课开始，教官就要求团队的每一位成员在执行每一项口令时，要同时发出“团队”的声音，目的是使团队成员有一种归属感，能让每个人都充分意识到“我是这一团队的人”。
在训练基地，经过教练介绍，了解到拓展训练是一种培养现代人和现代组织全新的学习方法和培训方式，一项来源于挑战极限的训练活动，旨在激励人的斗志，激发人的潜能，培养人的自信，创造性的发挥人的团队合作能力。在两天的训练中，我们参加了有信任背摔、高空断桥、毕业墙等几个项目。这些项目都是对团队高度和谐的考验，成功了那是智慧、创新和齐心协力、共同奋进的表现。
“高空断桥”个项目让我成功体验了个人的突破，成功迈出了挑战性的一步！只要相信自己，勇于挑战自我，才能发挥我们每个人巨大的潜能，发挥出团体的凝聚力，只有这样，我们才能无往而不胜！“高空断桥”项目我学会的是“信心”，对自己的信心。站在几米的高空，任何人都会害怕和恐惧，但恐惧和害怕确不是最大的“敌人”，最大的“敌人”是自己，是对自己没有信心，信心是勇气和力量的根源，只有对自己充满信心，才能勇敢的去面对困难和战胜自己，超越自己。
“信任背摔”是队友用自己坚实的臂膀架起了安全的屏障，使台上的队员不再有担心恐惧的心里，放心地去完成自己的动作。大家在相互的拍打中，相互鼓励，充分体现了团队成员间的相互信任。背摔，让我深切懂得：在*时的工作中，只要你信任别人，拿出你的真诚对待别人，别人才会信任你，当你遇到困难时，大家会毫无保留地伸出爱心之手来帮助你，得到别人的帮助是一种幸福，能帮助别人更幸福。
背摔，唤醒了我的记忆，是的，团队，只有团队是最重要的。我感谢团队，感谢给我支撑的那些温暖的双手，感谢教练，再次教会我相信自己，更要相信伙伴，信任是合作的前提，合作是成功的基础。一次新的自我超越、团队熔炼，使我感慨万千：伙伴们爱的呼唤，“准备好了”，简短的话语，可是在信任背摔，在站台上，在一无依靠的周围，在看不到同事们熟悉面孔的那一刻，这呼唤是生命与生命的交错，是生命与生命的凯歌，是生命与生命的交融，是生命与生命的相容，更是生命与心灵的合二为一；是支持，是鼓励，是信任，是感动，是我们更不能用语言形容的相通！是集体的力量，是团队的精神，是大家同舟共济的再现。“背摔”这项运动看起来似乎很*常，其实它验证了人与人之间心灵的交流和可信度，只有充分的相信自己，相信自己的队友，才能毫无顾忌的摔下去。在工作中，我们也要相信自己，相信团队的每一个成员，做事情成功的机会就会越大。
“翻跃毕业墙”是对每个学员的最后考验，也将团队精神发挥到极致。当教官发出“开始”的指令后，队员个个就像冲锋献阵的战士，奋不顾身，奋勇往前。此情此景感人至深。下来后，很多人的肩膀、前胸都留下乌青的淤血，但没有人在乎这些，完全沉浸在胜利、骄傲的兴奋中。同舟共济，荣辱与共，大家为了一个共同的目标而团结奋进，力争实现最优异的成绩。如果我们将这种精神用于工作当中，那么我们还有什么困难不能克服，什么艰难险阻不能战胜呢。所以说，做任何事，只有团结协作才是取胜的关键。一个不团结的团队是一盘散沙。缺乏强大的凝聚力，自然难有战胜一切的力量。毕业墙”是检验1天训练成果的最后一个项目，也是最振奋和激动人心的项目，如果没有我们的团结一致，没有战胜困难的决心和信心，没有周密的计划、组合和协调，是不可能成功完成这次考核。当我们所有队员都成功翻越的时候，我感受到团队的精神和团结的力量，我们所有队员将两天来的学习做了一次完美展现。个人的力量是多么的渺小，只有团队的力量是无穷的，融入团队、信任伙伴、分工合作、坚定信心，没有任何困难能阻挡我们团队的前进步伐。
“规则”和“心态”是我深一点的感悟，这两个词在“信任背摔”中出现过，在“毕业墙”中也有，实际上在两天训练所有项目中都出现过，我们因为触犯规则接受过惩罚，我们因为天热或者种种原因，出现过情绪低迷。但我认为我们只有在遵守规则和调整好心态的前提下才能去完成每个项目，训练中是这样，生活中是如此，工作同样需要，它们是一切项目的基础，也是成功保证。
1天的训练下来，皮肤晒黑了，身上可能还有些训练的伤痕，但通过这次拓展训练，我感觉到自己的内心那股不怕苦、不怕累、敢打敢拼的精神更足了。人生充满了无数的第一次，每个第一次都是新的开始，每一次体验都是一笔宝贵的财富，都值得我去认真体会，用心珍藏。在体验中学习与成长，踏实做人，认真做事，一步一个脚印，努力超越自己！
以前听说过拓展训练，但没有体验过，这次有机会参加了“团队精神”方面的拓展训练，感触颇深，受益良多。
拓展训练的形式很好：“在体验中学习，在学习中改变”。一个项目先让你去体验，实践之后大家一起分享体验后的感受，通过自我反思与教官对该项目的意义以及对该项目实施过程中细节方面的分析与评判，提供大家进一步反思，查找差距、总结经验，深刻理解团队精神的实质，从而激发参与者的团队意识，实现自我教育、自我学习，进而改变我们在团队生活中的思维定势或惯性，改进工作方法、思路，提高解决问题和处理事情的能力。
一、协同合作，形成团队核心竞争力
团队精神的核心就是协同合作，这一点在本次活动所有项目设置中得以充分体现。在第一天第一个项目“电网”体验结束后进行感受分享时，我们的教练曾讲到美国质量管理专家戴明提出的管理方法PDCA（又称为“戴明环”）：P（Plan）——计划，确定方针和目标，确定活动计划；D（Do）——执行，实地去做，实现计划中的内容；C（Check）——检查，总结执行计划的结果，注意效果，找出问题；A（Action）——行动，对总结检查的结果进行处理，成功的经验加以肯定并适当推广、标准化；失败的教训加以总结，以免重现。教练介绍的这个方法，不管是对于团队建设与管理，还是团队任务完成与实现，都有很强的可操作性。尤其是教练在引导我们每们成员讲出自己切身感受和对该项目具体实施过程中每个人的真实想法时，让我对团队精神的理解和体会更加深刻。
