驻村第一书记对照检查材料（7篇）驻村第一书记对照检查材料　　因人因户施策注重增强贫困户的内生动力刚到村上看到荒凉的山坡和贫困的群众出身农村的xx一丝心酸涌上心头他顾不上高原反应立即投入到工作中下面是小编为大家整理的驻村第一书记对照检查材料（7篇）,供大家参考。

篇一：驻村第一书记对照检查材料

　　因人因户施策注重增强贫困户的内生动力刚到村上看到荒凉的山坡和贫困的群众出身农村的xx一丝心酸涌上心头他顾不上高原反应立即投入到工作中去没有调查就没有发言权在远郊牧场和村落院坝每天都能看到他和村民摆龙门阵的身影在一个月内他走遍了全村70户对村里的情况有了全面深入的了解掌握

　　优秀驻村第一书记事迹材料5篇

　　优秀驻村第一书记事迹材料5篇

　　【篇一】

　　xx，男，汉族，1982年12月出生，现任xx省xx厅经济责任xx处一级主任科员，20xx年5月至今，xx一直担任xx县xx乡xx村驻村“第一书记”。xx村位于xx省xx县，地处海拔3100米的高原藏区深处，总人口70户331人，其中贫困户23户120人，全村有大骨节病109人，属于典型的深度贫困村。xx任职“第一书记”以来，该村脱贫成效显著，20xx年7月被中共xx县委评为优秀“第一书记”。

　　因人因户施策，注重增强贫困户的内生动力

　　刚到村上，看到荒凉的山坡和贫困的群众，出身农村的xx一丝心酸涌上心头，他顾不上高原反应，立即投入到工作中去，没有调查就没有发言权，在远郊牧场和村落院坝，每天都能看到他和村民“摆龙门阵”的身影，在一个月内，他走遍了全村70户，对村里的情况有了全面深入的了解掌握。根据该村实际，他牵头编制了《xx村扶贫工作规划（20xx-2020年）》，并制定了每户扶贫手册，这让长期工作有了目标，短期工作有了步骤，每户扶贫更具针对性。

　　“在党和政府的帮助下，我在合作社不但有工资，还学会了羊肚菌、香菇种植技术，今年的收入是以前的两倍多，我准备自己种一些羊肚菌，明年让xx书记给卖个好价钱，再购置点新家具……感谢党的好政策，感谢党的好干部”，在田里翻耕的白金全说起脱贫致富经历滔滔不绝。白金全是理县过来的上门女婿，以前在家xx村里常被人瞧不起，经过精准扶贫，现在成了村里的致富带头人，自己的腰杆也硬了起来。

　　原来在走访中xx发现，白金全有发展现代种植业的动力和想法，却没有门路，便积极鼓励他到合作社务工，负责羊肚菌种植。其间，xx带领群众到省农科院学习羊肚菌种植技术，到xx参观学习现代种植产业发展，回来后，村上对发展高原菌类种植的兴趣逐渐高涨起来。

　　一年多来，xx及时了解并解决群众的上学、就医、就业等难题：他组织小学师生到xx开展游学活动，进一步坚定孩子们“知识改变命运”的理想；为两户患重病贫困户筹措大病救助两万多元，帮助他们渡过难关；组织4名青年人到中国水电七局技工学校学习焊工电工技术，提高就业本领；推荐3名大中专学生到汶马

　　高速公司就业，实现稳定脱贫奔康。现在的xx村群众依靠自己双手脱贫奔康的信心和决心比以往任何时候都要足。

　　坚持问题导向，高质量推进脱贫攻坚

　　“奶奶你看，这里就是我以后的幼儿园，有老师同学还有玩具。”刚满三岁的格桑兴奋地牵着奶奶的手，来到村幼儿园项目建设现场，现在这里已成为承载村民期待最多的地方，也是xx村基础设施建设的一个缩影。

　　xx村在基础设施、产业发展方面历史欠账较多，到村后，xx对照贫困村摘帽“一低五有”标准，多方筹措1400余万元用于改善基础设施：向电力部门争取投资568万元，将xx村纳入20xx年全县唯一电网改造新增村；协调250万元新修村幼儿园，为全村近30名儿童提供教育保障；协调220万元修建移动通信信号塔一座，打通空中走廊；协调200万元新修牧道13公里，方便群众生产通行；协调134万元新修暖棚50座，成为全县唯一暖棚全覆盖村；协调50万元植树造林3600株绿化村庄环境，该村基础设施日趋完善。

　　为彻底拔去“穷根子”，去年以来，xx带领大家克服无经验、技术要求高等困难全力做好羊肚菌种植，今年已实现收入5万元，从“输血”到“造血”扶贫走出了第一步；为做优做大养殖产业，村里投资25万元购买了16头优质犏母牛，目前已产小牛10头，经济收益达5万元，今年xx又协调投入20万元扩大养殖规模；去年10月，在xx的积极协调下，该村创新扶贫手段，成功完成在华西金控公司100万元债权投资，每年可实现稳定收益近12万元。现在的xx村逐步走出了一条以羊肚菌种植为龙头，犏母牛养殖、债权投资为辅助的“三驾马车”并驾齐驱之路。

　　xx村扶贫攻坚的成绩饱含了xx同志呕心沥血的付出：他不顾风雪地滑22小时押车600公里，将八千瓶羊肚菌种子安全送达；不顾零下20度严寒，深夜蹲守基地打野猪；在今年遭遇建国以来最大洪涝灾害时，坚守在防汛第一线；去年元旦，由于劳累过度导致高反加重，他晕倒在办公桌前，幸亏被同事及时发现并连夜送至低海拔地区就医。在短暂的任职时间内，xx收获了村民们对脱贫的信心。

　　在xx的努力下，昔日的“贫困村”，如今迸发出前所未有的后劲和活力：干净水泥路入户入村、株株小树茁壮成长，扶贫产业竞相发力，群众精神面貌焕然一新。

　　【篇二】

　　作为一名长期在乡镇工作且有经验、能吃苦、政治素质高的党员，自20xx年担任xx农商银行驻xx镇老xx村脱贫攻坚精准扶贫第一书记来，他无怨无悔，扎实开展精准扶贫工作。在他的积极帮扶下，目前该村己实现脱贫65户，脱贫人口233人，按照年初脱贫攻坚计划，20xx年将全部实现户脱贫村出列的目标。

　　老xx村位于xx省xx市xx镇东南方，地处xx水库库区北岸，有13道梁26面坡，沟汊遍布，人口居住分散，自然条件恶劣，是一个典型的山区村、移民村、深度贫困村。现有贫困户154户，贫困人口471人。为落实“精准扶贫，不落一人”的要求，20xx年12月王文会带着行党委的重托，入驻老xx村担任脱贫攻坚精准扶贫第一书记。

　　要想富，先修路。王文会入驻老xx村后便进组入户，经过深入调研，摸清了老xx村基本情况：全村共有7个村民小组，386户、1698人，耕地面积230O余亩，全村主导产业为柑橘，共有柑橘面积50OO余亩。多年来，由于交通落后，导致柑橘走不出“山沟沟”，卖不出好价。为对接乡级公路改造项目，实现水泥路进组入户，王文会先后10多次到镇政府及农商银行汇报，争取项目和资金。“冰冻三尺非一日之寒”，此项工作并非一蹴而就，他以“跑断腿，磨破嘴”的坚定决心，经过半年多的艰苦努力，他先后从农商银行、镇政府筹集进村入户公路资金10多万元。

　　20xx年6月，由农商银行筹资的扶贫公路全面开工，王文会与村两委班子一起研究路线、督导工程进度，一干就是2个多月。目前，一条2公里的沙石路已完工，彻底解决了贫困户采摘柑橘运输和堆放难的问题，有力推动了老xx村柑橘种植业的发展。60多岁的3组村民老李指着新修的路说：“过去路不通，蜜桔熟了主要靠人挑肩扛，如今路修到桔园里，这是xx和农商银行给我们修了一条致富路嘛！”

　　老李的话道出了老xx村民的心声。被村民称为“扶贫路”的开通，有效解决了村民的行路难、农产品外销难问题。该村支部冯书记激动地说：“xx对贫困户的真心、真情让我打心眼里感谢！”

　　精准扶贫，兴业富民是关键。王文会认真细致地把扶贫政策向贫困户讲清讲透，以多种形式召开群众会进行宣讲精准扶贫相关政策。今年来共召开场院会10余次，让国家的扶贫好政策传递到贫困户心坎里。

　　“今年我的养殖规模比去年翻了一番，现在我对养殖充满了信心，以后还想再继续扩大规模。”家住老xx村六组的老张高兴地说。在王文会的积极帮助引导下，20xx年在外打工的老尉决定回家发展产业。在他为资金不足发愁时，王文会积极

　　帮助其填写申请扶贫贷款的相关资料，老张顺利地从农商银行申请到了国家贴息的扶贫贷款5万元，购买了50只羊，干起了养殖。如今的老张已经发展成为养有18头牛、70只羊的专业养殖户，牛棚换成牛舍，羊圈建起羊舍，家里的土坯房也盖成了小洋楼。“能发展到今天这样的规模，多亏了农商银行xx的帮忙！”

　　在王文会的积极宣传帮扶下，农商银行先后为老xx村符合条件的31户贫困对象累计发放精准扶贫贷款资金205万元，其中发放发展种植业扶贫贷款20户，资金115万元；发放发展养殖业扶贫贷款11户，资金90万元。截至20xx年底，全村共有92户贫困户发展养殖业，兑现产业资金共计38.3万元。通过王文会积极地帮助老xx村谋划产业“贷”动，强有力地促进了贫困户早日脱贫。

　　“扶上马送一程。”这是王文会推进产业扶贫的“座右铭”。他积极联系镇上的农技部门开展送服务到田间地头，对贫困户进行种养殖业技术培训和现场指导病虫害防治。今年以来，数次邀请农技专家为全村100多户农民讲授柑橘田间管理和剪枝施肥技术，有效夯实了全村通过发展种养殖业脱贫致富的基础。

　　老xx村是山区，部分村民住在自然条件恶劣、一方水土养不活一方人的穷山里。为做好易地迁移扶贫工作，做到精准到户，让住者有其屋，他通过深入调查发现：如果全部实行易地集中安置，难以实现“迁得出、稳得住、能致富”的目标。于是，他们一方面及时争取政策、结对帮扶，建立农商银行机关党员干部与贫困户结对子因户施策进行帮扶的机制；另一方面落实“社会保障”扶贫工作。积极做好大病救助、教育扶持政策的宣传，协助贫困户争取救助、扶持政策的落实。目前己大病救助5人次，争取救助金4.5万元，教育扶持52人，预计兑现扶持资金8.3万元。在习家庄集中安置点，已搬迁贫困户30户，把符合低保条件的10多个贫困户全部被纳入到社会保障兜底范围。

