安监局副局长两学一做对照材料（8篇）安监局副局长两学一做对照材料　　一岗双责对照检查材料　　一岗双责制度-一岗双责制度一、严格执行管生产必须管安全，对安全生产工作实行“一岗双责”制度，按照“谁主管，谁下面是小编为大家整理的安监局副局长两学一做对照材料（8篇）,供大家参考。

篇一：安监局副局长两学一做对照材料

　　一岗双责对照检查材料

　　一岗双责制度-一岗双责制度一、严格执行管生产必须管安全，对安全生产工作实行“一岗双责”制度，按照“谁主管，谁负责”、“谁审批，谁负责”、“谁签字、谁负责”的原则，抓好分管及具体负责工作范围内的安全生产。二、站长是安全生产工作的

　　9、如发生安全事故，必须在规定的时间内上报区交通局和其它有关部门，并采取有效措施，组织实施抢救，减少损失，落实事故的处理决定和善后工作。

　　三、分管理安全的副站长是安全生产的

　　五、安保股股长是安全生产的

　　田景松（总务处主任）：学校校舍及用电等设施安全。学校安全工作协调、资料报送、制定学校安全管理工作计划、安全工作总结。安排、督促、检查学校的安全日常工作。

　　成员：庾中云姚丽廖修身唐转才顾国胜舒正夏永谊余治娟丁克兰二、学校各处室安全职责德育处（责任人：罗艳）：负责学生安全教育及安全管理。教务处（责任人：钱维飞）：负责学校教育教学常规安全及师生心理健康教育等安全工作。总务处（责任人：田景松）：学校校舍、围墙、食堂、厕所及用电线路等设施的安全工作，学校安全工作协调、资料报送、制定学校安全管理工作计划、安全工作总结。协调学校周边环境安全的治理、交通安全教育及学校卫生防疫等安全工作。食堂（责任人：庾中云）：检查记录食堂的进货情况、操作过程，检查并记录食品留样情况、食物储藏情况、室内外卫生、消毒情况，严格执行品尝制度，维持食堂就餐秩序、保障师生饮食安全。实验室、仪器室、微机室、体育器材室、图书室、教室、宿舍、办公室、教务处、仓库均按照安全管理网络中的分工执行，部分分工调整的管理责任同步转移。三、教职工各岗位安全管理职责：教职工为工作岗位职责范围内安全工作具体责任人。1、班主任教师：加强对学生安全教育，提高安全意识，把安全工作细化到学生的日常生活、学习的每个环节；正确、及时处理偶发事件，课堂内发现问题及时处理解决，遇安全事故，在实施救护工作的同时，及时向校领导汇报；在集体活动、集会中，必须全程参与管理学生安全；对有安全隐患的人、事、物，要采取积极行动，把问题解决在萌芽状态，不能解决的，应及时报告校领导；关心班级学生健康成长。2、科任教师：

篇二：安监局副局长两学一做对照材料

　　“两学一做”个人对照检查材料

　　围绕“两学一做”学习教育要求，本人认真学习，紧密结合实际，着重从思想、___、作风、纪律等方面查找存在的突出问题，形成___检查材料。现将情况报告如下：

　　一、个人党性基本分析本人从政治、执行纪律、品德、发挥作用四个方面进行查摆汇报：。政治敏锐性和鉴别力还是不够强。。在执行纪律上，有时存在标准不高的现象。。与优秀___标准和先进人物相比，有一定差距。。在服务上有时缺少对策和方法。二、对照《___新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国___党内监督条例》，查找存在的问题。围绕理想信念、政治纪律和政治规矩、作风、担当作为、___生活、落实全面治党责任等六个方面，本人深入查找问题：。主要在理论学习和深入思考上坚持不够。一是对马克思主义的哲学理论知识学习坚持不好。二是政治理论学习自觉性有待提高，仅满足于一般性了解，对关联性不大的思想政治等纯理论知识学得少。—１—2.政治纪律和政治规矩方面。一是对党的政治纪律和政治规矩学习不够。二是政治纪律性还有待加强。政三是有时对社会上消极议论或调侃所产生的负面影响认识不足、抵制不力。。习惯“按部就班”，等文件等批示，上级有要求、有规定就做，没要求、没规定就不想或不敢做。。一是推进工作的韧劲不足。由于日常事务多、工作任务重，性情又比较急，有时存在浮躁、急躁现象。二是工作中创新意识不强，容易安于现状。。一是落实___生活制度不深入。缺乏对学习内容更深入思考。二是批评与自我批评不够直接。在开展批评时，对其他同志存在的问题，没有毫无保留地全面提出。

　　三、产生问题原因剖析上述查摆出来的问题，剖析其产生根源，既有客观原因，更有主观原因，从根子深处来讲，主要有以下几个方面：。自认为已经有了一定的理论知识和工作经验，基本能满足工作所需，导致思想改造与信念坚守有所放松。。在工作中存在与群众沟通交流少，办事不够热情周到。。自以为比较了解工作程序，相应的就产生了主观主义思想和个人臆断，凭经验办事，缺乏与时俱进的意识。—２—___纪律有所松懈。对党风廉洁建设和反不廉洁斗争的重要性、艰巨性和长期性认识不足，存在“独善其身”思想。四、努力方向和整改措施针对存在的突出问题及其产生的原因，本人从以下几个方面认真抓好整改落实：1.强化忠诚意识，做到心中有党。重点学习___届___中全会精神，牢固树立“四种意识”特别是核心意识、看齐意识，更加紧密地团结在以___为核心的___周围，严守党的政治纪律、政治规矩，自觉强化政治担当，对党忠诚、为党工作、向党负责。2.强化担当意识，做到心中有责。遇到问题不躲闪、遇见矛盾不回避，用责任心树立领导威信、凝聚干群关系。坚持问题导向，对存在的问题不掩盖、不回避、不推脱，带头发扬“钉钉子”精神，针对各项工作任务，一项一项抓落实、一件一件做到位。3.强化自律意识，做到心中有戒。牢记“打铁还需自身硬”，带头执行新修订的“三条例、两准则”，严格遵守中央八项规定，加强和规范党内政治生活，带头上党课、积极参加所在支部活动，提高党内生活质量。以上对照检查不到位、不深刻的地方，敬请各位同志帮助批评指正。—３—第二篇：两学一做对照检查___两学一做___检查材料___县城关三小党支部杨忠