首先，要有大局意识，要用科学发展的思路和理念来对待发展着的事物。在训练中，大家要在很短的时间内快速融入团队活动，就必须要有大局意识，要为我们所面临的"同一个目标和利益而共同努力，努力贡献个人的聪明才智，这样团队才能形成合力，才会有战斗力。从另外一个角度看，这也从某种程度上促使并锻炼和塑造了我们每个人协同合作意识和精神理念。
其次，是要有协作意识。在团队面临一个任务时，每个队员要积极配合团队，群策群力，分工协作。从计划、执行、检查、行动各个环节严格控制，服从团队统一领导，上下拧成一股绳、聚成一股劲，步调一致、有条不紊地开展合作。
再者，以人为本，充分锻炼并发挥每个成员创新意识、才智与积极性。协同合作并不排斥个性或个人能力的充分发挥，相反要调动大家积极性，积极探索解决问题的新途径、新方法，只有充分发挥每个人的智慧才能挖掘出团队最大的活力与竞争力，让每个人在团队作计划时大声说出的自己的想法，在作检查时大胆提出自己的意见和建议，当然在执行时要严格按既定计划来实施。
二、有效沟通是团队合作的关键环节
通畅、透明、多向、经常性的信息交流体现了一个团队团结一致、信息共享的良好团队精神，有效的信息交流与沟通往往也决定着团队工作或任务的成败。虽然在活动中，大家叽叽喳喳、七嘴八舌，有人认为影响团队的效率，但是我认为这正是大家强烈的责任心和团结心的表现，这也是大家之间相互沟通的一种方式。作为团队的领导就是要在这种情况下听取各方面的声音，收集来自各方的信息，进行快速的归纳、整理，形成科学合理的判断。一方面为制订计划提供全面而有用的参考；另一方面，通过这种沟通，可以创建和谐、团结、有凝聚力和战斗力的团队。当然沟通必须是有效沟通，比如“孤岛”活动中的“正常人”、“哑人”、“盲人”，他们之间在信息交流方面存在一定的障碍，所以沟通就有难度，必须是有效的沟通，否则达不到沟通效能，也不能形成团队合力。
在任何一个任务中，沟通是大家凝聚的纽带。提高工作中相互沟通的准确性和有效性，也是创建一个和谐、团结的团队，形成团队战斗力的关键所在。
三、信任、信心、奉献，产生团队向心力、凝聚力
团队精神就是将人的智慧、力量、经验等资源进行合理调动，使之产生最大规模效益，用经济学的公式表述即为：1＋1＞2模式。这种模式可以让团队成员之间产生信任和信心，当然只有每个成员奉献出自己的智慧、力量与经验时，才会形成团队的合力，正是这种奉献精神促成团队向心力和凝聚力的产生。在训练场上，烈日当头，队友们早已是汗流浃背，但大伙并没有因此而畏惧、气馁，充分发扬了不怕苦、不怕累、全力以赴的顽强拼搏精神。每个项目的完成，更让我们每个人充分感受到了团结的力量。团结合作、坦诚分享，让大伙的距离越来越近，彼此之间多了一份了解、一份亲切、一份亲情。
通过拓展训练，让我们更进一步地认识自身潜能，增强自信心；启发想象力与创造力，提高解决问题的能力；认识群体的作用，增进对集体的参与意识与责任心；改善人际关系，学会关心，更为融洽地与群体合作。
——团队精神口号标语3篇
本文是由口号网的口号栏目“团队口号”频道为您提供的《团队精神口号标语》，希望对您有所帮助。
时不我待，努力举绩，一鼓作气，挑战佳绩
落实拜访，本周破零，活动管理，行销真谛
技巧提升，业绩攀升，持之以恒，业绩骄人
全员齐动，风起云涌，每日拜访，铭记心中
快乐工作，心中有梦，齐心协力，再振雄风
一马当先，全员举绩，梅开二度，业绩保底
三心二意，扬鞭奋蹄，四面出击，勇争第一
主动出击，抢得先机，活动有序，提高效率
业务规划，重在管理，坚持不懈，永葆佳绩
全员实动，开张大吉，销售创意，呼唤奇迹
——团队精神团队口号3篇
1：没有捕捉不到的猎物，就看你有没有野心去捕；没有完成不了的事情，就看你有没有野心去做。
2：没有猎物我们就去寻找猎物，发现猎物我们就去追逐猎物。寻找、发现、追求、获得———这就是狼的生活要素。
3：尽管面对上万只的黄羊，面对凶猛的老虎，我们都毫不退缩。但是面对人类的枪口，适当的转移是明智的。我们不缺乏成功的信念，但是我们绝不是痴心妄想只会送死的傻瓜。
4：追逐猎物仅仅靠猛跑是不够的，尤其在对付大群猎物的时候，必要的准备和步骤是获得成功的基础。而谋划是实现这一切的唯一保障。
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5：我们绝对不会花费任何多余的时间和体力在无意义的事情上，因为我们的眼睛永远只盯着猎物。
6：自然是神圣伟大的，生活在这万能自然之神的庇护下本身就需要很强的能力，如果不能改变自然。就只有适应自然。
7：如果注定要承受痛苦，那么就把痛苦当作是一种磨练，既然一切不可避免，就让暴风雨来得更猛烈一些吧！
8：要想能做大事，就必须要能屈能伸，只要能达到最终目的。过程可以有很多选择。
9：燃烧人生并不是一味地透支，即使是再强壮的身体也有疲劳的时候，劳逸结合是一种生存的策略。身体是生存的本钱，休息是狂奔的前奏。
10：家乡固然值得眷恋，但是危险降临，生存受到威胁的时候，我们会选择离开。离开家乡不是逃避，是为了寻找更美好的明天。
11：在草原上，即使我们什么都没有了。至少我，还有勇气。这是我们最大的财富，有了勇气就可以得到一切。
12：在狼的眼睛里，永远看不到失败的气馁，因为它们知道，不管经历过多少次失败，最后的成功一定是属于它们的。所以狼永远是草原上的王者。
13：有时候，靠单纯的判断并不能确定成功的几率，与其在等待中浪费青春，不如在追求中燃烧生命。
14：没有固定的规则就是永恒的规则，自然界变化无常，人世间瞬息万端，只有不拘泥于过去，才能活得更好。