　　一年半过去了，王文会走遍了老xx村的每个村组，这里的山山水水、一草一木他都十分熟悉，路该怎么走，村干部是谁，有哪些贫困户在农商银行贷了扶贫贷款，他都一清二楚、了如指掌。下一步，他将继续发挥党员模范带头作用，积极履行驻村第一书记职责，为打赢脱贫攻坚战贡献农商银行的一份力量。

　　【篇三】

　　一书记，驻村以来，他以村为家，在了解村情民意、加强学习的基础上，迅速进入角色，抓党建推动“两个一批”工作的有效落实，村班子务实团结，村里各项工作都取得了较好成绩，受到各级领导及广大群众的一致认可和好评。

　　俯下身子工作，群众事无小事。在群众眼中省选派干部就是下来“镀金”的，但是韩相东的所作所为却颠覆了大家的看法，他少言寡语、勤劳朴实，没有一点

　　“干部架子”。到任后，他做的第一件事就是水利普查，跟着水管员走遍16个村民组的沟沟岔岔，将宏伟村安全饮水井情况进行汇总上报，并将存在问题及整改意见报到主管部门，希望能够帮助部分群众解决吃水难的问题。了解到村班子成员对电脑操作都不是很熟练的问题后，他主动承担了网上志愿者录入、打字、报表等工作。为了做好志愿者录入工作，不耽误其他工作，他自费买了一台笔记本电脑，晚上回到政府宿舍录入，每晚工作到10多点钟，全镇第一个保质保量完成录入工作。群众有要打印的东西，他都免费帮忙，从不嫌烦。群众也都把他当成了宏伟村的一份子，乐意跟他唠家常，遇到难事、闹心事都爱跟他讲，听听他的意见。

　　抢抓机遇，全力争取壮大村集体经济项目资金。宏伟村是“空壳村”，村集体没有经营收入，听说组织部有扶持项目后，韩相东立即与村书记、主任联系，两位村领导看完申报流程以后，对此事顾虑重重，认为没有“后台”，审批程序繁琐，专业性强，报了也是白报。韩相东却偏不信这个劲，给书记、主任“打气”，鼓励大家只要有1%的希望，就要100%的努力付出，并主动承担了报表、整理材料、制作PPT课件等工作。受他的影响，村两委班子信心满满，多次到蓝莓种植基地、家庭农场进行实地考察、调研。那段时间，韩相东白天要跟大家一起去调研、考察，晚上要整理资料，熬到下半夜是家常便饭，甚至周末回到xx的家中，都要加班修改答辩所用的PPT课件。功夫不忘初心人，经过层层申报、审批，最终宏伟村争取到组织部党费扶持无经营收益村发展壮大村集体经济项目资金50万元，为宏伟村实现“空壳村”摘帽目标做出了突出贡献。项目资金到位后，他不仅要和村两委一起研究项目选址、招投标等各项工作，还要对项目资金、程序等严格把关，确保项目进展顺利，资金使用合理合法。该村在距东汤镇1公里范围内，与咸家、房木、东汤4个村整合项目资金，共租地71亩，建设高标准特色农业产业基地，整体对外发包租赁经营。目前，宏伟村的两座高标准温室大棚已经竣工，年收益预计8万元左右。

　　宏伟村原村部建设于1991年，年久失修漏雨严重，内部结构不合理，活动室仅能容纳30人，无法达到支部规范化建设标准，而且还存在产权纠纷，严重影响村两委正常工作。韩相东同村书记、主任一起研究对策，多方争取到村部建设资金30万元。为解决村部重建资金不足问题，他克服畏难情绪，主动与原派驻单位联系，寻求选派单位领导的支持和帮助。选派单位领导在全面了解宏伟村情况的基础上，于10月31日，亲自将26吨建设用钢材（价值10多万元）送到宏伟村，解决了村部建设的燃眉之急。目前，村部建设已经开工，预计明年5月份竣工。

　　韩相东没有豪言壮语，他扎根农村，以村为家，心系百姓，从一点一滴小事做起，用实际行动践行“第一书记”光荣使命，推动乡村振兴发展。

　　【篇四】

　　xx，男，生于1982年1月，汉族，本科文化，2004年12月加入中国共产党，xx区委人才办主任，于20xx年5月根据组织安排，赴xx村任第一书记。派驻工作期间，在街党委、办事处的正确领导下，与全村两委班子紧密配合、众志成城，认真贯彻落实上级精准脱贫工作要求，紧扣派驻第一书记工作职责，以脱贫攻坚关键在扶志、扶智、扶德、扶勤为主线，坚持“输血”和“造血”同步进行，积极发扬组工干部“当模范、做表率、走前列”的务实担当精神，切实帮助加快全村18户贫困户的脱贫步伐。

　　积极走访入户宣传政策。

　　认真落实脱贫助困措施。

　　坚持将脱贫政策与帮扶村级集体经济实际情况结合起来，扎实推进脱贫成效。一是认真落实产业扶贫政策，指导村级注册成立产业合作社，完成一户一册资金12万元入股企业收入年度红利1.9万元，按照是否脱贫、家庭收支情况、老弱病残等分成四档发放到全体贫困户手中；抓紧实施光伏产业扶贫项目，投资24.4万元的xx村39兆瓦光伏发电项目已运行发电，年均发电量3.6万度，另有，投资14万元的22兆瓦，3.2万元的5兆瓦在建设。二是认真推动就业扶贫。大力开展就业扶贫和就业培训，9月7日组织xx村开展就业专场招聘会议，有4个建档立卡贫困人员成功就业，其中2人到五陂和xx卫生院，2人到xx老年大学从事卫生保洁工作；另外，帮助全村积极开展环境卫生整治、房前屋后大清洁，向上争取秀美乡村资金，介绍有劳动能力的贫困户4人，加入村卫生保洁员队伍，通过劳动就业来增加家庭收入。三是搭建社会机构和志愿者参与全村扶贫事业的平台，开展捐助款物、助学、助医等扶贫济困活动，让全村扬起正能量的社会之帆。20xx年5月24日，协调团xx区委联合xx慈善协会、xx交警大队举行共青团xx区委“赣青扶贫集中活动日”---慈善快乐课堂走进xx学校专场活动，帮助20余名困难学生实现微心愿；20xx年7月28日，邀请由9位北大学生党员骨干组成的见习组博士团开展了“放飞梦想，立志成才”教育扶贫结对帮扶互动活动，普及科普相关知识、畅谈求学经历、交流学习方法和技巧、捐赠了学习用品，xx村贫困户家庭在读学生、初高中学生及家长、老师代表等110余人参加活动。其中1名博士、5名硕士和3名本科生主动与xx学校9名品学兼优的学生结对，进行长期的学习指导帮助。

　　持续建强基层组织

　　作为第一书记，xx从抓班子、带队伍、强堡垒入手，通过借助党建活动载体，来凝聚发展合力。一是指导帮助村级建立党群服务中心，建设便民服务大厅、儿童文化活动室、党员活动等服务场所，打造完成农村现代党群服务中心，为群众服务提供便利，进一步提升村级党建文化。二是协助村两委班子完成换届选举，确保有序平稳。切实做好换届选举前期的村班子成员思想沟通、党员代表民意调查等摸底工作，顺利选举产生村党总支部3人，为规范开展村委班子换届选举打下了坚实的基础。按照规定，3月28日顺利完成xx村第十届村委换届选举工作，选优配强村级班子7人，其中新老交替2人、80后2人，未出现上访举报换届工作的事项，保证了基层组织政权的稳固有力。三是持续开展全村党员群众思想教育，指导村“两委”班子建立健全学习制度，制订全年计划，认真执行“三会一课”制度。20xx年7月1日，积极指导组织村党总支开展

　　“建党97周年、不忘初心永跟党走”活动，通过开展“一堂党课、一场红色家书朗读、一次入学誓词重温、一次观学活动、一批优秀党员评选、一篇心得体会撰写”的“6个一”庆七一系列活动，把开展活动与村工作充分结合，达到全村所有党员提升素质、凝心聚力的作用。同时指导各小组、党员开展创建、扶贫等志愿活动，发挥党员模范带头作用，将党性教育用在日常，体现在平常。

　　【篇五】

　　xx，xx县人大常委会办公室人大代表服务中心工作员，20xx年1月年仅24岁的他被选派到xx县德新镇丰收村担任驻村第一书记、同步小康驻村工作组组长。丰收村作为省级三类贫困村，xx县22个深度贫困村之一，基础设施薄弱，村民思想观念落后，全村贫困人口基数大，脱贫任务十分艰巨。驻村以来，在他的带领下全村基础设施条件得到明显提升，人居环境大幅改善，社会公共服务和民生保障进一步提高，全村贫困发生率由28.85%降至1.84%，实现贫困人口脱贫188户776人。

　　建强基层组织，打造战斗堡垒

　　“要经常给村干部开展能力建设和素质教育”他说道，为打造一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍，他提出充分利用新时代农民讲习所、院坝会等场所开展“月主题党日”和季度“公民道德教育日”、党员干部素质教育和警示教育。同时定期组织开展村干部和后备干部业务技能培训，组织干部轮流外出参与培训和交流学习，全面提高村干部和后备干部的履职能力。同时为改善村级办公条件差的情况，他又积极联系县委组织部，争取村级综合服务体建设项目落地

　　丰收。为做好项目选址工作，他多次邀请镇城管分局和国土所到村开展选址，到村民家中开展思想动员工作，最终完成项目选址工作，目前该项目主体已完工。为开展好村民自治工作，他又在丰收村三岔田开展了村民自治试点工作，建立议事堂，按照“妇女能顶半边天”的原则选举了一名妇女代表和四位村民组建了议事委员会，管理寨子日常事务。

　　紧抓基础建设增强发展功夫

　　基础设施差一直是制约全村发展的一个关键性因素。燕子洞与风景寨仅隔一座大山，作为全村最偏远的村寨，这座大山为村民带来了不少的麻烦，村民走亲戚只能靠走路，小孩读书靠走路，收庄稼全靠背，他来以后，通过与镇有关部门走山头看路线，与村干部研究讨论，最终一条民心路被确定并施工。丰收村三口冲至风景寨作为贯通全村7个村民小组13个自然寨的通村主干线，已经停工很长时间，成为了村里有名的烂尾工程，在了解停工原因后，他积极和上级部门沟通，经过努力该条线路在20xx年全面硬化实现正式通车，结束了村民出行“晴天鼻进灰，雨天脚带泥”的历史。像这样的例子还有很多，到村民家中丈量连户路，动员村民投工投劳参与连户路建设；积极协调人居饮用水改造工程，改善村民生活和生产缺水问题；开展亮化工程，实现寨寨有路灯……