　　“两学一做”教育实践活动开展以来，通过___学习和个人自学，对此次教育活动的目的和意义有了深刻的了解，通过撰写心得体会、记学习笔记、参加___会进行批评与自我批评，自我剖析、自我反思，我对自身存在的缺点和不足有了更清醒的认识，现归纳总结并提出整改措施，以求自己在党___的教育帮助下，在今后的学习、工作和生活中不断总结经验，吸取教训，扬长避短，实现自我完善，在各个方面得到更大进步和提高，做一名合格的党员。

　　一、自身存在的突出问题1、学习上的深度和广度不够，政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面、系统。对政治理论钻研的不深、不透。学习的自觉性还不十分强，忙于事务性工作多，静下心来学习理论、思考问题少，平时坚持得好一些，工作多、任务重的时候做得不好，学习也不够系统，理论学习与实际工作有时结合不够紧密，韧性钻劲不足，有浅尝辄止和半途而废的现象。2、创新意识不足。对新知识、新事物的学习上热情不够。表现在工作作风上有时有松懈现象，工作标准上有时不够严格，只求达标，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。工作中创新意识不强，特别是在一些攻坚克难方面、工作上视野不够宽阔，创新进取不够，谋划工作思路不新，缺乏超前意识。有时认为只要完成好上级交给的任务和本职工作就行。3、服务意识有待进一步提高。有时过于强调原则性，没有从基层单位和服务群体的角度去思考问题，导致有些工作或活动因考虑不周而出现盲点或欠缺。二、存在问题的原因1、理论学习重视程度不够，没有处理好工作与学习的关系，在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深，存在重实践轻理论倾向。2、思想解放程度不够，在全局性和敏感性问题上唯上思想较重，属缺乏开拓创新精神的表现。身为办事处领导更应注重小节，时刻做到自重、自警、自醒、自励，才能杜绝问题的产生。3、进取精神有所弱化。思想上求稳，固守传统和经验的时候多，创新思路少，紧迫感不太强，自我加压不够经常，进取意识有所弱化。三、整改措施和今后的努力方向

　　1、加强政治理论和文化知识的学习，努力提高自身综合素质。在今后的工作和学习中，在加强本职岗位知识学习的同时，不断积极主动地加强对政治理论以及新知识、新事物的学习，牢固树立___员的理想信念和宗旨意识，在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实际相统一。确立终身学习的观念，广泛拓展自己的知识视野，提高自己的知识水平和政治思想修养。

　　2、积极主动地开展工作，高标准高要求地完成好各项工作任务。作为一名___员，我将进一步加强责任意识和服务意识，提高为考生服务的水平，努力丰富自己的阅历，锻炼自己的各方面能力，树立勇于奉献和艰苦奋斗的精神，努力破除急躁情绪，迎难而上，积极工作。不断改进自己的工作作风和工作方式，提高工作水平。

篇三：安监局副局长两学一做对照材料

　　两学一做个人对照检查材料【三篇】

　　按照“两学一做”学习教育要求，对照《准则》《条例》，结合思想和工作实际，实行了认真剖析。组织生活会主要是展开批评和自我批评，所以我直奔主题，查找问题，剖析根源、提出整改措施。

　　存有的主要问题

　　一、理论学习方法不当，学以致用欠缺。一是眼高手低。学以致用、学用相长做得不好，存有学用脱节情况。以前系统的实行过学习，飘在天上下不来，一直没有用理论指导好实践，反而形成理论是理论、实践是实践的两张皮现象，有时依仗原理、自视清高，有时甚至深陷原理不能自拔，感觉现实很悲哀，没有解决好形而上和形而下的问题，没有很好解决理论和实践相结合的问题。二是抓得不紧。近期理论学习摆位不高，时间抓得不紧，特别是当工作与学习发生矛盾时，挤时间学习、抢时间学习的意识不够。三是深度不够。本领恐慌的危机感不强，对政治理论和业务知识的学习浅尝辄止，学习的深度不够，未能把所学知识点串成线、织成网、连成片。也很少就工作中的重大问题实行深入的理论思考，实行理论研究就更少了。理论上清醒才能思想行动上坚定。学习马克思列宁主义原著不多，对经典理论著作往往望而却步，对共产主义理论的理解存有似是而非的误区，这样就不能系统准确掌握马克思主义基本原理，难以用马克思主义立场、观点、方法观察问题、分析问题、解决问题。对*总书记系列重要讲话精神的学习，抓得不够紧，还不能做到系统把握系列重要讲话的理论体系。理论学习不深不透，导致理论上存有模糊理解，理想信念上不够坚定，“四个自信”不足。

　　二、缺乏担当精神，依赖思想严重。一是等靠思想严重。领导交办的就做，领导没明确交办的一般不主动去做。存有“推着走”思想，有时有只求“过得去”、不求“过得硬”的思想。对一些自己认为不急、不大的工作降低了标准，满足于差不多、过得去，少了过去那种激情四射、事争一流的心气儿。二是集中心志不足。有时用心不够专

　　一，不够较真，少一种钻劲狠劲韧劲，没有即时举一反三、总结经验教训，达不到细致精致极致的要求。三是优势发挥不够。办案优势、协调优势都没有得到很好发挥，觉着日常工作由几个骨干撑着，没有大的困难，不必那么劳心费神。如有重大事情，自有领导把关，不会出事。给主任当好参谋助手不够，发挥表率作用不够，调动大家积极性不够，深入研究落实不够。

　　三、存有“好人主义”思想，坚持原则不够。一是私心杂念多，不愿和有些同志过不去，奉行“难得糊涂”思想，对于不是自己分管的工作，多数情况下一味认同的多，很少发表不同意见，不愿因工作思路、工作理念不同而得罪人。二是感觉室内事务多，大家加班加点工作不容易，得过且过就能够了，没有严格要求自己，也很少严格要求他人，存有失之于宽、失之于软的现象。工作标准低，不够认真细致。三是工作中个别时候考虑关系多，考虑原则少，没有做到刚直不阿、铁面执纪，生活圈子朋友较多，也有待清理净化。