15：只看看猎物永远不会填饱肚子，天上只会下冷雨，掉馅饼这种事情永远不会出现，只想获得猎物，唯一的方法就是靠自己的努力。
16：成功就是不懈的努力加上一点点机会，努力是加法，机会是乘法，两者兼备才会得到最大的结果。
17：毫不费力就到嘴的食物，不是毒药，就是诱饵。
18：伤痛不会让我消沉，只能激发我更强的斗志！
19：静如处子，动如脱兔，不鸣则已，一鸣惊人。
20：要想获得食物，就必须一直寻找，只有这样，才有机会。不要气馁，就算找不到肥羊，至少能找到一只兔子。
21：斗勇更斗智，请用脑子来游戏。两点间的曲线有时候比直线更短！
22：如果“不战而全胜”是你的战略目标，那么“避实击虚”就是达到这个目标的关键。通过集中你的资源来攻击对手的致命弱处，你就会获得成功。
23：无自由，毋宁死！
24：被抓不可怕，挨饿不可怕，最可怕的是没有了骨气，成了一条摇尾乞怜的狗。
25：生命如果跟时代崇高的责任联系在一起，你就会感到它永垂不朽。
26：上天给了我们强壮的肉体，给了我们坚强的灵魂，给了我们生存的环境，给了我们空气、水、事物，给了我们一切，对此，在一生当中我们都怀着最深厚的敬意。
27：不为明天做准备的人永远不会有未来，今天就准备好明天的事情就永远不会饿死。
28：要想顺利地生存下去，不仅要有无惧危险的勇气，更要有发现危险的能力，如果你嗅不到明天的危险，那么明天也许就是你的死期。
29：王者与强者的区别就在于，强者只拥有强大的力量，而王者则兼具力量与智慧，凡事都准备充分，强大的力量不如万全的准备。
30：一根最细小的鱼刺也可以扎破喉咙。一只麻雀大小的肉也可能挽救一条危弱的生命。生存无小事，珍惜每一口食物，把它当作救命的一口。
31：同一个陷阱永远不可能抓住两只狼，犯一次错误可以原谅，但是连续犯两次错误就只能是不可救药的愚蠢。
32：夜莺声音好听换不来饭吃，与其有时间嚎叫，不如去磨爪子，嚎叫如果能得到食物，那么驴一定比狼还厉害。
33：威严，绝对的威严，是管好这个团队的必须手段。一个没有威严、没有统治手腕的头狼，很快就会被别的狼取代。
34：个体是群体的一部分，只有尊重个体，才能保障群体的利益。学会体贴下属，那么在必要的时候，他们就会为你、为整个群体效死。
35：狼王是狼群的领袖，更是群体交流的纽带，一个和群体之间没有任何隔阂的狼王是永远不会失败的。
36：公*不是单一的*均分配，也不是残忍的弱肉强食。既能让强壮者分到最多的食物，又不能让弱小者忍饥挨饿，这就是公*。
37：一只狼可以捕获一只羊，一百只狼却可以屠杀一万只羊。双拳难敌四手，恶虎敌不过群狼。
38：追求让人充实，分享让人快乐。
39：没有失去就没有获得，所以，在需要我们付出的时候，我们从不犹豫。
40：一时的忍耐是为了更广阔的自由，一时的纪律约束是为了更大的成功。
41：一个狼群就是一支训练有素，纪律严明的部队，统一行动，绝对服从，协同作战，这就是狼的纪律。
42：短暂的争吵是为了再次握手，一时的争斗是为了永远的和*。分歧是一种个性存在的必然，但是绝对不是消极的借口。
43：最强壮的狼也有它脆弱的地方，要想做到最好，仅仅靠自己是不行的。只有不断地取长补短，才会不断地进步。
44：我的对手只有自己，要想爬得更高，只应该自己往上走，而不应该把别人往下压。
45：我们残忍，但是我们从不苛求；我们贪婪，但是我们从不忘宽容！
46：对于没有到手的猎物，我们首先要考虑的是如何把它抓住，至于口味如何，能不能吃，那是抓住以后的事情。只要有利的，绝不放过；只要无用的，坚决舍弃。
47：没有利益的战斗我绝不参与，没有任何好处的朋友我绝不结交，只要对生存有利，哪怕是敌人，也可以成为暂时的朋友。 48：生存战斗是知识的源泉。
49：一百次心动不如一次行动。
50：狼捕猎的高效率来源于命令下达后的立即执行，这个世界上没有一只总是找借口的`狼，否则它们早就饿死了。
1. 公司有我，无所不能。(团队名称)，永争第一!
2. 开拓市场，有我最强;(团队名称)，我为单狂!
3. 巅峰之队、舍我其谁;纵箭出击、谁与匹敌 (团队名称) 奋力冲刺!
4. 吼一吼，业绩抖三抖!(团队名称)，加油!
5. 双牛并进，必压群雄，(团队名称)!加油!
6. (团队名称)，永不言弃，再创辉煌，誓夺第一
7. (团队名称),快乐13,九月争优，勇争上游
8. 把握真人性、洞悉真人心、成就真人生。
9. 做事先做人，销售先销己，挣钱先夺心。
10. 心态要祥和，销售传福音，服务献爱心。
11. 吃得苦中苦，受得气中气，方为人上人。
12. 争气不生气，行动先心动，助人实助己。
13. 成功靠朋友，成长靠对手，成就靠团队
14. 创意是金钱，策划显业绩，思考才致富。
15. 知道是知识，做到才智慧，多做少多说。
16. 积极激励我，多劳多收获，汗水育成果。
17. 梦想聚团队，团队铸梦想，激情快乐人。
18. 有一种呼吸的方式叫做歌唱， 有一种勇敢的方式叫做原谅。 有一种友好的方式叫做依靠， 有一种尊重的方式叫做沉默。
19. 有一种安静的方式叫做寂寞， 有一种任性的方式叫做沉默。 有一种幸福的方式叫做糊涂， 有一种永远的方式叫做承诺。 有一种快乐的方式叫做善良。
20. 有一种感动的方式叫做分享。 有一种寻找的方式叫做流浪， 有一种流浪的方式叫做迷茫。 当驰骋的方式可以叫做自由的时候，梦想就会愉快地飞翔 。
21. 赚钱靠大家，幸福你我他。
22. 每天多卖一百块!
23. 成功决不容易，还要加倍努力!
24. 不吃饭、不睡觉，打起精神赚钞票!
25. 多见一个客户就多一个机会!
26. 每天进步一点点。
27. 失败铺垫出来成功之路!
28. 团结一心，其利断金!