　　补足思想短板凝聚攻坚合力

　　贫困户思想观念落后，到村以来，他以环境卫生整治为突破口积极开展思想扶贫工作，促使村民改变懒得打扫自家卫生、懒得参与公共卫生打扫、懒得管理公益事业的懒惰思维。积极组织召开群众会，村民不来他就上门去请，开会不发言，他就带头发言，经过几次的群众会，他发现会上村民口号喊的很响亮，会后全抛脑后，生活依旧按部就班。他决定以行动带动村民。路上垃圾多村民不愿扫，他就带领党员、村干部扫；路上鸡鸭乱跑、牛粪鸡屎到处是，他就带领村干部上门给村民做思想工作；村民家中卫生差不愿打扫，他就上门去督促；家中没有年轻人的，他就带着党员、村干部上门帮助打扫。扫的多了，干得多了，跑的多了，慢慢的村民的心也就暖化了，积极转变思维投身到建设队伍中了。20xx年他又以“大走访、大讲堂、大观摩、大电影”思想扶贫四项活动精准发力，组织干部开展集中走访、组织宣讲活动、带领村民外出观摩学习、播放《懒汉脱贫》、《十八洞村》等视频电影，激发群众自力更生活力、勤劳致富思想，切实推动全村志智双扶工作迈上新台阶。同时通过“周五清洁日”、卫生区域定人承包、门前三包、以未满12周岁学生为主体的“环境卫生”监督员、值日班长监督机制、“小手拉大手”活动和废旧物品兑换学习用品等方式，全面推进思想转变向行动转变。结合《村规民约》、《道德红黑榜》、《环境卫生评比制度》和《xx县新

　　时代“十不做十当好”全民公约》内容，定期开展示范户评比活动，营造“感党恩”“比学赶超”氛围。

　　促进产业发展

　　鼓足村民腰包

　　近年以来，他带领村两委班子大力发展生产，形成了以茶业、刺梨种植为长效产业，蔬菜种植和生态畜牧为短效产业的“长短”结合产业发展模式。与老干妈风味食品有限公司、xx民天康源食品服务有限公司签定合作协议，建立蔬菜供应基地。目前已种植花菜50亩，种植花椒50亩，种植蚕豆、萝卜130亩。同时与贵阳黔粹行达成协议，建立小花苗手工艺坊，开展技能培训，充分发掘少数民族传统文化和蜡染、刺绣传统工艺，推动留守妇女订单制作、销售手工艺品实现增收。通过财政扶持资金建立食用菌种植基地一个和蜜蜂养殖基地，通过“公司+支部+贫困户”、“公司代管+村集体+贫困户”模式为贫困户和村集体实现增收。大力开展2000亩茶园改造工程，提升茶叶品质，促进村民增收，动员农户开展种植刺梨2500亩等。

　　“最美好的青春就是无私的奉献，最勇敢的担当就是扎根一线，最满足的事情就是村民的笑容”，他正用辛勤的汗水践行新时代下脱贫攻坚一线年轻党员干部的责任担当。

篇二：驻村第一书记对照检查材料

　　驻村

　　施，同时村村通.农电改造等民生工程的推进，村民生活及出行环境较以往有了较大的变化。

　　二.存在问题1.基层组织建设仍然薄弱。党员年纪偏大.文化程度偏低，全村85名党员中，70年以后出生的仅18人，高中以上文化程度仅21人;党组织对党员的管理服务不够，流动党员没有得到有效管理，个别党员组织观念淡漠，大局意识.纪律意识不强;村部无党员活动室，未能建立定期的党员活动;村两委班子主要精力集中在项目申报.计划生育等具体事务上，对组织建设重视程度不够，联系走访群众特别是青年党员群众.困难党员群众不够，党员的先进性和党组织的战斗堡垒作用，没有得到很好地体现和发挥。3.村内发展不均衡较突出。龙塘村是有原回龙村和白水村合并成立，原白水村与飞鲤镇街道相连，县茶场居中，原回龙村靠近北面且远离乡镇主干道，地理位置导致村内不同村民组间经济社会发展很不均衡，原白水村13个村民组相对比较富裕.基础设施也较为完善，而原回龙村11个村民组相对比较困难，基础设施欠账较多，加之不同村民组人均土地.各户在户人数不等，土地整治中拆迁补偿款和宅基地分配方面差距较大，部分村民心态失衡，矛盾较为突出。4.创新社会管理压力较大。在各类项目实施过程中，村民与村两委之间.村民组与村民组之间.村民与村民之间利益.矛盾比较集中，协调难度很大，维稳控访工作压力很大;村民生育观念比较

　　陈旧，计划生育工作压力较大;村内外来流动人口日渐增多，但村里对于流动人口底数不清.服务不足，流动人口在计生.治安等方面存在隐患。

　　三.工作打算立足龙塘村村情，根据选派工作六句话要求，计划在今后，以加强组织建设为基础，从促进村级经济发展.改善民生.维护和谐稳定几个方面，着力做好以下的工作。1.加强基层组织建设。结合两中心一平台的建设，扎实推进农村服务性党组织建设工作，着力提高党支部建设水平。进一步规范村两委工作制度，开好民主生活会.两委联席会，加强对党员的管理工作，增强村两委班子和党组织的凝聚力和战斗力;进一步推进村务公开，认真落实四议两公开工作法和有关村务公开制度，创造条件让村民积极参与村级事务，监督村两委工作;进一步密切党群干群关系，贯彻落实好党的群众路线政策，做好村干包片.定期走访等制度，主动服务群众发展;进一步加强青年工作，摸清青年村民在家就业创业.在外学_工作.外出经商打工情况，运用现代通讯工具建立联系方式，充分发挥其联系.团结青年，储备.锻炼年轻干部，协助党组织开展工作的作用，加大在青年村民中发展党员的力度。2.积极发展村内经济。充分发挥龙塘村区位优势，发展集体经济，帮助村民致富。利用龙塘手工粉丝这一区域特色产品，积极引导从事粉丝生产的农户在自愿的基础上组建专业合作社，形

　　成规模优势，主动帮助他们获得发展需要的政策信息.资金支持等资源，帮助他们尽快发展起来。同时通过申报集体商标.统一外包装等多种方式，创建龙塘村的土特产品牌;盘活龙塘村集体林地资源，龙塘村现有林场2处，共计100余亩，在明确林场责权利情况下，通过合理流转，盘活集体林场资源，在不改变林地用途的前提下，通过招标.拍卖等方式，吸引民间资本，把集体林场的林地使用权和林木所有权进行依法流转，合理开发。

　　3.改善民生。扎实做好各项民生工程实施工作，全面完成新农保.新农合参保任务，合理评定低保户;针对龙塘村区域内南北片发展不均衡这一情况，努力寻求上级支持，多方筹措资金，投入到北片老回龙村区域段基础设施的建设中;认真组织实施村庄整治工作，健全各居民点公共活动场所和基础设施，加强绿化和垃圾分类处理工作，不断改善村庄居住环境;关心关注村内留守老人.妇女.儿童，进一步健全联系.帮扶困难党员群众机制。

　　4.积极维护和谐稳定。创新社会管理，认真排查村内各项矛盾纠纷和隐患，积极做好化解工作，特别是要做好土地整治和土地款.宅基地分配引发的矛盾纠纷化解工作，争取把矛盾解决在基层.化解在萌芽状态;利用两中心一平台的建设，强化村内流动人口的管理和服务工作机制，加强对信访老户.刑满释放人员等重点稳控人群的联系.服务工作，全力维护社会和谐稳定。同时，还要特别做好计划生育工作，确保各项指标全面完成。

　　5.提升自身能力素质。认真学_党的理论和农村政策，向村两委干部学_农村实际工作方法，研究加强基层组织建设.发展农村经济.维护社会和谐稳定的各类信息，不断提高自身理论水平和工作方式方法;深入开展走访调研，记好民情日记，不断深化对村形.村情.村民的了解，密切联系群众，经常倾听党员群众的意见.建议，了解他们的所思所盼所怨;利用自身优势，会同村两委班子一道梳理.确定龙塘村发展目标和发展思路，并积极向上汇报争取政策.项目.资金和智力支持，促进龙塘村发展。

篇三：驻村第一书记对照检查材料

　　个人对照检查材料

　　党的群众路线教育实践活动开展以来，我围绕“为民务实清廉”的主题和“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，认真开展批评和自我批评，深入查摆自己存在的突出问题，并对其根源进行深刻剖析，现将对照检查情况汇报如下：

　　1、党性意识不强。

　　对村内党支部的组织生活抓的不紧，“三会一课”、主题党员活动日等制度坚持不够、落实不力，很多地方挂了“空挡”。

　　2、党员队伍建设薄弱。

　　带队伍、管干部失之于严，班子内部，考虑班子团结多，满足于有事商量、一团和气，批评与自我批评少，管得不严。比如，大队工作人员有时因下午需接孩子放学、或家里来人，有早退情况发生，我想着家里有事回去就回去吧，没有严格管理过，造成有时村内有村民来办事，找不到人情况。

　　3、有些具体工作不实、做过表面文章。

　　自认为在工作中做点重形式、讲效果的事情、不追求把每件事情都要求自己做的最好，不算什么，对于一些“小事”，确实做过重形式、讲效果的事情；在应对上级检查验收过程中，也做过短时突击、表面过关的工作。例如上级领导来找群众调研时，会安排意见小的村民进行调研；民主生活也做过表面文章，既不落实活动规范要求，也不做批评和自我批评，即使做也不疼不痒的说几句，比如批评自己往往都是学习不够等方面的内容，批评别人的话更少，完全没有达到组织上要求的预期目标。

　　4、服务群众不到位、有时缺乏耐心，为群众排忧解难缺少方法、对群众反映的突出问题缺少应急措施。

　　自认为是村干部，离群众很近，已经很接地气了，关系群众生产生活方面的工作也做得不错，但是实际工作中深入基层、深入群众不够，对困难群众的关心还不到位。有些时候有群众来大队反映困难，寻求帮助，自己却未能圆满答复和解决群众的要求和困难。逢年过节到困难户家中走访慰问,象征性的寒暄几句、送点慰问金,没能真正帮助群众脱贫致富，没做到“授人以鱼不如授人以渔”。

　　在面对复杂的发展形势和繁重的工作任务时，缺乏迎难而上、奋力拼搏的精神，存在安于现状、不思进取的思想意识。作为村支部书记，深感担当精神不够,开拓进取精神不足，特别对一些复杂矛盾问题,有畏难发愁情绪。比如,打击违法建设、宅基地纠纷等,矛盾比较集中,涉及群众切身利益,处理这些疑难复杂问题,思想顾虑多,果断处置不够。反省自己，我攻坚克难的精神和勇气还是不足，对这些老大难问题没有尽自己的最大努力去解决。