　　今后的努力方向和改进措施

　　一、增强理论学习，坚定理想信念。把学习作为解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”的根本途径，树立终身学习理念，每月都要制定条目详细的月读书计划，养成学习常态化的习惯。把对*总书记系列重要讲话精神和党中央治国理政新理念新思想新战略的学习摆在突出位置，当做一项重大的政治任务，逐字逐句，反复研读，深刻领会，把握核心要义、精神实质。以此进一步坚定理想信念，强化宗旨观点，提升党性修养。增强科学文化知识和纪检监察业务的学习，拓展视野，更新观点。坚持理论联系实际的学风，对照领导学习，对照问题学习、对照实践学习、对照同志学习，增强学习的目的性和实效性，使理论真正成为指导实践、促动工作的动力源泉。

　　二、勇于担当，敢于负责。在工作中认真负责，迎难而上，特别是查办案件中勇于担当，敢于担责，排除人情干扰，以严肃的态度、严格的标准、严明的纪律做到督查实打实、办案硬碰硬，以“无处不

　　在”的监督，减少监督盲区和漏洞，特别是要深入研究隐形变异“四风”的表现形式，增大查处力度。

　　三、攥紧拳头，铁面执纪。发挥对落实中央八项规定精神和纠正“四风”问题的综合牵头作用，在党风政风监督上增大执纪问责力度，不让执行打折扣、做选择、搞变通，防止出现“稻草人”现象，即时督促查处问题线索，增强通报曝光，形成强大震慑。建立对各市治理群众身边不廉洁问题的综合分析、考核通报制度，促动治理群众身边不廉洁问题深入展开，增加人民群众获得感。牵头综合问责工作，确保移交一起，查处一起，按照《中国*问责条例》，查清事实，分清责任，依纪依规处理到位。

　　四、廉洁自律，打铁先要自身硬。要以更高的标准严格执行廉洁从政各项规定，增强党性修养，心存敬畏、行有所止，筑牢反腐倡廉的思想防线、法纪红线和行为底线。强化内在定力，事事不离原则，处处不逾规矩，真正做到清醒任职、清正履职。把锤炼过硬的纪律作风作为立身之本，做忠诚干净担当实干的纪检监察干部。

　　因自己的水平、站位、修养有限，可能还存有很多问题，肯请领导和同志们提出宝贵的批评意见。我将虚心接受，尽快整改，借力提升，持续提升工作水平和水平。

　　两学一做个人对照检查材料（2）

　　根据“两学一做”学习教育安排，对照党章党规和“四讲四有”要求，联系思想、工作、学习、作风、纪律等实际，实行认真查摆剖析，提出整改措施。

　　一、存有的突出问题

　　一是学习的主动性不够。对马克思主义理论、*思想、中国特色社会主义理论体系特别是*总书记系列重要讲话的学习上有浮躁情绪，有实用主义倾向，勤学、深思不够，掌握精神实质不深不透，有不求

　　甚解、学用脱节现象，理论上的成熟不够，使用理论指导实际工作还有较大差别。

　　二是工作的敬业精神不够。对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实，但结合单位、部门和岗位工作思考研究不多，站得不高、看得不远，工作上还有前松后紧、深入扎实细致不够等现象。深入基层调研、与职工群众交流不够，服务群众工作上还有较大差别。工作上还有畏难情绪，创新意识、进取意识不强，发挥以文辅政、参谋助手作用不够到位。

　　三是纪律的严格要求不够。对纪律规矩学习、理解、理解、把握上还有差别，执行纪律规定、党性修养、道德修养、精神追求标准不够高，对“过去不是问题现在就是问题，过去是小问题现在是大问题”的理解不深，有不出事就行的想法，没有时刻严格要求自己。

篇四：安监局副局长两学一做对照材料

　　两学一做四个合格对照检查材料两学一做四个合格剖析材料

　　为大家整理了两学一做四个合格对照检查材料，欢迎大家阅读。更多相关内容请关注实用资料栏目。

　　对标“四个合格”开展批评与自我批评，应着眼于“实”。要对照政治、执行纪律、品德、发挥作用等四个方面的要求进行批评与自我批评，做到准。

　　一、自我剖析1、理论学习不够。理论学习不系统、不广泛，深度广度把握不够，对业务知识、法律法规学习不够。理论联系实际不够，没有自觉地、有意识地将所学的理论知识融汇贯通，运用其立场、观点和方法去指导工作。2、原则意识不强。在自觉履行党员义务方面存在差距，批评和自我批评开展较少，自我批评的标准不高，讲现象多，挖根源少，讲客观原因多，剖析主观原因少。在保持和发挥先进性方面，对时时处处保持先进性这根“弦”绷得不够紧，有时把自己混同于一般群众，降低了对自己的要求和标准，满足于过得去、差不多。3、工作作风有待改进。工作有时比较散漫、松懈、不够严谨。在工作标准上有时不够严格，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。4、工作效率有待提高。工作节奏有时不能与其他部门

　　协调一致，有冷热病。5、服务意识有待增强。对“服务是我们的天职”的思

　　想体会的不深不透，有些工作做得不能让领导、其他部门和基层完全满意。

　　二、分析形成的原因1、工作责任弱化。有时过高地估计自己，过大地估计成绩，安于现状，不求有功，但求无过，思想上产生了自满情绪和歇气情绪。2、创新意识淡化。工作有时不够深入，创新意识淡化，进取精神不强，缺乏钻研精神，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。3、理论学习不够。受“理论无用论”的思想影响较大，学习自觉性不强，平时学习缺乏系统性，不够深入，只是一种形而上学的学习。三、改进措施1、坚定信念，增强宗旨意识。作为一名共产党员，我将时刻把坚定共产主义理想信念放在首位，把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标，立党为公，甘于奉献，牢记党的宗旨，把人民利益放在心上，切实转变工作作风。2、加强学习，提高自身素质。切实把理论学习作为自己的第一需要，讲学习、讲政治、讲正气，注重党性锻炼。做一个重视学习，善于学习的人，坚持在干中学、学中干，

　　用理论指导实践。3、开拓创新，永葆工作活力。我一定将本职岗位作为

　　实践党员先进性最直接的舞台，加强业务学习，努力成为本职岗位的行家里手，冲破传统观念和小生产习惯势力的束缚，不因循守旧，永葆工作的蓬勃生机，不安于现状，大胆工作。

　　4、廉洁自律，保持良好形象。牢固地树立科学的世界观、人生观、价值观，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一。在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受;在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;在工作上吃苦耐劳，不畏艰险，勇往直前，永葆一个共产党员的良好形象。