29. 爱岗敬业、求实创新、用心服务、勇争一流。
30. 团结、拼搏、务实、高效。
31. 敬业、创新、务实、高效。
32. 创新、创业、创辉煌。
33. 超越自我，追求卓越!
34. 需求万变、努力不变!
35. 以市场为导向、以网络为基础、以人才为根本、以发展为前提。
36. 用心才能创新，竞争才能发展。
37. 优服务、高效益、大发展。
38. 和谐创新、开拓市场、团结拼搏、共创未来。
39. 勤思巧干苦攀，风逆我自昂扬;创新创收创业，我誓更创辉煌。
40. 自信、诚信;用心、创新。
41. *电信，与您携手共进，乘风飞扬!
42. 莱钢：共创、共进、共赢。
43. 物美价廉、沟通无限。
44. 诚信、高效、创新、超越。
45. “三新二点”：新机遇、新挑战、新市场;服务只有起点，满意没有终点。
46. 放我的真心在您的手心。
47. 效益源自创新!
48. 诚信高效、服务用户、团结进取、争创效益。
49. 全心全意传递祝福，尽职尽责开拓创新。
50. 爱岗敬业、开拓进取、创新服务、放眼未来。
51. 网内存知己，天涯若比邻。
52. “艰苦坚实、诚信承诺、实干实效”：以艰苦的作风打拼坚实的企业基础;以诚实的信念承诺一流的企业服务;实干的精神创造高效的企业业绩。
53. “三学二创一开拓”：学政治、学文化、学技术;创企业经济效益、创电信一流服务;灵活经营，开拓点心发展新思路。
54. 开拓、创新，立足市场求发展;优质、高效，用心服务为用户。
55. 精彩源于电信，创造自在生活 。
56. 贵族化的品质，大众话的生活!
57. *电信，随心所欲，展现网络魅力!
58. 让网络在竞争中完美，让人生在锻炼中升腾!
59. 世界有你更精彩——*电信
60. 随身动随心用——小灵通
61. 网络之巅，谁与争峰——*宽带网
62. 企业和市场同步、管理与世界接轨。
63. 伍亿人才网，让每个人更价值!
64. 莱钢是我家，我要爱护他。
65. *电信，永不停滞的沟通。
66. 不是网络众多，不足以体现*电信。
67. 看得更多、看得更广、看得更远——*宽带网
68. *电信，沟通无限。
69. 爱党爱国、遵纪守法、求真务实、开拓进取。
70. 诚实守信、灵活应变、不屈不挠、勇于创新。
71. 创造更新、更全、更强、高速的电信网络!
72. 用我们行动连接你我他!
73. 我们网络永不堵车!
74. 信恒如山，创新超越。
75. 信誉为本、服务是根、扶掖人才、敬业荣群。
76. *电信，网络天下!
77. 南昌电信，为我所信!
78. 热情服务、转变观念、增强知识、迎接挑战。
79. “高、真、无、优”谐音为“高枕无忧”：即工作高效、服务真诚、无私奉献、优质服务。
80. 励精图治，蓬勃向上，夯实企业文化底蕴，创文明新业绩，建一流企业精神。
81. 南电是我家，家兴我荣万事兴。
82. “一个基础，两个实现，三个提高”：以网络为基础;实现企业业务量目标，实现企业人均产值目标;提高企业市场竞争力，提高企业品牌效应，提高员工待遇。
83. 敢于竞争、善于竞争、赢得竞争。
84. 用一流的待遇留住一流的人才!
85. 团结、敬业、奉献、创新!
86. 创建南电网络，追求美好生活!
87. 团结奋进、开拓创新、拼搏向上。
88. *电信，执着追求完美品质，演义网络新篇章!
89. 学技术，提供优质服务;讲高效，以行动让用户满意;扩宣传，开拓市场新局面;建制度，树立企业新形象。
90. 以人才为根本，以市场为导向，以质量为保证，以服务为宗旨。
91. 讲团结，发扬团队精神;重科技，以科技促发展;强管理，向管理要效益。
92. 市场竞争不同情弱者 , 不创新突破只有出局
93. 争取一个客户不容易 , 失去一个客户很简单
94. 忠诚合作积极乐观，努力开拓勇往直前。
95. 失败与挫折只是暂时的，成功已不会太遥远!
96. 回馈客户，从我做起，心中有情，客户有心
97. 观念身先，技巧神显，持之以恒，芝麻开门
98. 攻守并重，全员实动，活动目标，服务导向
99. 情真意切，深耕市场，全力以赴，掌声响起
100. 本周破零，笑口常开，重诺守信，受益无穷
101. *理，优势尽显，素质提升，你能我也能
102. 脚踏实地，打造金牌团队;
103. 放飞梦想，造就辉煌人生!
104. 召之即来、来之能战、战则必胜、永不言败
105. 今天的付出，明天的美好
106. 临(麟)危受命，舍我其(麒)谁?
107. 火舞春秋 狼战天下
108. *凡创造奇迹 业绩突破梦想
109. 勇往直前，永不止步。
110. 越战越勇。越挫越强。不放弃，不抛弃
111. 智慧联合，所向无敌!
112. 振奋精神，迎接挑战，开创未来，再创佳绩!
113. 风雨同路，别树一帜!
114. 储乐!储乐!储存快乐!!畅运，畅运!畅通大运!
115. 团结一心，其利断金;众志成城 飞越颠峰。
116. 黄河源头水，泰山顶上松，心中有信念，一定能成功。
117. 你争我强做业绩，腰包鼓鼓旺XX.
118. 赚钱靠大家，幸福你我他。
119. 虎狼之师!唯我独尊!
120. 我们的比赛，我门主导!