　　5、自我要求不高、艰苦奋斗的意识淡薄。

　　我担任村书记这些年来，全村各项工作取得了一定的成绩，也有各级领导经常来调研考察，于是产生了骄傲自满的心理，为了给村内找项目的工作劲头减少了、生活上想与条件好的地方同步、发展上强调本地的客观困难。这些问题表明我的革命意志还是不坚定，对享乐主义抵制还是不到位。

　　通过这次党的群众路线教育实践活动的深入开展，通过剖析，我认为主要存在以下几方面原因：

　　1、理想信念不够坚定，精神有所懈怠，艰苦奋斗精神消减，宗旨意识有所淡薄，密切联系群众不够。

　　回想当初，自己入党时，充满了坚定的理想信念，面对党旗立下了誓言。但时间长了，就慢慢淡忘了。虽然每次党组织都开展过这方面的学习，但大都是上面的规定动作，学习表面化，没有真正的通过学习解决理想信念、精神懈怠问题。

　　虽然经常讲“从群众中来，到群众中去，一切依靠群众，一切为了群众”，但还是宗旨意识有所淡薄，与群众联系的不够密切、不够广泛、不够深入。深思这些变化，其实都是革命意志、奋斗精神消减、党性意识不强的一种表现。

　　2．自我要求有所降低。

　　“三严三实”是改进作风的核心要义。作为村支部书记，尤其应该对自己严格要求，反思一下，自己在落实“三严三实”过程中，做的还不到位，没有起到带头模范作用。在严以修身上，自认为受党教育多年，思想素质是高的，水平也是高的，就忽视了自我完善、自我约束，自我提高，放松了对自己的要求，降低了对自己的标准，满足于不违规、不触高压线、不出大问题。有些时候，碍于面子，没能做到说来实话，比如领导当面问一些具体情况、具体数据，不管自己了解不了解、掌握不掌握，为了不丢面子，张口就来，需要自己深刻反省，进一步改进。

　　对照“三严三实”要求，我将从以下几个方面认真反思，努力改进。

　　1.通过加强学习，加强党性意识。

　　认真解决思想认识上存在的问题，认真开展好民主生活会、党员双承诺、确保批评和自我批评能够取得实效。

　　全面系统学习党的政治理论精神。坚持深学、真学、学以致用，做到学一门、精一门，看一本、透一本。并持之以恒的坚持下去，彻底解决学习系统性不强、针对性不强，政治理论学习不够深入、不够系统的问题。

　　2、加强党员队伍建设

　　加强对党员、班子队伍建设，强化对村干部和党员的管理，尤其突出对党风廉政建设的管理、突出对财务制度的监督，切实让“三严三实”的要求内化于心、外化于行。

　　带领党员、班子成员，扎实做好全村的建设发展工作，出实招、下狠劲，针对在作风建设上的突出问题，结合实际，制定出具体有效的改进措施。具体工作中，在思想观念上打破思维定势，在工作方法上敢于尝试创新。例如，在村内设施园区发展中，不拘泥于葡萄的栽种，尝试将葡萄产业发展本镇与旅游、休闲产业进一步融合。以焦裕禄同志为榜样，教育班子成员脚踏实地，扎实工作，追求健康、有益、俭朴、文明的工作和生活，保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风。

　　3、把每一件具体工作做实、不做表面文章。

　　踏踏实实干工作，把用在作表面文章上的功夫用来干好每一项工作、不好高骛远，不脱离实际，彻底纠正工作中只顾眼前、不考虑长远的问题。

　　解决问题不闭门造车、不想当然，真正的结合实际制定切实有效工作方案。建立完善的日常督查制度，确保工作落实过程中“有人干、有人盯、有人催”；按照习总书记“三严三实”要求，做老实人，说老实话，与班子成员之间、与党员、群众之间，不做表面文章，该批评的批评、该问责的问责，切实加强班子和队伍建设。

　　4、服务群众做到位，为群众排忧解难，多一些耐心、少一些急躁情绪。

　　多到群众中去为他们排忧解难，与群众面对面的交流，真心听取他们的意见建议，认真解决他们生产生活中存在的问题。努力践行一切为了群众的宗旨，对于困难群众，与他们多交流、多探讨，深入细致的了解的他们想法、看法，结合实际制定帮助群众脱贫致富的长效措施，真正做到“授人以渔”。

　　5、严格要求自我，时刻牢记我这个村支部书记的权力是村民赋予的。

　　带头改进作风,做到以规定约束自己、审视自己，做到面对矛盾不躲不避，不浑浑噩噩度日子，发扬艰苦奋斗精神。坚持始终保持清醒的头脑，时刻注意摆正自己和广大村民群众的位置，改掉单凭自己主观思路开展工作的问题，多联系群众，多征求群众意见，多向群众问计、问策，集中群众智慧，提高决策的科学性、合理性。

　　总之，在以后的工作中，我会按照第二批党的群众路线教育实践活动的主题和总要求，不断加强自身修养，努力改进“四风”问题，进一步密切联系服务群众，脚踏实地的干好工作，以自己的实际行动彰显一个共产党人本色，做一名让人民群众满意的党员干部！

　　对以上对照检查材料中不到位、不深刻的地方，请上级党委、包村干部、村务监督委员会和全体党员提出批评意见，我会诚恳接受认真整改。

篇四：驻村第一书记对照检查材料

　　村支书个人对照检查材料（共5篇）

　　个人对照检查材料（20XX年8月8日）李家村党支部（党总支）书记根据中央、省、市、县委、乡党委开展第二批党的群众路线教育实践活动的

　　安排部署，紧扣为民务实清廉主题，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，通过认真学习、广泛听取意见，对照“三严三实”本人认真查找，联系思想、学习、工作、生活实际，深入剖析、谈话提醒、谈心交心，认真查摆了在形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风方面存在的突出问题，个人主要存在6个方面的突出问题，班子查找出的7个方面的问题，我认领并负主要责任。现个人对照检查如下：

　　一、“四风”方面存在的突出问题（一）形式主义方面1.落实不力。不认真学习法律法规及相关政策，用科学理论指导实践、解决实际问题能力不强；传达相关法律法规政策及惠农政策，直接到村民小组群众会上宣传力度不够，只在党员、组长、代表会议上宣传讲解，群众对政策不了解、不掌握。如：20XX年刘家小组XXX对低保落实政策不清楚，到处骂人造成不良影响。—1—2.流于工作安排，直接深入到村民小组、到群众家中时间少，造成对群众家庭情况了解不及时、没有及时解决群众困难。如：下李家小组XXX农户孩子住院费用报销手续办理上，没有及时提醒，造成时间过长手续重新办理，给他本人带来

　　经济损失。（二）官僚主义方面1.高高在上。批评教育班子成员方式直接，不顾对方感受，影响班子团结。如：

　　对XXX主任主管的刘家组道路硬化项目，工作不主动、不积极，进行批评时方式直接，不注意对方感受，影响班子团结。

　　（三）享乐主义方面1.安于现状，不思进取。不爱学习、不会电脑、业务水平低，造成为群众办理各种申请、证明时不会写、不会说，办理过程慢。如：养猪专业合作社申请办理手续时，不懂申报程序，没能得到及时办理。2.奉献意识不强。抱怨村干部待遇低，工作辛苦，工作条件差，没有社会保障。如：20XX年上、下文岗道路硬化建设上，不主动、不亲临现场，不担当责任。（四）奢靡之风方面1.讲究排场，铺张浪费。如：逢年过节，有亲戚朋友在的时候讲究吃好菜、抽好烟，造成浪费。二、产生“四风”问题的原因分析—2—（一）理想信念出现波动。2000年12月进村开始担任主任，20XX年起至今任职村党总支书。在工作中兢兢业业、吃苦耐劳，也陆陆续续获得了“科技致福带头人；优秀县人大代表；“平安镇沅”先进个人和保持共产党员先进性教育活动先进个人；优秀共产党员；“云岭先锋”工程优秀共产党员；学科学用科学积极分子和省优秀村党组织书记”等称号。作为一名老共产党员，自认为理想信念是坚定的，但是随着社会阅历的增长、生活圈、交际圈的扩大，自以为是的思想滋生，

　　对马列主义立场、观点，世界观、人生观、价值观、放松了学习和运用，导致了工作满足于现状，进取心不强，抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的思想根基不够牢固。自己作为村一级党总支书记，往往被社会上的一些表现迷惑，认为别人都这样那样自己也不必太认真、太严肃。如：平时接待讲排场、爱面子，不注重节俭，明知浪费不对，却不加以制止。

　　（二）宗旨意识不够强。总认为自己有今天是苦出来的、是自己努力争取来的，所以没有以一名共产党员、一名党支部书记的标准去践行好全心全意为人民服务的宗旨意识，没有真正的把群众衣、食、住、行和冷暖、温饱放在心上，没有真正把群众摆在最高位臵，淡化了于群众同甘共苦的意识，做事情时没有没有真正把群众的所需、所盼、所求放在首位。如：对三棵树小组彭明凤农户的生产生活口头上过问多，上门服务少。

　　—3—（三）党性修养不够。虽然已入党多年，却对自己要求不高，没把加强党性修养经常化、常态化，没能及时、长期参照《党章》的要求严格要求自己，对身边的苗头性、倾向性的问题不注重分析根源、对问题的危害性重视不足，忽视的应担起的责任。只求不违法违纪，不求高尚情操的养成，学习焦裕禄、杨善洲等优秀典型事迹只注重形式，没能取其精髓，提升党性修养。如：作为一名共产党员，没能抽空认真学习、研读《党章》，在生活、工作中没能体现出应有的带头表率作用（四）纪律约束不严。在政治纪律上，尽管始终在思想、行动上与党中央保持高度一致，在关键时刻始终坚定站在党的立场，但却怕得罪人，对身边的谣言、损害党的形象的政治谣言没有勇敢的站出来制止。在组织纪律上，未能完全以一

　　名普通共产党员的身份来要求自己、要求别人，会出现要求别人严格执行的自己却没有去执行。财经纪律方面，一是监管的具体措施不力，二是在资金使用上没有都精打细算，造成不必要的浪费。如：平时要求别人严格值班制度，到自己值班时却因为生产、生活忙而未到按时村委会、到办公室。

　　三、今后的努力方向和整改措施（一）加强学习，以科学的理论武装头脑。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和习近平总书记系列重要讲话精神，再学习、再体会、在实践，特别是以“三严三实”的标准匡正自己的言行举止，切实增强担当意识，—4—忧患意识，责任意识。通过学习焦裕禄、杨善洲等先进典型事迹，牢固树立正确的政绩观、权力观、价值观和利益观，坚定马列主义的信仰和信心。积极参加各类培训、自学与集中学习相结合，充分利用工作、生产之余的时间。扩大学习面，保证学习的数量、质量。从各方面提升自己的知识文化修养。（二）牢固树立宗旨意识，用心用情服务好群众。一是牢固树立“权为民说用、情为民所系、利为民所谋”的观念，以行使好群众赋予的权力。谋人民群众有利的事、做群众所需的事、办群众所盼的事，充分相信群众。二是坚持主动深入群众。围绕群众所需、所盼、所求的热点、难点问题，主动深入农户家中排查，与群众面对面沟通，争取一件一件抓好落实，用心用情服务好群众。（三）加强党性修养，提升协调领导能力。一是学习对照《党章》增强党员意识，努力用党章规范自己的言行。二是始终坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑，指导实践，始终坚持党的政治纪律、组织纪律、财经纪律，始终带头讲党性、重品