　　习总书记先后强调，各级领导干部都要树立和发扬好“三严三实”的工作作风，即严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实;要把学习弘扬焦裕禄精神作为一条红线贯穿教育实践活动始终，努力做焦裕禄式的好党员、好干部。”三严三实”是衡量为人为政的基本要求，也是检查党性原则和执政能力的标尺。我认真的学习了”三严三实”，并结合“四对照四检查”内容以及自己的思想和工作实际进行了自查，对存在问题的原因进行了剖析，同时提出了今后的努力方向，现将具体情况汇报如下。

　　一、自身存在的问题

　　一是对政治理论学习不够深入，对政治思想学习不够重视，集体组织的各项学习活动虽然能按时参加，但是平时学习的自觉性、主动性不强;学习内容不系统不全面，联系实际也不够深入;学习中存在实用主义倾向，对工作联系大的业务政策学习较多，与工作关系不大的学的少。

　　二是没有时刻以高标准严格要求自己，艰苦奋斗思想时有放松，吃苦精神有所减弱。

　　二、产生问题的原因分析(一)放松了严格的政治理论学习。由于对政治理论学习的重要性认识不足，自觉不自觉地放松了政治理论学习，自以为是已有的社会知识和工作经验，做好本职工作应该没有问题，经验主义作怪，缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望。常把工作当成硬任务，学习变成软任务，总认为自己是做实际工作的、做业务的、按政策办事，不是理论工作者，没有必要去深钻细研，懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。”经验主义”的思想导致理论学习的兴趣不浓，运用理论知识指导工作实践的能力不够强。(二)放松了严格的党性修养锻炼。反思我在思想作风方面存在的问题，一个深层次的原因，就是自参加工作以来在严格党性锻炼上所下的力气不够，艰苦奋斗精神有所淡薄。随着年龄增长和环境变化，主观主义多些。三、下一步整改措施

　　一是坚定理想信念和政治信仰。理想信念就是共产党人精神上的”钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会”缺钙”，就会得”软骨病”。党员干部要想不缺”钙”、不得”软骨病”，就必须排除和纠正各种错误思想认识，永不动摇共产党人的理想信念，要讲政治、讲大局，在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明，坚决同各种错误思潮和言行作斗争。

　　二是切实纠正个人”四风”问题。要有我们是人民的公仆的意识，时刻不忘我是谁、为了谁、依靠谁，联系群众、服务群众。三要情趣高尚。树立正确的幸福观、人生观，培养健康、高尚的生活情趣，讲操守，重品行。四要勤俭节约。要以身作则、率先垂范，切实营造风清气正的良好风气。

　　只有时刻警惕，才能经得起各种各样的冲击和诱惑。只要有”谋事要实、创业要实、做人要实”的态度，才能在工作中脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，才能更好的做好本职工作，为铁路事业的发展做出自己应有的贡献。

　　在镇党委和村党支部的安排下，我通过集中学习和自学的方式，对《党章》、《十八大报告》等进行了学习，重温了入党誓词，通过以上各种方式的学习使我进一步坚定了共产主义理想信念。

　　一、个人存在的问题和不足1.理论学习不够。作为一名共产党员，对保持先进性这

　　根“弦”绷得不够紧，放松了对自己的要求和降低了标准，满足于现状，进取意识不够强。

篇五：安监局副局长两学一做对照材料

　　陕西职业技术学院党员“两学一做”学习教育对照检查材料

　　一、入党以来的回顾1、入党时间：2006年5月15日2、为什么入党？上高中期间，由于学习成绩优秀，作为学生干部，工作认真负责，被老师推荐入党，上大学通过党课系统学习，对党的认识更深刻也希望通过自己的努力，能更好的为同学服务，在大学期间，积极参加各种党团工作，在学习、生活、工作中起到带头作用3、入党后历任党内外职务及履职情况：党内职务：2006-2009燕山大学职业技术学院学生党支部宣传委员，任职期间，认真做好支部内学生党员的宣传活动，组织支部成员过好组织生活，学习党的相关知识，组织党内成员参加集中学习和讨论。4、为学院发展自己都做了哪些工作：2012年3月在学院入职以来，认真做好自己的本职工作，积极向其他辅导员学习，努力适应学校工作，尽全力把为学生服务作为自己的工作宗旨。认真参加集体学习和自学，并认真撰写学习笔记和心得体会。在学院骨干建设工作中，积极做好对外来联系工作，做好上传下达工作，统计老师们的课题，积极配合教务处检查课题申报和结项工作。作为学生实习带队老师，积极做好学生和企业之间的沟通工作，确保学生有一个良好的实习环境。2016年3月调入航空服务学院，投入到学院建设中，在同事们的共同努力下，航空服务学院在学院领导的关注和支持下取得良好的开端。在航空服务学院学生工作部认真按照相关文件，做好宿舍检查、学生文明礼仪督促、主题班会召开、集中学习相关文件、安全教育的日常工作。二、践行“两学一做”情况1、自学内容、参加集中学习次数、记笔记字数：自学内容：中国共产党章程、“两学一做”学习教育活动关键词、党员发展工作