——团队精神自我评价3篇
通过学习和研究团队精神，使我们大家深受教育和鼓舞，团队精神就是新时期的一种集体主义的升华和集体主义内容的扩展，我们在工作的分工与合作就是离不开团队精神的支撑，没有团队精神的支撑就很难有我们各项工作的顺利开展，总之，团队精神就是新时期团结力和凝聚力的所在。
一、我们珍惜集体的荣誉，珍视集体的利益，以单位为家的忘我的工作作风就是团队精神的再现，我们提出的志同道合的口号就是团队精神的具体表现，没有一个共同的工作目标一切都很难实现，集体主义的具体表现就是团队精神，在我们工作中离不开团队精神的指引，团队离不开一个同一的领导和同一的指挥，才能保证团队的`顺利工作和工作成绩的取得，这就是团队精神的巨大的作用，在我们不同的历史时期，团队精神发挥了不同的作用，有一点是可以值得大家重视的就是，在凝聚人心鼓舞士气方面都具有十分重要的作用。团队精神的心得体会我们总结了一下团队精神的实质就是一个单位或者一个组织的凝聚力的所在。团队精神要想工作中产生积极的影响，离不开一、团队价值趋向的定义，一个团队的前进方向和努力的方向。
二、团队荣誉的拥有力和团队成员的战斗力，实质就是团队提高团队成员的综合素质。三、团队精神要靠一个统一正确的领导才能发挥重要的作用。团队精神是一个单位产生强大凝聚力的所在。
通过学习和研究团队精神，使我们大家深受教育和鼓舞，团队精神就是新时期的一种集体主义的升华和集体主义内容的扩展，我们在工作的分工与合作就是离不开团队精神的支撑，没有团队精神的支撑就很难有我们各项工作的顺利开展，总之，团队精神就是新时期团结力和凝聚力的所在。
一、我们珍惜集体的荣誉，珍视集体的利益，以单位为家的忘我的工作作风就是团队精神的再现，我们提出的志同道合的口号就是团队精神的具体表现，没有一个共同的工作目标一切都很难实现，集体主义的具体表现就是团队精神，在我们工作中离不开团队精神的指引，团队离不开一个同一的领导和同一的指挥，才能保证团队的顺利工作和工作成绩的取得，这就是团队精神的巨大的作用，在我们不同的历史时期，团队精神发挥了不同的作用，有一点是可以值得大家重视的就是，在凝聚人心鼓舞士气方面都具有十分重要的作用。团队精神的心得体会我们总结了一下团队精神的实质就是一个单位或者一个组织的凝聚力的所在。团队精神要想工作中产生积极的影响，离不开一、团队价值趋向的定义，一个团队的前进方向和努力的方向。
二、团队荣誉的拥有力和团队成员的战斗力，实质就是团队提高团队成员的综合素质。三、团队精神要靠一个统一正确的.领导才能发挥重要的作用。团队精神是一个单位产生强大凝聚力的所在。
——财务团队精神口号
财务团队精神口号
无论在学习、工作或是生活中，大家都接触过很多优秀的口号吧，口号具有在理智上启发人们，在情感上打动人们的作用。那么什么样的口号才是好的口号呢？以下是小编为大家整理的财务团队精神口号，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
1、效益源自创新。
2、信誉为本服务是根扶掖人才敬业荣群。
3、学技术，提供优质服务；讲高效，以行动让用户满意；扩宣传，开拓市场新局面；建制度，树立企业新形象。
4、节约团结求实创新。
5、敬业创新务实高效。
6、励精图治，蓬勃向上，夯实企业文化底蕴，创文明新业绩，建一流企业精神。
7、南昌电信为我所信。
8、南电是我家，家兴我荣万事兴。
9、全心全意传递祝福，尽职尽责开拓创新。
10、以人才为根本，以市场为导向，以质量为保证，以服务为宗旨。
11、勇创一流勇创新高。
12、大家好，才是真的好。
13、众志成城飞越颠峰。
14、付出一定会有回报。
15、本周破零加大拜访
16、业绩攀新追求卓越
17、挑战自我全力以赴
18、目标达成全员实动
19、八周破零加大拜访
20、业绩攀新稳定市场
21、重在回访精心打理
22、用我们行动连接你我他。
23、用一流的待遇留住一流的人才。
24、团结一心，其利断金！
25、团结一致，再创佳绩！
26、休养生息长期经营
27、积累客户充分准备
28、伺机而行稳定市场
29、重在回访精心打理
30、休养生息长期经营
31、积累客户充分准备。
32、抱怨事件速处理，客户满意又欢喜
33、不绷紧质量的弦，弹不了市场的调
34、制造须靠低成本，竞争依赖高品质
35、提高售后服务质量，提升客户满意程度
36、道路是曲折的，“钱”途无限光明！
37、市场竞争不同情弱者，不创新突破只有出局
38、争取一个客户不容易，失去一个客户很简单
39、忠诚合作积极乐观努力开拓勇往直前。
40、失败与挫折只是暂时的，成功已不会太遥远！
41、回馈客户，从我做起，心中有情，客户有心
42、观念身先，技巧神显，持之以恒，芝麻开门
43、攻守并重，全员实动，活动目标，服务导向
44、诚信高效服务用户团结进取争创效益。
45、创建南电网络，追求美好生活。
46、创新创业创辉煌。
47、创造更新更全更强高速的电信网络。
48、敢于竞争善于竞争赢得竞争。
49、高质量服务，高技。
50、提高企业市场竞争力，提高企业品牌效应，提高员工待遇。
51、爱党爱国遵纪守法求真务实开拓进取。
52、爱岗敬业开拓进取创新服务放眼未来。
53、超越自我追求卓越。
54、诚实守信灵活应变不屈不挠勇于创新。
55、讲团结，发扬团队精神；重科技，以科技促发展；强管理，向管理要效益。
56、热情服务转变观念增强知识迎接挑战。
57、团结奋进开拓创新拼搏向上。
58、我们网络永不堵车。
1.诚信高效服务用户团结进取争创效益。
2.创建南电网络，追求美好生活。
3.创新创业创辉煌。
4.创造更新更全更强高速的电信网络。
5.敢于竞争善于竞争赢得竞争。
6.高质量服务，高技。
7.提高企业市场竞争力，提高企业品牌效应，提高员工待遇。
8.爱党爱国遵纪守法求真务实开拓进取。
9.爱岗敬业开拓进取创新服务放眼未来。
10.超越自我追求卓越。
11.诚实守信灵活应变不屈不挠勇于创新。
12.讲团结，发扬团队精神;重科技，以科技促发展;强管理，向管理要效益。
13.热情服务转变观念增强知识迎接挑战。
14.团结奋进开拓创新拼搏向上。
15.我们网络永不堵车。
16.效益源自创新。
17.信誉为本服务是根扶掖人才敬业荣群。
18.学技术，提供优质服务;讲高效，以行动让用户满意;扩宣传，开拓市场新局面;建制度，树立企业新形象。
19.节约团结求实创新。
20.敬业创新务实高效。
21.励精图治，蓬勃向上，夯实企业文化底蕴，创文明新业绩，建一流企业精神。
22.南昌电信为我所信。
23.南电是我家，家兴我荣万事兴。
24.全心全意传递祝福，尽职尽责开拓创新。
25.以人才为根本，以市场为导向，以质量为保证，以服务为宗旨。
26.勇创一流勇创新高。
27.大家好,才是真的"好。
28.众志成城飞越颠峰。
29.付出一定会有回报。
30.本周破零加大拜访
31.业绩攀新追求卓越
32.挑战自我全力以赴
33.目标达成全员实动
34.八周破零加大拜访
35.业绩攀新稳定市场
36.重在回访精心打理
37.用我们行动连接你我他。
38.用一流的待遇留住一流的人才。
39.团结一心，其利断金!