　　行、做表率。三是加强个人修养，牢记自己是一名共产党员的身份，严格执行民主集中制、党内生活、请示报告等制度，自觉接受组织监督，加强对财务知识的学习，带头做到勤俭节约、反对铺张浪费，养成良好的生活习惯和兴趣爱好，树立正确的人生观、世界观、价值观。

　　—5—（四）严以律己，严守纪律。一是带头严格执行《党章》和中央、省委、市委、县委一系列作风建设规定，坚持民主集中制和重大事项报告制度。二是严格遵守和执行政治纪律、组织纪律、财经纪律，加强纪律检查、督查、督导工作。三是严格执行中央八项规定、县委四十二条规定，大力发扬艰苦奋斗、勤俭节约的光荣传统，减少在日常接待中因大手大脚造成不必要的铺张浪费。四是严格执行村委各项制度，在管好自己同时，切实教育管好自己身边的工作人员，做到不违法不乱纪。—6—第2篇：村支书对照检查材料个人（材料）个人对照检查材料党的群众路线教育实践活动开展以来，我围绕“为民务实清廉”的主题和“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，认真开展批评和自我批评，深入查摆自己存在的突出问题，并对其根源进行深刻剖析，现将对照检查情况汇报如下：1、党性意识不强。对村内党支部的组织生活抓的不紧，“三会一课”、主题党员活动日等制度坚持不够、落实不力，很多地方挂了“空挡”。2、党员队伍建设薄弱。带队伍、管干部失之于严，班子内部，考虑班子团结多，满足于有事商量、一团和气，批评与自我批评少，管得不严。比如，大队工作人员有时因下午需接

　　孩子放学、或家里来人，有早退情况发生，我想着家里有事回去就回去吧，没有严格管理过，造成有时村内有村民来办事，找不到人情况。

　　3、有些具体工作不实、做过表面文章。自认为在工作中做点重形式、讲效果的事情、不追求第3篇：村支书个人对照检查村支书个人对照检查材料村支书个人对照检查材料个人对照检查材料根据中央和省、市、区委和乡党委关于党的群众路线教育实践活动的总体安排部署，紧紧围绕“为民务实清廉”这一主题，严格按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，认真践行“三严三实”，对照中央和省、市、区列举的“四风”各种表现和梳理出的各类问题，落实“三聚焦六检查”、“三整治四突出五反思”等具体要求，从“六个查一查、八个照一照、四个剖一剖”等方面，联系工作和生活实际，查找自己在遵守党的政治纪律和执行中央八项规定方面，结合“三整治四突出五反思”方面存在的突出问题，现对照检查如下：一、存在的突出问题在任石龙村党支部书记以来，我始终严格遵守《党章》，自觉遵守党的各项纪律，服从区委、乡党委政府的安排，在思想上和行动上与党中央保持一致。作为党支部书记，以为党工作、服务群众为1.政治理论水平不高。因自己文化水平不高，知识结构浅，在平时学习中，我虽然也能积极主动的学习党的创新理论和各类文件精神，但是主要满足于看过了，学过了，听过了，对于内容学习不深，理解不透，导致自身在学习和实践结合上不够紧密。同时由于党的创新理论研究不够深入，自身党员模范作用有时做的不够到位。

　　组织能力欠缺。因为年轻，也是1．怕得罪人，当和事佬。在制定村规民约以来，村里滥办酒席依然存在，面对这种礼尚往来的习俗，只能是睁一只眼，闭一只眼，发现了没有制止，甚至酒席比过去还多，影响村里的民风民俗，让老百姓感觉吃酒是最大的经济负担。比如：5月份火烧组常开荣家办搬家洒，6月份莫海平家办搬家酒，罗明平家办月米酒，前几天王正云家办升学宴，我不但没有带头抵制，还送礼去吃酒，身怕得罪了村民，心里想，当官又不是当一辈子，不知下一届还干不干，不愿正面与村民发生矛盾。

　　2．怕惹麻烦，不敢担当。自任石龙村党支部书记以来，许多时候怕自己能力有限干不了或干不好工作。比如：村里面硬化石坎组长山机耕道，自己不主动去给村民协调，怕自己能力有限，干了之后村民们说是豆腐渣工程，说我这个支书没有能力，最后只能将这件事交给村长常国林负责。

　　3．怕面对群众，不敢面对矛盾和问题。就怕群众反映一些我们目前解决不了的难事，多一事不如少一事。比如，前段时间石坎大洞口沙厂与大木厂组村民因土地纠纷一事，因双方群众意见不合，大木厂组村民还去堵工，反反复复的让人感觉头大，不想管不愿管，结果导致这事还没有一个好的结果。再如：今年4月由于雨水过多，群众的油菜在地里就坏掉一层，只是让组长去查看灾情，不愿面对群众，怕群众提更多的要求，要补助，或是油菜没有受灾的也故意找茬，没有用心去体会群众实实在在的困难。又比如，白岩组在搞新农村建设，其它组的群众就会问，我们组什么时候动工，有时心里就会瞎想，是在小看自己的能力，什么都干不了，没有虚心接受别人提出的意见，有时还为自己做事不到位找理由。

　　附送：村支书主任培训活动心得体会

　　村支书主任培训活动心得体会有幸参加4月18日—29日为期12天的培训班，我们带着无限的责任，带着对新社区建设本领的渴望，带着对工作的牵挂，踏上专题培训、学习、提高的履程。通过这次短时间的培训、学习、耳闻目睹、体会多多。体会之一：首先市组织这次村支书、主任的全面培训活动体现了党中央到省市各级真正在重视“三农”工作，不是停留在文件上、口头上，是在真正落实科学发展观，以人为本，体现了对农村基层干部的关心和爱护，是重视新农村建设的一项举措。新农村建设首先要培训和造就一大批新农民，新农村建设离不开建设的带头人，新农村建设的关键点和落脚点在基层村，为此村级新农村建设的任务任重而道远。体会之二：从苏北到江南的目睹，感觉就是不一样。不论是公益事业、村庄建设、生态建设、村集体经济建设，还是村民的富裕程度等等方面，总体感觉应该承认有15年左右的发展差距，也就是发展理念的差距、科学发展的差距、实干的差距，所以我们要认真的学习、借鉴成功的经验，将所学到的知识带回村，结合实际、因地制宜的去探索和实践。体会之三：通过对农村相关政策进一步的学习，及苏州教授的演讲和经验介绍，实地参观，深受启发，倍受鼓舞。苏州真了不起，同时感到“三农”工作的春天已经来临，基层村干部在新农村建设舞台上的作用发挥将更广更大。体会之四：我们带着对苏州的敬佩，带着羡慕，带着回味，培训结束回村后，将认真组织两委班子成员进行学习，传递培训的耳闻目睹，反复讨论，结合本村204国道、平东大道贯通、土地资源整合的机遇，做好一产稳定，二产落地，三产发展，集体经济壮大、社会事业发展、村民发财的文章，进一步解放思想，转变观念，搞好新农村建设的总体规划，拿出具体有效措施，一着不让的做好当前

　　工作，围绕镇“六抓”“六突破”的全年工作目标，环环紧扣，真抓实干，为建设“民富、村美、风气好”的新村庄作出不懈努力！

　　第4篇：村支书个人对照材料村支书个人对照检查材料党的群众路线教育实践活动开展以来，本人按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”要求，本人认真对照自己平时的实际工作及思想动态，遵循实事求是的原则，通过组织村“两委”干部会及上门走访群众征求意见、开展谈心活动、自已找等方式，认真思考，深刻剖析，发现了自身存在的一些问题和不足。现根据自身情况和工作实际，汇报如下：一、遵守党的政治纪律和落实中央八项规定情况存在的主要问题：1、学习上的深度和广度不够，理论与实践有些脱节。没有刻苦、深入地钻研政治理论，很多时候，只注重表面学习，只满足于片面地引用个别原理，没能深刻地准确地把握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的深刻内涵和精神实质；对农村实用技术了解得不深不透；处理和解决农村矛盾纠纷的办法不多。2、政治敏锐性不高，学习思考和洞察力有待加强。对国家方针政策的领会思考不全面，对省、州、县及镇党委、政府部署的一些工作思想上重视程度显得被动和滞后。存在只求做好本村工作，不主动抽出时间去多了解外面发生的事件，从一定程度上束缚了自己的思想，难以扩展见识、开拓眼界、创新思维。3、工作作风还需要更加扎实，有时存在急于求成的情绪。一是在农村工作任务多，压力大的时候，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是首先考虑怎样做的最好，存在应付求过关的想法，导致工作中产生了一些争躁情绪，致使工作不时出现失误，影响工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己；二是创新意识不够，主动性欠缺，没有充分发挥主观能动性，局限于上级部门和领导布置什么

　　1就做什么，有时产生的新想法因主观上有一定的畏难心理或是担心领导不接受，故只是停留于心动而无行动的状态；导致工作思路不开阔，工作方式方法按部就班，得到且过，致使有些工作达不到自己心目中的理想状态。4、工作上发挥群体力量做得不够好，自我批评的力度不够。主要表现为和村民们的交流较少，沟通不深入，工作中有时认为只要完成好领导交给的任务和本职工作就行，自己虽然能独立做好一些工作，但和群众们在互相学习、互相帮助、取长补短、发挥整体合力方面仍需不断努力；对自己的不足和缺点认识不够，有时受其它因素的影响，放松了对自己的严格要求，提高综合素质的进取心不如以前，没有做到每日在内心反省自己，有时甚至在一些问题上有骄傲情绪。二、“四风”方面存在的突出问题（一）在形式主义方面1、工作欠扎实。面上工作多，基础工作少；活动重形式轻内容。如计生工作，做应付检查的工作多，进村入户做群众思想工作少。2、心态浮躁。抓工作想问题难以静下心来，做不到专心致志、深入思考，存在凭经验办事、靠感觉决策的现象。有时觉得基层工作啰嗦，懒得理。3、学习不深入。缺少对党理论知识的学习，工作流于形式，存在应付差事现象。（二）在官僚主义方面1、存有一些官气。把自己当作领导看待，与群众交流沟通不多。例如群众来咨询，来问的多了就烦，声量就大起来，态度不好，表情严肃。2、服务群众不够。开展工作考虑群众利益不够，深入基层了解群众困难、帮