　　细则、“两学一做”学习目的和具体要求、党员廉洁自律规范、习近平总书记系列重要讲话、中国共产党纪律处分条例等等。2、怎样做合格党员一是注重理论武装，在深入学习中加强党性修养和党性锻炼。没有先进理论武装的党，不可能是先进的党;没有先进理论武装的共产党员，不可能发挥先锋战士的作用。作为一个党员，加强理论修养尤为重要。自己要把学习和掌握科学理论作为人生的不懈追求，真正做到系统而不是零碎地、深刻而不是肤浅地、全面而不是片面地学习理论。通过学习提高自身的思想政治素质，进一步增强党性锻造，不断解放思想，更新观念，提高自身的政治觉悟、政治鉴别力、政治敏锐性，增强解决实际问题的能力。二是强化党的观念，在严格执行党章中加强党性修养和党性锻炼。党章是我们党全部活动的总章程，是全体党员和党的干部必须遵守的基本准则。作为一名共产党员，要从保持党的先进性的高度，强化党的观念，时刻想到党的性质、宗旨和奋斗目标，想到党的组织纪律和规章制度，想到党员的权利和义务，身体力行，严格遵守和执行党章，严格按照党章的要求加强党性修养和锻炼。三是自觉践行党的宗旨中加强党性修养和党性锻炼。立党为公、执政为民是“三个代表”重要思想的本质，是党的先进性的集中体现。共产党员要始终如一、言行一致地做到全心全意为人民服务，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，坚持正确的权力观、地位观、利益观，坚持科学发展观和正确政绩观，把精力放在实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益上，大兴求真务实之风，坚决反对形式主义和官僚主义，把对党负责与对人民负责统一起来，上不愧党，下不愧民，真正做到为民、务实、清廉。二、作为一名普通党员存在的问题：1、日常管理事务较为繁琐，政治理论学习不够；2.新学院，领导要求不同，需要一段时间过渡，转变思想主动学习，创新工作方法。3、工作方法陈旧缺乏创新意识和进取精神。4、性格较为耿直，工作中不太变通，说话不太圆滑，容易得罪同事。四、存在问题原因剖析

　　经过对上述问题的分析，我觉得自己思想上还是对党忠诚的，只是对于自身党性修养的提高，目标不够明确，对自己的要求不严格，整体来说我对工作认真负责，只是在工作中遇到困难，不从自己的主观意识、自身存在的问题出发，来认识自我，来改造自我，而强调客观世界对自己的影响，强调其不可改变性，存在一种畏惧心理，存在无力回天的意识，从而在生活生产过程中产生一种消极的心态。由于对自己压力不够，从而产生动力不足，进取心不强，改造自己的力度不够。具体的学习计划也不清晰，没有从自己的整体素质发展上考虑，没有从工作的整体发展去考虑。平时对自己的剖析不够，对事物认识不够深刻，没有挖到心灵深处，只是很肤浅地犹豫与后悔。这也说明了我在价值观方面，也存在一定的问题，还有遇事有抓大不抓小的心理。五、改进措施和今后努力方向做任何事情，都要首先解决定位问题，也就是要正确地认识自己的位置。定位找不准，工作很难有正确的方向，是很容易摔跟头的。要想成为一名真正的共产党员，大家一定要正确认识自己的位置，找准自己的位置，始终保持良好的心态，学会用心做人。一是要诚心，人贵以诚。《中庸》上有这样两句话，“诚者，天之道也”、“诚者，人之道也”，就是说，诚是天道，也是人道，是自然万物和人类所必须遵循的法则。古人对“诚”是相当看重的，“意诚而后心正”、“善以诚为本”。就今天来讲，“诚”更是做人立世的根本，体现一个人的道德品质和行为操守。作为一名真正的共产党员，要始终葆有一颗诚心，始终保持对事业的忠诚，忠于职守，乐于奉献。对领导要诚心，只有忠诚于领导，才能持重于事业。对同事要诚心，只要以诚待人，相互间就会得到理解和支持。对群众也要诚心，“为民要诚”，说了就办，诚而有信，这样才能得到了群众的理解和支持。二是要细心，细致入微。“天下大事必做于细”。细节体现意识，细节体现水平。很多问题的发生往往是由于不细致造成的。一名真正的共产党员，只有在每一个细小环节上都做到心细，养成一丝不苟、细致入微、精益求精的良好习惯，才能使自身的工作井然有序、有条不紊，才能真正发挥自身的先锋模范作用，做到让群众满意。三是要强心，争先为强。《老子》中有句这样的话：胜人者力，自胜者强。意

　　思是说能战胜别人的只是自己有力而已，能战胜自己的才是真正的强者。广大党员干部综合素质相对来讲都是过硬的。但是，我们还要充分认识到，新的形势给我们的工作提出了新的更高的要求，要牢固树立“事事争先，干必一流”的观念，保持蓬勃向上的朝气、不服输的劲头和良好的精神状态，与最好的比，向更强的追，不断超越过去，超越他人，超越自我，把自己负责的工作推上一个更高的台阶。四是要勤心，业精于勤。“业精于勤而荒于嬉，行成于思而毁于随”，意思是说学业由于勤奋而精通,但它却荒废在嬉笑声中,事情由于反复思考而成功,但却能毁灭于随随便便。大家在工作中特别要讲“勤”字，勤奋是个关键，必须做到脑勤、嘴勤、眼勤、耳勤、手勤、腿勤。心里要想事，嘴里要说事，眼睛要看事，耳朵要听事，手里要干事，腿脚要跑事，靠勤奋来补漏拾遗，把工作干好。勤能补拙，勤亦能生巧，只有勤奋才能更好地丰富自身的素养，才能更快提高工作能力和水平。五是要恒心，心恒事成。俗话说“立功欲坚不欲锐，成功在久不在速”。做任何工作、办任何事情，都要有一种持之以恒、锲而不舍的恒心和毅力，都要有一种不达目的不罢休的劲头。一名真正的共产党员，能够吃苦耐劳是最起码的素质，也是最基本的要求，我们更要有“压力是信任，辛苦是机会”这样一种认识，在思想上耐得住寂寞，在生活上经得住诱惑，在工作中受得起艰苦。要平心静气，做到不浮、不躁、不急功近利、不追求虚名。六是要和心，心和事兴。只要上下团结一心，共同努力，就没有战胜不了的困难。我们党员干部这个集体，就是一个大家庭，家和才能万事兴。一个人的力量是有限的，但如果大家在一起互相帮助、互相支持，就能产生强大的凝聚力和战斗力，我们的工作就一定能再上新台阶。

篇六：安监局副局长两学一做对照材料

　　结合两学一做开展批评与自我批评（4篇）

　　结合两学一做开展批评与自我批评

　　措施明确务实体现自我提高、自我完善的决心和从我做起、立行立改的态度。

　　就做好下一步工作罗东海强调要矢志不渝始终坚定理想信念作为党的干部必须强化思想教育、党性教育、道德教育;要不折不扣全面落实从严治党严肃党内政治生活强化党内监督;要从严从实认真抓好问题整改全面梳理问题清单及时建立整改台账全力推动整改落实;要统筹结合扎实推动工作落实牢固树立和贯彻落实新发展理念适应把握引领经济发展新常态坚持稳中求进工作总基调千方百计保持经济平稳健康发展推动全面深化改革各项部署的落实努力开创各项事业发展新局面。