40.团结一致，再创佳绩!
41.休养生息长期经营
42.积累客户充分准备
43.伺机而行稳定市场
44.重在回访精心打理
45.休养生息长期经营
46.积累客户充分准备。
47.抱怨事件速处理,客户满意又欢喜
48.不绷紧质量的弦,弹不了市场的调
49.制造须靠低成本,竞争依赖高品质
50.提高售后服务质量,提升客户满意程度
51.道路是曲折的，“钱”途无限光明!
52.市场竞争不同情弱者,不创新突破只有出局
53.争取一个客户不容易,失去一个客户很简单
54.忠诚合作积极乐观努力开拓勇往直前。
55.失败与挫折只是暂时的，成功已不会太遥远!
56.回馈客户，从我做起，心中有情，客户有心
57.观念身先，技巧神显，持之以恒，芝麻开门
58.攻守并重，全员实动，活动目标，服务导向
1。、为领导当好参谋，为单位依法理财。
2。、完善财务流程管理，有效降低业务风险。
3。、拓宽融资途径，保障业务的资金需求。
4。、通过预算管理，加强费用控制。
5。、争取一个客户不容易，失去一个客户很简单
6。、提供深入的财务分析，为公司领导决策发挥参谋作用。
7、提高资金的使用效益，提升公司的盈利能力。
8。、建立科学的财务考核和激励机制促进公司的发展。
9、诚信为本，操守为重，坚持准则，不做假帐。
10、市场竞争不同情弱者，不创新突破只有出局
11、通过预算管理，加强费用控制。
12、提供深入的财务分析，为公司领导决策发挥参谋作用。
13、提高资金的使用效益，提升公司的盈利能力。
14、清清楚楚算帐，明明白白做人。
15、精打细算，厉行节约。
16、建立科学的财务考核和激励机制促进公司的发展。
17、坚持原则，不徇私情。
18、诚信为本，依法理财。
19、诚信为本，操守为重，坚持准则，不做假帐。
20、诚信守信，不做假帐。
21、真实、可比、准确、及时是核算的基本要求
22、以最小的支出，获取最大收益是我们不懈的追求。
23、以专业素养为矛，决策支持锐不可挡。
24、以勤恳诚信为盾，风险防范坚不可催。
25、为下一年度提早预算，为年度决算早早安排。
26、为领导当好参谋，为单位依法理财。
27、完善财务流程管理，有效降低业务风险。
28、拓宽融资途径，保障业务的资金需求。
29、推行全面预算管理，引导公司业务发展，有效降低经营成本。
30、推行科学的财务考核，推动和促进公司各项业务的发展。
31、精打细算，厉行节约。
32、清清楚楚算帐，明明白白做人。
33、抱怨事件速处理，客户满意又欢喜
34、提高售后服务质量，提升客户满意程度
35、以专业素养为矛，决策支持锐不可挡。
36、以勤恳诚信为盾，风险防范坚不可催。
37、为下一年度提早预算，为年度决算早早安排。
1、责任高于一切，成就源于付出。
2、乐学善思。
3、知识塑造人格，行动开拓人生。
4、立志当怀虎胆，求知莫畏羊肠。
5、科学绝不能不劳而获，除了汗流满面而外，没有其他获取的方法。
6、一步二步三步步步高升，一天两天三天天天向上。
7、健康是最大的财富，知识是永恒的追求。
8、是用三年的时间换来一辈子的幸福，还是用一辈子的时间来忏悔这三年。
9、无情岁月增中减，有味青春苦后甜。
10、勤奋学习，活跃思维。
11、勤奋是最好的学习方法。兴趣是最好的老师。课堂是学习的主阵地。
12、行为养成习惯，习惯塑造性格，性格决定命运。
13、含泪播种的人一定能含笑收获。没有绝对的失败，只有暂时没有取得成功。
14、理想的教育，激活生命的潜能。
15、对手在拼杀，我在干什么。
16、及时当勉励，岁月不待人。
17、天道酬勤，勤能补拙。
18、博览群书何其好也，共育英才不亦乐乎。
19、年轻人误以为教育可以取代经验，年长者则误以为经验可以取代教育。
20、种下一种个性，收获一种命运。
21、没有最好，只有更好。
22、厚积薄发，滴水穿石。
23、不为后退找借口，要为前进创条件。
24、纳百川之流成大海，通千古之典显文才。
25、因材施教丹心一片，为人师表满腔热血。
26、把脸迎向阳光，就不会有阴影;守德守纪，惜势惜时。
27、做一个有细节的人，做一个有素养的人，做一个有文化的人。
28、珍惜每一滴水，让地球妈妈不在哭泣。
29、教师的威信首先建立在责任心上。
30、我们努力，我们成功，我们收获。
31、班务一点通，信息八面风。
32、付给花朵一个花期，花朵给你份赞美把花朵留在枝头，让美丽留在心灵。
33、失败的尽头是成功，努力的终点是辉煌。
34、汗水是滋润灵魂的甘露，双手是理想飞翔的翅膀。
35、天道酬勤，厚积薄发，静能生智。
36、知书以达理，读史以明智。
37、信心、决心、恒心、专心。
38、智慧的火花让激情点燃，美好的未来由劳动创造。
39、创造愉快而又充实的人生。
40、对自己负责，对他人负责。
41、三思而后行。
42、细节决定成功，读书改变命运。
43、用语言走向世界，让世界走近我们。
44、屠龙刀壮士去兮风萧萧，铁布衫金钟罩，翘首企盼好讯号。
45、未来扎根现在，现在孕育未来。
46、态度决定一切，努力就能成功。
47、世上没有后悔药。
48、笔耕书上除勤奋无他，舟行学海有远志领航。
49、礼貌是最容易做到的事情，也是最容易忽视的事情，但她却是最珍贵的事情。
50、少说空话，多做工作，扎扎实实，埋头苦干。
51、踏踏实实学习，堂堂正正做人。
52、创新是一个民族进步的灵魂。
53、播种生活，收获习惯;播种习惯，收获性格;播种性格，收获命运。
54、鸟儿因翅膀而自由翱翔，鲜花因芬芳而美丽，校园因文明而将更加进步。
55、拼搏每一天充实每一天快乐每一天。
56、孩儿立志出乡关，学不成名誓不还，立业何须桑梓地，人生无处不青山。