　　助群众解决实际问题欠缺。对出现的困难的群众没有及时予以帮扶和向上级反2映。3、工作不深入。对于镇委镇政府提出的思想性较强的工作虚以应付，缺少认

　　真研究、深入落实。（三）在享乐主义方面1、工作标准不高，进取精神不强。工作缺乏新思路、新目标、新举措。很多

　　工作总是照着以前的老办法做，即使有好的办法也不愿意做出改变。2、存在惰性，不愿吃苦出力。对于村内存在较麻烦问题的解决上缺少积极性，

　　满足于现有水平，止步于眼前状况。如村里出现的宅基地问题，群众反映上来了就推拖，让群众到镇里反映去。

　　3、逃避责任，缺乏担当。把个人利益摆在相对重要的位置，缺乏奉献精神。（四）在奢靡之风方面1、艰苦奋斗精神缺乏。认为条件好了，放松对自己的约束，吃穿行用都有所讲究。如以前觉得牌子衣服性价比低，但现在一般喜欢买有品牌的衣服。2、勤俭节约意识淡薄。工作开会中对水电气节约意识不足，节能降耗意识淡薄，有时空调开到二十度以下。3、攀比心理滋生。花钱不注意节制，盲目消费现象存在。三、问题产生的原因1、学习上的深度和广度不够，理论与实践有些脱节的问题，究其原因，一是没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，自己虽然在学校时也学过政治、经济、历史等知识，但对马列主义、毛泽东思想和邓小平理论的研究只停留在表

　　面，主观上学习自觉性稍差，重视程度不够；二是在工作中只求过程和效果，理论与实践隔离，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对邓小平理论的学习只满

　　3足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习，导致自己不能用马列主义的立场和观点分析问题，用邓小平理论认识问题，解决农村问题能力不太高。2、政治敏锐性不高，学习思考和洞察力待加强方面。这是政治理论不成熟的具体表现，主要原因是在思想认识上不到位，认为国家的大政方针和自己一个基层村干部距离太遥远，关心国际国内重大事件只是作为娱乐消遣和与他人交谈时的资料的需要，没有提到一个共产党员必须坚定政治立场、历史使命、党员意识等方面需要的高度，没有认识到关心国际国内大事、了解中央和国家方针政策是当代青年应具备的政治素质。3、对工作作风方面的问题。一是缺乏艰苦奋斗的精神，对自己的要求标准不高、不严格的原因。本人入党以来，虽没犯过错误，没违反过国家政策和法律法规，但由于对基层工作任务多、责任重、压力大、时间短的认识不深入，思想准备不充分，有时产生了马虎应付的心理。特别是看到中存在的一些不良现象，便产生了不平衡心理和悲观情绪；产生了随波逐流的想法，破罐子破摔。二是未能全面地熟练地掌握各方面的政策和文件精神，碰到问题才急忙找资料，寻求解决办法，对于没有碰到的问题，没有主动去了解，对农村工作实务的一些方面还需要不断努力完善；三是没有继续保持以前开拓创新，无知者无畏的作风，思想上顾虑重重，怕得罪人，只局限于镇怎样安排就怎么做。没有做到结合工作实际，向上级领导积极建言献策，为领导搞好服务，为促进工作的良性发展发挥应有的

　　作用。

　　行理性思考，深挖其中的规律性；善于从事物之间的种种联系去分析和解决问题；

　　4、对工作发挥群体力量做得不够好，自我批评的力度不够的问题。主要原因

　　善于从政治、全局的高度认识事物，坚定理想信念和宗旨意识；注意总结经验教

　　是自己的工作习惯和思想性格相对内向，养成了独立自主的习惯，虽能在工作

　　训，深入实际，广泛开展调查研究，使工作条理化、系统化、经验化。

　　4

　　3、积极主动地开展工作，高标准严要求地完成好各项工作。作为一名村级的

　　中做到以身作则，自省、自警、自励，但有时也有一些下意识的“文人相轻”

　　领

　　的现象，因而群体意识和与他人互相帮助，取长补短的方面仍显得不足。自我批

　　5

　　评不到位，主要原因是主观方面，因自己兴趣爱好相对广泛，而没有客观认识到

　　导干部，本人将加强公仆意识，提高农村工作业务水平；保持较高的工作热

　　这只是一些肤浅的娱乐性的兴趣爱好，对工作中取得的一些小成绩有时沾沾自喜，情和饱满的精神状态，确保按时保质完成村里各项工作任务。通过广泛和全面地

　　而没有经常反思自已的不足和缺点，确定远大的志向。

　　接触群众，丰富自己的农村工作阅历，锻炼自己农村工作经验。一是树立无私奉

　　四、整改意见和今后努力方向

　　献和艰苦奋斗的精神，努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，

　　我决心通过这次对照检查，找准问题，抓住产生问题的根源，明确今后努力

　　破除急躁情绪，心理不平衡情绪，迎难而上，积极工作。二是认真把握农村的各

　　的方向，虚心诚恳接受大家的批评和帮助，弥补思想上和工作上的不足。

　　项方针政策，根据个人具体情况和自身工作特点，以解决思想和工作中存在的实

　　1、加强政治理论和科学文化知识的学习，努力提高自身综合素质。在今后的

　　际问题为出发点，不断改进自己的工作作风和工作方式，提高工作效益。向上争

　　工作和学习中，不断积极主动地加强对政治理论和对现代科学技术的学习，牢固

　　取扶贫资金，加大扶贫开发力度，早日改变贫困面貌。

　　树立一个共产党员的理想信念和宗旨意识，坚持不懈地学习邓小平理论的科学体

　　4、谦虚谨慎，团结同志，在工作中体现共产党员的先进本质。在今后的工作

　　系，在理论联系实际，指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理

　　学习和生活中，虚心向经验丰富的同志学习请教，扩大自己的农村工作经验以弥

　　论与实际相统一。确定终身学习的观念，广泛拓展自己的知识视野，适应飞速发

　　补自己的缺陷，改变守旧的思想观念，认真审视自己的缺点；努力克服一些不足

　　展的社会需要；抓住农村基层工作特点，广泛学习与农业、农村、农民有关的知

　　之处，牢固树立科学的世界观、人生观、价值观、利益观、权利观、地位观和无

　　识，增强基层工作的实用性，尽快实现全面小康。

　　私奉献的精神。在生活上艰苦朴素，勤俭节约；在思想上自觉抵制腐朽思想文化

　　2、加强政治思想素质，提高政治觉悟和思想认识，在大是大非问题上坚持原

　　和生活方式的影响，在工作作风上吃苦耐劳，不畏艰险，始终保持蓬勃朝气，以

　　则，始终与镇党委、政府保持高度一致，不说无原则的话，不做超越原则的事。不排斥任何工作的态度，在本职工作中充分发挥自身优势，体现自身价值，提高

　　在工作、学习和生活中注意处理好村里的各种矛盾纠纷，要善于对遇到的问题进

　　自身修养，做到廉洁自律，以饱满的热情去完成各项工作，在工作中去体现共产

　　党员应有的先进性。五、个人有关情况说明：１、本人在“三公”经费支出方面，各类开支均由工作人员按规定处理，没有

　　公款报销个人开支行为，没存在职务消费；２、公务接待方面，大部分统一安排在村委饭堂用餐，或者吃盒饭；3、无公车使用；6４、办公用房与其他“两委”干部合用，破旧且没有超标；５、住房方面，本

　　人住宅在333，建筑面积约为120平方米；本人郑重承诺：不出入私人会所。7第5篇：16村支书对照检查材料20XX村支书对照检查材料作者：陈美德个人对照检查材料---高坡村党支部书记：秦兴林(20XX年7月7日)自党的群众路线教育实践活动开展以来，本人严格遵守党的政治纪律，坚持

　　党的基本理论和基本路线不动摇。在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党组织保持一致。我个人也认真开展自查自纠，密切联系全村党员干部和农村工作实际，悉心听取大家对我的意见和建议查找本人存在的问题和不足，并对存在问题的原因进行了更深层次的剖析，全面查找、重点剖析个人存在的“四风”问题及根源，整理对照材料汇报如下。

　　一、在形式主义方面：

　　1、个人工作态度不够端正。在落实文件要求时重形式轻效果，不能充分结合实际贯彻执行，甚至有时存在敷衍了事、得过且过的侥幸心理。在组织学习上，存在要求数量，不要求质量的现象。在群众路线教育实践活动中，有时迫于工作压力考虑表面现象较多，对活动的实际效果考虑不够深入。有只要混过去就算了的心理，没有把心放在工作上，存在等、靠的思想，不思谋求带领大家状大集体经济，安逸现状，坐吃山空现象。

　　2、对理论知识学习不够。学习习惯不好，学习时间少，学习意识不强，系统学习不够，理论功底不深。对党的路线、方针、政策及文件精神学习不够、领悟不深，不能充分有效的把上级精神贯彻的到农村工作实际。例如谈到业务上的知识一窍不通，自已不会做，安排别人做了也不知道作得好不好;在学习上只知道参加学习，散会后根本不知道学了些什么;给老百姓解决和宣传政策存在一知半解，不

　　能很好地开展工作。二、在官僚主义方面：1、对村民和两委干部关心不够。对村里低保五保户、贫困家庭、特困残疾、离休老干部和计划生育光荣家庭等群体了解不深，关怀不到位。例如接到群众的来访敷衍了事，安排别人去做也不管做了没有，办好没有。在管理上，老是做老好人，对某些干部上不上班、干不干事、干好没有不进行过问和追责。遇事自已不着手办理，有乱安排工作，乱摊派任务的现象。2、对村党员和村两委成员要求不严。怕得罪人，有老好人思想，有时怕丢选票就不敢直接批评犯错的党员和村干部。例如有些干部经常不上班也不过问，所管工作做没做好也不管，任由其自由散漫，不能把工作全面开展好。

　　三、在享乐主义方面：1、缺乏强烈的事业心、责任感。不把工作当回事，得过且过，混光阴;经常不在村委会，总觉得累，老是在家休息，村委会有什么事、怎么发生的、怎么解决安排不重视。2、安于现状、缺乏忧患意识和创新精神。对村里具体工作和以后发展存在求稳不求进的思想。没有为集体经济发展进行谋划，总认为集体有钱的，做什么都用钱请人干，没有考虑到钱用完怎么办，连村委办公楼都没修建，以后集体没有钱了怎么办。四、在奢靡之风方面：1、存在铺张浪费的现象，只要来人检查工作或大家做好点工作就安排吃饭，讲排场，任意挥霍集体资金。2、勤俭节约意识不够强。喜欢高消费，豪吃豪用，购高档车辆，不思进取。五、其他方面：工作作风不够过硬，责任意识不强，尤其是在历史遗留问题和矛盾纠纷的调解方面，不敢挑担子。理论与实际联系不够紧密，对上负责与对下负责不够一致。深入基层调查研究，广泛、密切联系群众不够。走访扶贫对象少，倾听他们的呼声，为他们排忧解难不够。利用工作之便，借集体拆除大棚的机会给两委干部发补助，发福利。六、产生问题的原因分析反思本人在思想作风方面存在的问题，一个深层次的原因，就是近些年来在严格党性锻炼上所下的力气不够多，世界观的改造抓得不够紧，为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。随着年龄增长和环境变化，主观主义多些，久而久之，对群众的呼声、疾苦、困难了解不够，解决得也不及时。研究解决一些矛盾