　　尹培国在总结表态发言中指出将运用好这次成果进一步加强县委常委会班子建设发挥好常委班子示范带头作用。他表示一要真心实意打好收条。认真组织”;回头看”持续学习、持续整改、持续反思做到警钟长鸣过好思想关、作风关和纪律关;二要认真扎实抓好整改。对照《准则》《条例》对这次查摆出的问题拿出具体的整改方案和措施明确整改责任制定整改任务书、时间表以真抓实改的态度逐一落实整改要求;三要着眼长远建章立制。进一步扎密制度的牢笼健全议事规则和决策程序健全科学决策制度健全党内政治生活制度确保按程序办事确保科学决策推进工作高效运行;四要坚持“两手抓””;两促进”。坚持整改与发展相结合改进作风与推进工作相结合把整改成果转化为推动工作的强大动力

　　扎实做好稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险各项工作促进全县经济平稳健康发展和社会和谐稳定。

　　结合两学一做开展批评与自我批评

　　在工作作风上我能够始终保持积极进取的精神状态尽心尽力、尽职尽责以高度的事业心和责任感做好本职工作不拖拉、不推诿、不扯皮、不误事。时刻严格要求自己树立爱岗敬业勤奋务实埋头苦干的精神增强对分管工作的指导和创新思维各项工作高标准、严要求狠抓落实尤其是面对十四中当前的新形势能紧紧围绕学校的整体工作思路不断更新观念、改进工作方法与时俱进主动为学校分忧解难推动学校教育教学工作向前迈进。

　　4、廉洁自律牢记优良传统。廉洁自律是对我们每一名党员干部的基本要求。我在工作和生活中认真学习和贯彻党的组织纪律和法律法规经常用《党员领导干部廉政要求》来严格要求自己不断加强个人党性修养勤俭朴素接受群众的监督。二、存在问题及原因分析(一)是思想解放程度不够。存在着理想信念方面存在党员意识、宗旨意识、忧患意识淡薄问题。思想思维方式方面受条条框框束缚太多按部就班遇到实际问题时不敢闯不敢试破解发展难题的办法不多;在困难和矛盾面前缺乏开放性、发散性思维思想解放仍停留在口头上真正在用解放思想的思维方法解决问题、切实促进学生的有效学习实践活动还有待于进一步深入。(二)是把握机遇能力不强。突出表现在思维层次低运用现代理论知识分析和处理问题能力差更缺乏战略性思维眼光反应不敏

　　锐来到新的工作环境面对新的工作要求未能有足够迅速的应变能力。

　　(三)是改革创新意识不浓主动性工作能力不强。存在解学校整体思想不够工作不够细致深入解决问题不及时等问题。对新的工作任务中所遇到的困难尽力克服的积极性不高。

　　三、改进措施(一)、夯实理论基础理论的模糊必然导致行动上的盲目政治上的先进源于理论上的坚定而理论上的坚定要靠系统地刻苦学习马列主义毛泽东思想特别是要学好邓小平理论并坚持理论联系实际的原则认真掌握其理论精髓科学地运用实际。在掌握其基本理论及精神实质上下功夫从而树立坚定的政治信念不断提高思想情操和道德品质努力培养与人民群众的良好感情建立与群众建立血肉联系认真学习胡总书记中纪委七次全会上的讲话精神”;用心想事用心干事用心谋事”全心全意地为人民服务。(二)、加强党性锻炼第一：作为一名党员我们首先应准确定位自己。自己的言谈举止应与党员教师这一职务相称要严格要求自己做到：大事讲原则小节要检点不虚张声势不故作姿态不哗众取宠以朴实的作风出色的成绩塑造自己的党员形象。二是：作为一名党员教师在名、权、利方面要把握住自己要把师生拥护不拥护师生赞成不赞成师生答应不答应作为自己出发

篇七：安监局副局长两学一做对照材料

　　2016两学一做个人对照检查材料

　　黎平县城关三小党支部杨忠

　　“两学一做”教育实践活动开展以来，通过集体学习和个人自学，对此次教育活动的目的和意义有了深刻的了解，通过撰写心得体会、记学习笔记、参加民主生活会进行批评与自我批评，自我剖析、自我反思，我对自身存在的缺点和不足有了更清醒的认识，现归纳总结并提出整改措施，以求自己在党组织的教育帮助下，在今后的学习、工作和生活中不断总结经验，吸取教训，扬长避短，实现自我完善，在各个方面得到更大进步和提高，做一名合格的党员。

　　一、自身存在的突出问题1、学习上的深度和广度不够，政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面、系统。对政治理论钻研的不深、不透。学习的自觉性还不十分强，忙于事务性工作多，静下心来学习理论、思考问题少，平时坚持得好一些，工作多、任务重的时候做得不好，学习也不够系统，理论学习与实际工作有时结合不够紧密，韧性钻劲不足，有浅尝辄止和半途而废的现象。2、创新意识不足。对新知识、新事物的学习上热情不够。表现在工作作风上有时有松懈现象，工作标准上有时不够严格，只求达标，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。工作中创新意识不强，特别是在一些攻坚克难方面、工作上视野不够宽阔，创新进取不够，谋划工作思路不新，缺乏超前意识。有时认为只要完成好上级交给的任务和本职工作就行。3、服务意识有待进一步提高。有时过于强调原则性，没有从基层单位和服务群体的角度去思考问题，导致有些工作或活动因考虑不周而出现盲点或欠缺。二、存在问题的原因1、理论学习重视程度不够，没有处理好工作与学习的关系，在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深，存在重实践轻理论倾向。2、思想解放程度不够，在全局性和敏感性问题上唯上思想较重，属缺乏开拓创新精神的表现。身为办事处领导更应注重小节，时刻做到自重、自警、自醒、自励，才能杜绝问题的产生。3、进取精神有所弱化。思想上求稳，固守传统和经验的时候多，创新思路少，紧迫感不太强，自我加压不够经常，进取意识有所弱化。三、整改措施和今后的努力方向1、加强政治理论和文化知识的学习，努力提高自身综合素质。在今后的工作和学习中，在加强本职岗位知识学习的同时，不断积极主动地加强对政治理论以及新知识、新事物的学习，牢固树立共产党员的理想信念和宗旨意识，在理论