57、我要学，我能学。
58、给自己养成个好习惯，为别人留下个好环境。
59、如果你爱自己的工作，你就是它的主人，如果你恨它，它就会成为你的主人。
60、集雄心壮志，创锦绣前程。
61、开拓者的足迹是历史前进的起点。
62、无须扬鞭自奋蹄。
63、对于事业的抱负和理想，是以真为开始，善为历程，美为最终目标。
64、上课认真听讲，开动脑筋，踊跃发言，并养成认真倾听的好习惯。
65、文明守纪，团结奋进。
66、众鸟高飞汇支撑，奇羽奇技各不同，一声号令成一体，专业高效铸典范。
67、勤劳的蜜蜂没有时间悲哀。
68、聚精会神抓质量，一心一意谋发展。
69、学而不厌诲人不倦，生命有限学问无限。
70、做人要知足，做事要知不足，做学问要不知足。
71、不比阔气比志气，不比聪明比勤奋，不比现在比将来。
72、大海的浪花靠劲风吹起，生活的浪花靠理想鼓起。
73、信心、用心、决心心心相映;舒心、贴心、放心优质服务。
74、做人诚为本，做事实为基。
75、用微笑征服一切。
76、敬竟静净洁结杰节。
77、佳作展示台，成才龙虎榜。
78、出言吐语勿忘有容乃大行为举止切记恶小不为。
79、保障供给，服务及时，业务支撑，高效专业。
80、嫉慢如仇，追求卓越。
81、提出一个问题往往比解决一个问题更重要。
82、当凌绝顶于风啸，誓留无悔于明天。
83、幸福的人善于忘记自己给过别人什么，却永远记得别人给过自己什么。
84、一切伟大的事业，或者说一切大事，都是由小事组成的。
85、彩虹风雨后，成功细节中。
86、相信自我，磨砺自我，充实自我，展示自我，放飞自我。
87、投入时间，加强记忆，探究方法。
88、插上理想的翅膀，扬起青春的风帆。
89、梦，在心中;路，在脚下。拼搏一年春夏秋冬，无怨无悔一生一世。
90、在风雨中飞翔的鸟才是勇敢的，顶着困难往前跑的人才是有出息的。
91、向老师说声好，不困难;困难的是，要坚持向老师真心地说声好。
92、校园环境的美丽，正是你心灵之美的映射。
93、一花一草藏世界，一言一行见精神。
94、今日我比他人快一步，明年更比他人高一头。
95、勤学习，养习惯，重诚信。
96、态度改变学习，学习改变命运，团结创造无限。
97、慧而明理，敏而好学。
98、端正态度，注意细节;你追我赶，共同进步。
99、勇攀天骄之路。
100、热爱生活，学会生活，创造生活。
101、没有无德育的教育，没有无情感的.管理。
102、奋斗者的肩头是科学登高的阶梯。
103、生命朴实如草，自当不怕沉浮。
104、想，要壮志凌云;干，要脚踏实地。
105、勤细实树形象，教研改铸师魂。
106、学真知、做新人，争真修臻。
107、点线面体勾勒大千世界加减乘除，演绎无限苍穹。
108、勤于学习的人才能乐意施教。
109、北大清华少年心，花香鸟语春天事。
110、手下留情花似锦，脚下留情草如茵。
111、你欣赏花的美丽，花欣赏你的高贵。
112、十年磨剑剑走偏锋锋芒毕露，一朝出鞘笑看金榜榜上有名。
113、只有付出别人不愿付出的努力，才能得到别人得不到的收获。
114、前：正直勤奋，团结创造。
115、好说己长便是短，自知己短便是长。
116、龙吟八洲行壮志，凤舞九天挥鸿图。
117、美是到处都有的，对于我们的眼睛，不是缺少美，而是缺少发现。
118、弱者等待时机，强者抢抓时机。
119、愿望不是行动的彩虹，行动才是浇灌果实的雨水。
120、精雕细刻出精品，千锤百炼铁成金。
121、我爱我家我更爱我自己，一句英语欢迎词。
122、芳草有情君当怜，学海无涯我自勤。
123、成功，我们共同创造。
124、鹰击天风壮，鹏飞海浪春。
125、共同的心声，共同的约定。
126、与文明同行，从诚信做起。
127、顺手捡起的是一片纸，纯洁的是自己的精神;有意擦去的是一块污渍，净化的是自己的灵魂。
128、既然选择了远方，便只顾风雨兼程。
129、黑夜给了我黑色的眼睛，我却用它来寻找光明。
130、后：知识改变命运，奋斗成就未来。
131、胸藏万卷，造就天骄。
132、攀高贵在少年，为学应尽毕生力。
133、用习惯和智慧创造奇迹，用理想和信心换取动力。
134、大行更需顾细谨，立身犹在成材先。
135、勤能补拙，静能生慧。
1. 坚持原则，不徇私情。
2. 诚信为本，依法理财。
3. 诚信守信，不做假帐。
4. 精打细算，厉行节约。
5. 清清楚楚算帐，明明白白做人。
6. 抱怨事件速处理 , 客户满意又欢喜
7. 提高售后服务质量 , 提升客户满意程度
8. 以专业素养为矛，决策支持锐不可挡。
9. 以勤恳诚信为盾，风险防范坚不可催。
10. 为下一年度提早预算，为年度决算早早安排。
11. 为领导当好参谋，为单位依法理财。
12. 完善财务流程管理，有效降低业务风险。
13. 拓宽融资途径，保障业务的资金需求。
14. 通过预算管理，加强费用控制。
15. 争取一个客户不容易 , 失去一个客户很简单
16. 提供深入的财务分析，为公司领导决策发挥参谋作用。
17. 提高资金的使用效益，提升公司的盈利能力。
18. 建立科学的"财务考核和激励机制促进公司的发展。
19. 诚信为本，操守为重，坚持准则，不做假帐。
20. 市场竞争不同情弱者 , 不创新突破只有出局。
21.诚信高效、服务用户、团结进取、争创效益。
22.创建南电网络，追求美好生活。
23.创新、创业、创辉煌。
24.创造更新、更全、更强、高速的电信网络。
25.敢于竞争、善于竞争、赢得竞争。
26.以人才为根本，以市场为导向，以质量为保证，以服务为宗旨。
27.讲团结，发扬团队精神；重科技，以科技促发展；强管理，向管理要效益。
28.节约、团结、求实、创新。