　　和问题，实事求是、群众路线坚持得不够好，工作作风不够深入，得心应手的工作抓得多一些、实一些，难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。

　　由于个人文化水平低，对政治理论学习的重要性认识不足，自觉不自觉地放松了政治理论学习，认为凭已有的社会知识和多年的工作经验，做好本职工作应该没有问题，经验主义作怪，缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望。常把工作当成硬任务，学习变成软任务，总认为是做实际工作，不是理论工作，没

　　有必要去深钻细研，懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。“经验主义”的思想导致理论学习的兴趣不浓，运用理论知识指导工作实践的能力不够强。

　　主动性不强、不够深入，只注重了解想要了解的问题，未能做到“从群众中来，到群众中去”，没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么，没有真正和群众打成一片，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。深入剖析这种思想，还是考虑个人的利益多了一些，考虑人民群众的利益少了一些。由于宗旨观念在头脑中扎得不够牢，总认为基层、扶贫对象反映的热点、难点问题是带有共性的问题，没有很好地针对问题深入研究，寻求解决问题的最佳方法途径。

　　七、今后的努力方向和改进措施针对自身的问题和不足，在以后的学习、工作中，决心在区、镇党委的领导下，按照党员领导干部标准要求，坚持为民务实清廉，始终把群众的利益放在第一位，实实在在替群众办实事，办好事，率领全村党员干部把村里各项工作推上新台阶。加强个人文化素质和政治理论的学习，提高自己各方面的能力，改掉以前不良的习惯，更好地组织和开展好村两委工作。1、利用一系列的制度和管理规定提高个人的服务意识、工作态度、学习意识，

　　真正的走到群众中去，为群众办好事、办实事，为群众做好服务工作。2、结合党的群众路线教育实践活动，坚持一切从群众的利益出发，急群众所

　　急，想群众所想，切实做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。切实深入群众、深入实践，为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事。对群众关心的问题和热点，一方面向村民做好解释工作，另一方面把群众的诉求向有关部门反映。

　　3、加强理论学习，增强党性修养。随着时代的进步，在开展工作时对文化知识的需求越来越大，本人一是没有看书看报的习惯，二是对政策文件的理解能力逐渐下降。这对工作的开展是不利的，本人决定多进行对文化知识和政治理论的学习，要多向学习能力强的身边榜样请教学习，多向年轻党员学习接受新知识新能力的技巧。改掉自己以前不好的生活习惯，让自己提高对工作的能力和素质，扎实地开展好群众工作。4、埋头苦干实干，造福一方百姓。树立正确的政绩观，决不盲目攀比、急功近利，更不能为追求表面政绩，干一些劳民伤财的事、损害群众利益的事。要实干，就要扎根群众、调查研究、体察实情。察实情、讲实话，是实干的起点和前提。要深入群众，了解群众，多听群众的心里话，多掌握第一手情况。还要带头讲真话、带头听真话、带头讲群众想讲的话，形成干群之间的良性互动;在互动中，摸到实情。只有坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风，脚踏实地，埋头苦干，才能实实在在地为人民群众办实事、办好事。——责任：陈美德——信息：高坡村

　　——信息所属：贵阳白云区麦架镇高坡村村支部书记个人对照检查材料村支委个人对照检查材料村支部个人对照检查材料村党支部书记个人对照检查材料村党支部书记(个人)对照检查材料

篇五：驻村第一书记对照检查材料

　　建立以一把手挂帅的领导小组专题研究帮扶工作把帮扶工作纳入领导班子和领导干部本人述职述廉的重要考核内容以此作为单位领导挂职干部的选拔任用的重要依据之一让帮扶单位真心帮扶用心帮扶让挂职干部以挂职为荣真正沉得下驻得下干得好实现帮扶单位和帮扶村的双赢

　　“第一书记”作风整改工作的自查报告

　　近年来，宝光街道围绕“强基层、优服务、补短板、促提升”要求狠抓“第一书记”和驻村干部的管理与服务，充分发挥第一书记和驻村干部在基层党建、扶贫攻坚等领域中的积极作用，有效地推动了基层组织的全面建设。

　　一、基本情况1、优化服务。全力做好“第一书记”和驻村干部的后勤工作，同时建立联系指导机制，明确了各驻村班子成员联系指导村“第一书记”和驻村干部的工作，积极协调解决“第一书记”和驻村干部在工作中存在的困难和问题，形成工作合力，为“第一书记”和驻村干部有效开展工作提供了组织保障...近年来，宝光街道围绕“强基层、优服务、补短板、促提升”要求狠抓“第一书记”和驻村干部的管理与服务，充分发挥第一书记和驻村干部在基层党建、扶贫攻坚等领域中的积极作用，有效地推动了基层组织的全面建设。一、基本情况1、优化服务。全力做好“第一书记”和驻村干部的后勤工作，同时建立联系指导机制，明确了各驻村班子成员联系指导村“第一书记”和驻村干部的工作，积极协调解决“第一书记”和驻村干部在工作中存在的困难和问题，形成工作

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　　合力，为“第一书记”和驻村干部有效开展工作提供了组织保障。街道党委定期组织召开“第一书记”和驻村工作组工作交流座谈会，分析研究贫困村存在的问题，指导制定工作目标和措施，为他们开展工作理清思路。

　　2、强化管理。严格执行请销假制度，加强“第一书记”和驻村干部到岗履职等情况的日常管理，采取定期督查、随机抽查、实地查看等方式，及时了解、掌握工作动态和工作开展情况，倒逼“第一书记”

　　在基层一线谋实事、创实业。同时，开设微信群，实行实名登记入群，通过微信群反映情况、交流心得、探讨问题。党政办不定期对“第一书记”和驻村干部的工作进行督查，采取明查暗访、民意测评和查看民情日记、座谈台账、考勤

　　记录等多种形式，及时掌握他们工作开展情况。二、存在的问题一是农村工作经验欠缺，难以得心应手地开展工作。农村工作面广量大，直接与基层党员群众打交道，需要较高的政策理论和实践操作能力，不仅要有工作热情，还要有开展基层工作的能力和办法。个别“第一书记”和驻村工作组因农村工作经验不足，有时难以把握要领，推进工作有心无力，甚至好心办坏事。二是深入基层调研不够，存在“蜻蜓点水”现象。个别“第一书记”眼高手低，缺乏吃苦耐劳的精神，心存“差不

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　　多、过得去”的思想，遇事能避则避，能躲则躲，工作纪律性差，消极应付，没有真正安心在村里工作，隔三岔五请假，村里干部群众难见其踪影。

　　三、整改措施一是加强培训，着力提升挂职干部解决实际问题的能力。加强对“第一书记”的任职培训，采取组织观看电教片、邀请z专家授课、组织“第一书记”交流讨论等方式，丰富“第一书记”农村工作技巧、涉农政策和法律法规等方面的知识，帮助他们了解基层情况、规律和特点，掌握基层工作的方式方法，增强抓党建、保稳定、促发展的能力。二是提升境界，高度重视挂职工作。既要对第一书记提出硬性规定，也要对派出单位明确责任义务，无论是帮扶单位、帮扶村还是挂职干部本人，都应该也必须给予挂职工作以高度重视，把市委组织部的所有要求真正落到实处。建立以一把手挂帅的领导小组，专题研究帮扶工作把帮扶工作纳入领导班子和领导干部本人述职述廉的重要考核内容，以此作为单位领导、挂职干部的选拔任用的重要依据之一，让帮扶单位真心帮扶、用心帮扶，让挂职干部以挂职为荣，真正沉得下、驻得下、干得好，实现帮扶单位和帮扶村的双赢。三是严格工作纪律，建立科学考核机制。强化管理考核，

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　　制定切实可行、具体有效的常态化监督管理机制和实绩考评机制，重点考核为群众出了什么思路，办了哪些实事，取得哪些成果，使“第一书记”肩上有担子、心中有责任，确保真蹲实驻，真正融入。

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篇六：驻村第一书记对照检查材料

　　第一书记驻村调研报告

　　以改善基础设施建设、创新经济发展模式为手段,全力促进全村经济和社会协调发展,促进农民增收,以下小编为大家提供第一书记驻村调研报告,供大家参考借鉴,希望可以帮助到大家。

　　第一书记驻村调研报告范文(一)按照市委统一要求,我到xx镇xx庄村担任了村党组织第一书记。驻村任职以后,按照市委要求,认真对村情概况、组织建设情况、经济发展情况、社会事业情况等进行了深入地调查研究。其间,通过与村”两委”班子座谈、实地察看村情、听取群众意见、走访党员代表和村民代表等形式,基本掌握了村庄经济社会发展整体现状。现将此次调研情况报告如下：一、xx庄村现状(一)村情概况xx庄村,位于××市西部,距xx镇政府驻地3公里,东邻寺后村,南靠大郐家沟村,西接吕家大村,北毗肖家洼村。全村共有110户,335口人,党员15名,低保户9户。主要姓氏有孙、朱、李三姓,居住民族均为汉族,全村共有土地890亩,人均2.5亩。1987年5月,在水利部门扶持下,村组织人员打大口井1眼,使周围70亩地旱涝保收。2001年3月,引进占地300亩,主搞绿化苗木的青岛绿波苑集团公司,使闲散人员得到的安置。2002年5月,镇政府投资,在村前河上建拦水坝1座,可储水2万立方,有力地改善了村生态和水浇条件。2003年3月,引进占地200亩的黄金梨种植项目,对村产业结构调整,有积极带动作用。(二)经济发展情况

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　　第一产业：主要以种植小麦、玉米、花生、薯类、蔬菜为主。养殖业主要有牛、羊、猪、鸡等。第二产业：主要有电锯两户,专搞木制品生产。第三产业：运输车四台,油坊加工一户,豆腐生产一户。