　　联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实际相统一。确立终身学习的观念，广泛拓展自己的知识视野，提高自己的知识水平和政治思想修养。

　　2、积极主动地开展工作，高标准高要求地完成好各项工作任务。作为一名共产党员，我将进一步加强责任意识和服务意识，提高为考生服务的水平，努力丰富自己的阅历，锻炼自己的各方面能力，树立勇于奉献和艰苦奋斗的精神，努力破除急躁情绪，迎难而上，积极工作。不断改进自己的工作作风和工作方式，提高工作水平。

　　3、要进一步解放思想、务实创新，增强实效。要进一步增强服务和大局意识，坚持解放思想、实事求是、与时俱进。善于从政治、全局的高度认识事物，不断完善和提高自己，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，不断总结和完善工作经验，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好本职工作。

篇八：安监局副局长两学一做对照材料

　　安全生产监督管理局副局长述职报告

　　2016年,我的工作分为两个阶段,1—8月份，在*＊镇政府任常务副镇长，按照组织安排,8月份，从*＊镇政府调到安监局任副局长一职，在履职期间，努力学习十七大精神、区委第四次党代会精神及各项政策法规，以“三个代表”重要思想为指导,牢固树立科学发展观，以讲政治，保稳定、促发展和对人民高度负责的态度抓好分管工作。在各科室的积极配合下,较好的完成的分管的工作。现将全年工作的履职情况汇报如下：

　　一、全力做好镇政府分管工作(一）认真履职，诚心诚意为人民服务2016年迎来“十二五”规划的第一年，按照区委、区政府制定的打造“高端引领、创新驱动、绿色发展、开放包容的京北创新中心、国际科教新城”的的发展战略和“保增长、调结构、降能耗、惠民生、强后劲、优环境"的工作方针与镇政府制定的“三抓三保三突破”的工作总体思路，建立以循环经济为主的发展模式，加强循环经济高新技术的研发和引进.并且加强与企业的沟通，严格落实好相关政策，坚持倡导“个性化服务、跟进服务、贴心服务"理念,及时化解企业发展中面临的各种困难，协调处理企业和周围群众、邻里的关系，打造和谐宽松的发展环境,做好一站式服务。北京市巴龙机电科技有限公司等5个新项目已全部竣工，并

　　已投入生产，该5家企业总投资亿元,实现销售收入8亿元,税收达5000万元.并为**镇域内9家企业争取市、区各职能部门的各种专项扶持资金近千万元,同时跟进了北京神雾热能技术有限公司、北京泰宁科创科技有限公司两家企业的上市进程.

　　在重点项目方面主要是加快区政府折子工程＊＊镇循环经济试点镇的实施和＊＊政府街(水南路~百葛路）道路工程项目。

　　*＊供热厂工程项目,项目方案重新调整,现方案已经调整完毕，方案调整为，利用新北水水泥厂工艺生产及发电机组的循环冷却水作为热源，建设水源热泵系统,供热量14MW。供现状万平方米建筑物采暖用热，并预留发展。项目新建热网首站1座,新建热交换站10座。本项目投资总额约为万元。目前项目可研编制已完成，同时争取明年内开工建设。

　　＊＊政府街(水南路～百葛路）道路工程项目北起水南路，南至百葛路，总占地面积为亩，其中耕地面积占亩，道路总长约为千米,其中昌流路以北段规划红线宽40米，昌流路以南段规划红线宽50米。同步实施综合管线等设施。项目批复总投资8581万元。目前，项目以获得市发改委资金4600万元,并已完成前期投资1500万余元。

　　(二）按时保质保量完成各项常规统计工作

　　严格要求每个展业人员必须按照报表范化建设的标准要求报表，加强审核，及时做好数据评估，确保年、定报数据质量.为了确保统计源头数据质量，夯实农业统计基础工作,统计所要求各村季后上交农业生产统计台账进行检查，强调农产品生产台账的填报在农业统计报表工作中的重要性，采取检查和业务指导相结合的方法，对于村级统计基础较薄弱的村，不定时的抽查统计台帐，并对村统计进行单独指导,对于没有记录统计台帐和记录有问题的村，及时帮其整改，村统计员如有疑问，给予耐心的讲解，把好统计数据的源头。经常深入田间地头,实地询问农户，掌握本地区农作物的种植、养殖、农产品中间消耗等情况,进一步做到正确把握本地区农村、农业生产的基本情况。

　　根据昌平区人口普查领导小组的工作要求,完成对普查长表进行职业编码,核对少数民族、住房单间面积等以及检查表间关系,对空房户进行核实、录入工作。通过全镇普查人员的努力，顺利完成了人口普查后续表核实工作。针对2016年整理档案工作的繁重，集中全所力量，安排专人整理档案、验收，同时抽调一名同志打印目录，严格按着局队档案室的归档要求进行装订。

　　根据昌平区人口普查领导小组的工作要求,完成对普查长表进行行职业编码，核对少数民族、住房单间面积等以及检查表间关系，对空房户进行核实、录入工作.通过全

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　　镇普查人员的努力，顺利完成了人口普查后续表核实工作。全镇普查登记户数20022户、登记人口79647人，其中在本镇居住人口74356人,并向区人普办返回的数据表格。

　　组织镇域范围内统计人员认真学习贯彻《统计法》和上级部门制定的各项统计制度、方法和规定，以统计“六五普法"教育为契机,大力开展普法宣传教育活动，逐步扩大统计法的影响面,营造依法统计的良好氛围。

　　（三)团结协作依法拆迁服务区域发展牛湾110千伏永久外电源变电站，主要是为北汽福田提供电力供应,是2016年区政府重点工程之一。牛湾永久外电源工程，由220千伏西沙屯变电站新出间隔，沿现状昌门500千伏线路北侧、西侧高压走廊至牛湾变电站过度电源T接点,全程公里，需建52基塔。全线23塔基涉及我镇五个村70户拆迁，4月底我镇协调各单位完成所有的前期清登和评估工作，并根据牛湾永久外电源项目拆迁方案做好具体工作。未来科技城供水管线作为2016年中央重点建设项目,市、区领导高度重视,其供水管线2000米在*＊镇境域通过，涉及＊*镇楼自庄村和横桥村20家单位和个人的地上物和树木的腾退，腾退期仅为30天.面对拆迁量大、时间紧、任务重情况，镇领导高度重视，成立工作组由副镇长袁文峰带队,带领评估公司、拆迁公司和水务局一起逐户评估、谈

　　判,以维护被拆迁人利益为原则，根据相关政策法规通过各种渠道和措施在2016年7月底＊*段全线签订未来科技城供水线路占地补偿协议12份；未来科技城供水工程项目非住宅补偿协议23份.圆满完成未来科技城供水管线＊*段红线内拆迁腾退工作.