29.敬业、创新、务实、高效。
30.励精图治，蓬勃向上，夯实企业文化底蕴，创文明新业绩，建一流企业精神。
31.南电是我家，家兴我荣万事兴。
32.全心全意传递祝福，尽职尽责开拓创新。
33.热情服务、转变观念、增强知识、迎接挑战。
34.团结奋进、开拓创新、拼搏向上。
35.我们网络永不堵车。
36.效益源自创新。
37.信誉为本、服务是根、扶掖人才、敬业荣群。
38.学技术，提供优质服务；讲高效，以行动让用户满意；扩宣传，开拓市场新局面；建制度，树立企业新形象。
——形容团队精神的口号
1、团结凝聚力量，努力缔造辉煌。
2、因为有缘我们相聚，成功靠大家努力！
3、同心才能走得更远，同德才能走得更近。
4、精心创造完美，合作实现超越
5、没有完美的个人，仅有完美的团队
6、管理就是共享一份团队的融洽的感情
7、吼一吼，业绩抖三抖！
8、思想决定高度，科技引领未来
9、激发工作活力，博取人生精彩
10、相信自我，相信伙伴
11、团结合作，创新超越
12、欲望提升热忱，毅力磨*高山
13、因为有缘我们相聚，成功要靠大家努力
14、进取激励我，多劳多收获，汗水育成果。
15、欢乐奋斗，展示精彩
16、因为自信，所以成功。
17、播撒汗水，绽放青春
18、成就自我，服务世界
19、团结，拼搏，务实，高效
20、和谐创新开拓市场团结拼搏共创未来。
21、失败铺垫出来成功之路
22、五指并拢成拳头，团结才能出成就
23、发挥个人潜能，发扬团队精神
24、信誉为本服务是根扶掖人才敬业荣群。
25、用我们行动连接你我他。
26、磨练技术，服务全球
27、创新时代，永不言败
28、超越自我，追求卓越
29、失败铺垫出来成功之路！
30、一鼓作气，挑战佳绩！
31、强化竞争意识，营造团队精神
32、团结一致，发挥潜能，再铸辉煌
33、每一天多卖一百块！
34、守信用：说到做到信守承诺。
35、追求客户满意，是你我的职责。
36、永不言退，我们是最好的团队
37、潜心做事，成就末来
38、不吃饭不睡觉，打起精神赚钞票！
39、赚钱靠大家，幸福你我他。
40、团结求实，开拓进取
41、敢于竞争善于竞争赢得竞争。
42、多见一个客户就多一个机会！
43、诚信，高效，创新，超越
44、科技创新永无止境，良好服务始终如一
45、争气不生气，行动先心动，助人实助己。
46、铸造辉煌，唯有质量。
47、品质源于精心，信赖就是一切
48、百姓生活都稳当，你我生活奔小康
——服装团队精神口号
1、团结拼搏务实高效
2、敬业创新务实高效
3、创新创业创辉煌
4、超越自我追求卓越
5、因为自信，所以成功
6、相信自己，相信伙伴
7、一鼓作气，挑战佳绩
8、每天多卖一百块
9、成功决不容易，还要加倍努力
10、不吃饭不睡觉，打起精神赚钞票
11、多见一个客户就多一个机会
12、每天进步一点点
13、失败铺垫出来成功之路
14、团结共进，众志成城
15、百川汇海可撼天，众志成城比金坚
16、小企业做事，大企业做人。
17、用我们行动连接你我他
18、我们网络永不堵车
19、信恒如山创新超越
20、不是网络众多，不足以体现*电信
21、勤思巧干苦攀，风逆我自昂扬；创新创收创业，我誓更创辉煌
22、世界有你更精彩—*电信
23、随身动随心用—小灵通
24、网络之巅，谁与争峰—*宽带网
25、看得更多看得更广看得更远—*宽带网
26、留住那一刻永恒—*电信
27、物美价廉沟通无限
28、需求万变努力不变
29、团结拼搏，高效创收
30、精彩源于自信，创新永无止境
——表现团队精神的口号
1.心中有梦要讨动，全力以赴向前冲
2.春光乍现，拜访争先，客户服务，情义无限
3.用心专业，身先神显，季度达标，奋再向前
4.招后买马，有风来仪。人员倍增，士气倍增从业有缘，借福感恩，坚定信念；行销一生
5.旅游是奖励，大家来争取，你能我也能，万元抢先机红五月里拜访忙，业绩过半心不慌
6.新单续保并肩上，业绩倍增创辉煌全员实动，本周破零加大拜访，业绩攀新追求卓越，挑战自我全力以赴，目标达成
7.全员实动，八周破零加大拜访，业绩攀新稳定市场，重在回访精心打理，休养生息长期经营，积累客户充分准备，伺机而行
8.稳定市场，重在回访精心打理，休养生息长期经营，积累客户充分准备，伺机而行
9.物美价廉、沟通无限。
10.相互扶持才能克服挑战，无往不胜。
11.效益源自创新。
12.需求万变、努力不变。
13.学技术，提供优质服务；讲高效，以行动让用户满意；扩宣传，开拓市场新局面；建制度，树立企业新形象。
14.以人才为根本，以市场为导向，以质量为保证，以服务为宗旨。
15.以市场为导向、以网络为基础、以人才为根本、以发展为前提。
16.勇创一流、勇创新高。
17.用心才能创新、竞争才能发展。
18.用一流的待遇留住一流的人才。
19.站上巨人的.肩膀，我们可以看得更远。
20.知道是知识，做到才智慧，多做少多说
21.市场是企业的方向，质量是企业的生命
22.市场是海，企业是船，质量是帆，人是舵手
23.顾客是我们的上帝，品质是上帝的需求
24.我们的策略是：以质量取胜
25.市场竞争不同情弱者，不创新突破只有出局
26.争取一个客户不容易，失去一个客户很简单
27.提高售后服务质量，提升客户满意程度
28.抱怨事件速处理，客户满意又欢喜
29.不绷紧质量的弦，弹不了市场的调
30.制造须靠低成本，竞争依赖高品质
31.客户想到的我们要做到，客户没有想到的我们也要做到
32.重视合同，确保质量：准时交付，严守承诺
33.产品的品牌就是品质的象征
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