　　农民收入主要依靠种养殖和到企业务工。村庄集体经济收入匮乏,主要依靠部分集体土地租赁收入。本村的产业结构,是以种植业为主,占总数近一半的地,土质较好,种植小麦、玉米等作物,其余为丘岭地,种植花生、地瓜等作物。自改革开放以来,随着村民经济意识的提高,种植结构发生了很大变化,由单纯的粮食作物种植,转变为粮食和经济作物的种植,且经济作物占到一定比重。主要经济作物有辣椒、马铃薯等,使村经济收入有了很大提高。近年来,随着市场经济的进一步发展,养殖业又成为种植业之后的一个主导产业,养猪、养羊、养牛业快速发展,其收入已超过种植业的收入,成为村经济收入的另一个重要支柱。其它行业也有了长足发展,如商业,粮油加工业,客运出租业,这些业户在经济收入大幅提高的同时,也摆脱了土地的束缚。

　　(三)社会事业发展情况

　　首先表现在人民生活的提高,随着国家土地政策的进一步完善,农民对土地的投资信心增加,产量年年增长,从87年的人均200公斤,增加到现在的800公斤,人均收入也由87年的800元,增加到现在的9868元。全村80%的户有电话,电视拥有率达90%。村庄建设也有了巨大的变化,通过村的统一规化,房屋宽敞整齐,街道宽阔干净,一改过去的脏乱差,村民的居住条件和生活环境有了极大的改善。

　　二、xx庄村发展的优势

　　(一)民情优势

　　一是xx庄村民风淳朴,村民民主意识较强,法制观念较好,政治意识较浓。二是群众求富心切,各自都在积极寻找门路,力求尽快走出贫困,因而易于引导。三是经过近几年农业综合开发、土地流转等措施,群众的生产、生活观念有了很大转变,已从种田的束缚中走了出来,解放了生产力,容易接受新生事物,创新意识明显提高。

　　(二)区位交通优势

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　　xx庄村,位于我市西部,距镇政府驻地3公里,北紧依朱诸路,村南是林木茂盛的明山岭,岭下是清澈的小河。山清水秀,区位优势较为明显,具有良好的二、三产业流通基础。

　　(三)资源优势

　　xx庄村水资源丰富,内大口井一眼、拦河坝一座,可储水2万立方,有力地改善了村生态和水浇条件;该村生态环境优美,风光秀丽,自然生态优越,环境幽雅恬静,空气清新,具有丰富的自然景观与生态旅游观光农业基础。

　　三、xx庄村发展的劣势

　　近几年,在上级部门的帮扶下,xx庄村农业资源得到有效地开发,农田设施得到改善,全村基础设施条件及社会事业也有了一些改变,群众收入也得到一定提高,但仍然存在一些不利因素,直接制约着xx庄村经济社会的快速发展。主要表现在以下几个方面：

　　(一)经济发展基础十分薄弱。xx庄村属丘陵地貌,地势起伏落差较大,客观上对农业规模化生产经营带来一定困难;村内没有主导经济产业和支柱产业,农业生产总体上还是粗放生产,且多以零散种养为主,尚未形成规模效应和集约效应;农产品大多停留在初级生产上,科技含量低,竞争力较弱;劳务经济没有特色,致富项目作用发挥不明显,农民增收困难;村级集体经济薄弱,村集体自身没有经济实体,还主要依赖政府过日子,不但拿不出资金引领经济发展、用于社会事业的投入,有时连正常工作运转也有很大的困难,产业发展和资源开发等受到资金制约。

　　(二)基础设施建设严重滞后。农村基础设施建设较为滞后,农村建设资金严重不足。农田排灌设施老化,;社会事业进步缓慢,农民文化、教育、健身、娱乐场所和设施,建设需投入大量资金;受土地规划影响,村庄没有预留一分一厘建设用地、全部是基本农田,严重制约了村庄发展空间和发展潜力;脏乱差现象时常出现,农村居民生活环境急需改善。

　　(三)有用人才资源较为匮乏。农民思想还比较保守,传统的小农意识根深蒂固,生产、生活和行为方式都与现代社会生活的要求差距甚远;农村居民受教育程度普遍偏低,缺乏接受新事物、学习使用新科技

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　　的能力;由于经济条件落后,人力资源水平较为落后,剩余劳动力没有经过相应技能培训,层次低,具有一技之长的人较少,导致种地只能粗放经营不能集约经营,打工则只能卖苦力打粗放工,严重地制约了农民的增收;有农业科技知识、管理知识和经营知识的人才不愿来,来了也留不住。即便是本地人才(尤其是具备一定文化水平的村民),也基本上是离开家乡,外出闯荡,很难留在本地就近创业,“本地人才留不住、外地人才不愿来”的现实局面比较尴尬。

篇七：驻村第一书记对照检查材料

　　驻村第一书记调研报告

　　驻村第一书记调研报告干部驻村是贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众，践行全心全意为人民服务宗旨，加强新形势下的群众工作，始终保持党同人民群众血肉联系的迫切需要。同时同步小康成了贫困地区的一个重要主题。对贫困村派驻干部驻村帮扶，开展“走访帮促”，也是当前“美丽乡村”建设的迫切需要及要求。2021年5月10日，受县委组织部和县大数据发展局党组的安排和指示，我被派驻东门镇平洛村担任第一书记与单位全脱钩，落实开展驻村工作。一、平洛村基本情况平洛村是2019年脱贫摘帽村，位于罗城县东门镇南部，距离镇政府驻地4公里，总面积9平方公里，耕地面积4388亩，人均1.52亩。全村辖10个自然屯，目前全村有766户3381人，原建档立卡贫困户296户1276人，现有边缘户3户10人，监测户4户16人，全村群众主要收入来源是务工、种养等。二、发展优势1.地理位置。距离县城比较近，过境高速公路横穿平洛村的孔家、黄家、张家三个自然屯，交通比较方便，为发展集体经济和村民就近就地就业、在家创业提供了便利条件。2.村两委班子中青结合，凝聚力强，有战斗力。村两委班子共6人，有多年农村工作经验的老干部，已有刚换届进入班子的年轻人，

　　村委运转有序，工作机制健全，工作职责明确，党组织活动正常，具有很强的凝聚力和战斗力，党的方针政策能够得到很好的贯彻落实。

　　3.基础设施基本完善，群众生产生活环境明显改善。近年来在东门镇党委政府的大力支持下，各项工程在平洛村境内得以实施，同时村村通、农电改造等民生工程的推进，村民生活及出行环境较以往有了较大的变化。

　　三、存在问题1.基层组织建设仍然薄弱。党员年纪偏大、文化程度偏低，全村69名党员中，1980年以后出生的只有22人，且大部分都在外务工；文化程度小学及以下的20人，占党员总数29%，初中的占36%。党组织队党员的教育管理服务不够，流动党员没有得到有效管理，个别党员组织观念淡薄，大局意识、纪律意识不强；村部无党员活动室，未能建立定期的党员活动；村两委班子主要精力集中在项目申报、乡村风貌提升等具体事务上，对组织建设重视程度不够，联系走访群众特别是青年党员、困难党员不够，党员的先进性和党组织的战斗堡垒作用，没有得到很好地体现和发挥。2.村集体基础薄弱，农业产业结构单一，群众致富门路较少。全村主要收入以种养、务工为主，绝大多数农民致富心切，但由于缺乏资金和没有技术特长，年复一年地在小农经济这个模式中循环运行。许多有头脑的年轻人不愿在村里干事，一些大中专毕业生尽管就业困难，也不愿留在村里，致使村级经济发展缺乏人才保障和智力支持。四、立足平洛村村情，根据选派工作要求，计划在今年后，以加

　　强组织建设为基础，从促进村级经济发展、改善民生、维护和谐稳定几个方面，着力做好以下工作：

　　1.加强基层组织建设。结合两个中心一个平台的建设，扎实推进农村服务型党组织建设工作，着力提高党支部建设水平。进一步规范村两委工作制度，开好民主生活会、两委联席会，加强对党员的教育管理工作，增强村两委班子和党组织的凝聚力和战斗力；进一步推进村务公开，认真落实四议两公开工作法和有关村务公开制度，创造条件让村民积极参与村级事务，做好村干包片、定期走访等制度，主动服务群众发展；进一步加强青年工作，摸清青年村民在家就业创业、在外学习工作、外出经商打工情况，运用现代通讯工具建立联系方式，充分发挥其联系、团结青年，储备、锻炼青年干部，协助党组织开展工作的作用，加大在青年村民中发展党员的力度。

　　2.积极发展村内经济。充分发挥平洛村区位优势，发展集体经济，帮助村民致富。利用区域交通便利优势，积极引导农民从事蔬菜、橘子果树、葡萄等种植行业，培育树苗种植，大力发展肉牛养殖等，帮助他们尽快发展起来。

　　3.改善民生。扎实做好各项民生工程实施工作，全面完成新农保、新农合参保任务，合理评定低保户；针对平洛村区域东西片发展不均衡这一情况，努力寻求上级支持，多方筹集资金，投入到黄家、三家辽、高浪、洛满、水埠屯等自然屯基础设施的建设中；认真组织实施村庄整治工作，健全各居民点公共活动场所和基础设施，加强绿化和垃圾分类处理工作，不断改善村庄居住环境；关心关注村内留守老人、

　　妇女、儿童，进一步健全联系、帮扶困难党员群众机制。4.积极维护和谐稳定。创新、管理，认真排查村内各项矛盾纠纷

　　和隐患，积极做好化解工作，特别是要做好土地整治和土地款、宅基地分配引发的矛盾纠纷化解工作，争取把矛盾解决在基层、化解在萌芽状态；加强对信访老户、刑满释放人员等重点稳控人群的联系、服务工作，全力维护、和谐稳定。同事还要特别做好计划生育工作，确保各项指标全面完成。

　　5.提升自身能力素质。认真学习党的理论和农村政策，向村两委干部学习农村实际工作方法，研究加强基层组织建设、发展农村经济、维护、和谐稳定的各类信息，不断提高自身理论水平和工作方式方法；深入开展走访调研，记好民情日记，不断深化对村形、村情、村民的了解，密切联系群众，经常倾听党员群众的意见、建议，了解他们的所思所盼所怨；利用自身优势，会同村两委班子一道梳理、确定平洛村发展目标和发展思路，并积极向上汇报争取政策、项目、资金和智力支持，促进平洛村发展。

　　驻村第一书记调研报告按照全市基层组织建设年活动安排，经过市委组织部的选拔和培训，我到xx街道xx挂任“第一书记”。经过驻村入户调研，对该村的基本情况有了基本了解，现将有关情况汇报如下。一、基本情况xx位于xx市东北约5公里处，南与东沙河前荆河沟搭界，东靠荆河河道，北与俞寨村相邻，西靠滕平公路，现有人口498人，383

　　户，耕地面积xx年来，xx在街道党委、办事处的正确领导下，在居“两委”班子的共同努力，团结奋斗下，居各项工作齐头并进先后获得过“平安建设先进单位”、“先进基层党组织”、“招商引资先进单位”、“尊师重教先进单位”、“环境卫生综合治理先进单位”、“新农村建设先进单位”等市、街道多项荣誉称号。