　　水南路西延工程立足为打通连接流村工业区的东向通路并随路建设天然气管道,保证三一重工9月份用上燃气。该路全长5369米，我镇过境长2600米，双向4车道，隔离带外双侧辅路，并沿路铺设燃气管线。涉及我镇10个承包户房产4000余平方米、5个苗木承包地万余株植被。经过区市政管委和镇政府的不懈努力，依靠基层，发挥村干部力量，水南路西延工程已签订补偿协议34份，并完成全部已签订协议的补偿款发放工作，目前剩余1户尚未签订拆迁补偿协议.

　　拆迁款发放工作不仅关系到一个工程的拆迁进度也考验着一个政府的公信力和办事效率;为了配合好工程进度我们根据各个工程发款的不同要求,严格按照领款程序,根据实际情况，要求领款者（被拆迁人）出具无经济纠纷证明，避免因补偿款发放引起的纠纷和信访事件;协同镇财政科及时发放拆迁补偿款，做到早签协议、早腾退、早领款，促使施工方顺利进场施工保障工程进度。

　　(四）扎实工作精心准备完成财政工作

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　　机关财务涉及面广，包括镇机关、城管、环卫所、治安大队、念头办、工会等部门的财务核算工作.在工作中严格要求把好票据使用关,严禁使用非法票据,通过网上查询等多种方式检验报销发票真伪,按照上级要求规范使用行政事业单位资金往来票据。并严格执行财务管理制度和审批制度，帐目单独核算，按时上报各类财务报表,定期进行财务分析，为镇财务增收节支做出贡献；为积极贯彻落实政府信息公开条例,使政府经费支出更加公开透明，按照上级要求，我镇认真进行了2016年“三公"经费即因公出国(境)经费、公务车购置及运行费、公务招待费的数据填报工作，并对今年该项支出做出预算。“三公”数据的公开有利于建设廉洁、节俭政府，为“民主监督"创造了重要平台；积极组织财源,加强与财政、国税、地税、工商等部门的联系,掌握税收入库动态,对照目标任务查找差距，有针对性的开展工作。同时,加强与纳税对象沟通,尽力帮助他们解决其面临的困难,敦促他们自觉履行纳税义务，确保各税的按时入库;加强财政法规政策的宣传，落实家电、汽车摩托车下乡补贴工作,积极落实财政部要求，一方面严格审核销售企业复印的农户相关材料，以及网上录入的信息，一方面查家电销售企业原始发票,派专人对购买者进行回访，保证审核无误。自实施家电、汽车下乡政策以来，我镇家电产品补贴1365件,补贴资金万元，拉动消费270万元；汽车摩托车补贴198

　　辆，补贴资金万元,拉动消费655万元;今年镇内重点工程涉及到牛湾变电站、京包一期、二期、六环路京包联络线等专项资金的核算管理工作。镇党委、镇政府非常重视重点工程拆迁补偿兑现，要求每一笔补偿款都要发到村民手中，对于这项工作也格外的认真仔细.每一笔都严格把关，确保资金安全合理使用。做好重点项目资金的账务记录整理工作，为查账、对账、审计做好准备。

　　二、转变角色，全力做好安全生产工作2016年8月调入安监局后，分管综合法制科、监督管理科、事故调查科三个科室的工作,同时参与沙河七里渠村的拆迁工作。在局党组的正确领导下，我始终要求自己与局党组保持高度一致，在业务上也不断学习尽快进入角色.（一)加强思想政治学习，提高政治觉悟水平积极服从组织安排，适应新的岗位需要，做好本职工作,在思想上不断加强政策理论和党章党规的学习和理解，在学习中结合我区安全生产形式及安全生产任务，用科学发展观指导实际工作，不断提高自身素养。只有用科学发展观武装头脑，才能牢牢把握安全生产的正确方向;只有用安全发展的理念指导实践,才能寻求解决安全生产深层次矛盾的方法；只有用求真务实的精神推动工作，才能再创安全生产监管工作的新业绩.（二）学习业务知识，提高服务质量

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　　不断加强对相关法律法规的学习，尽快转变角色适应新的工作岗位.同时也要求分管科室加强学习，提高服务质量。通过多形式、多层面的学习，有效提高驾驭全局、谋划发展、依法行政、自我创新的能力.

　　（三)大力开展安全生产教育培训工作，开展安全生产月活动，宣传安全生产法律法规,开展安全生产行政执法工作.

　　（四）强化目标管理,严格落实安全生产责任制在年初区政府与安委会成员单位及属地政府签订了安全生产目标管理责任书，进一步明确了行政一把手负总责，分管领导负直接责任的安全生产管理机制；目标责任的严格落实，；明确了奖惩制度和责任追究制度,有力地促进了全全区安全生产工作的顺利开展，为年度全县的社会经济的稳定发展提供了有力保障。（五)加强安全检查，消除事故隐患我们采取明查与暗访、普查与抽查、单位自查与检查组检查和督导组督查相结合监督和联合重点领域的监管部门的方法，对煤矿非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、道路交通、旅游景点、公众聚集场所消防安全、建筑工地、特种设备等高危领域或行业以及食品卫生、学校、供电供水、广播电视等重点部门和单位，组织行业管理部门和属地政府开展了21次专项行动，加强安全生产检查，消除事故隐患，

　　为全区2016年遏制重特大事故的发生奠定基础。（六)严格市场准入制度,加强安全生产源头管理结合全区镇街机构改革，安全科室成为属地政府的

　　必设科室，深挖行业监管的漏洞和盲区,着力提升基层安全监管监察能力,开展镇街安全监管体系建设的探索和创新,探索安全生产准入制度,消除盲区,形成以镇街为主体的基层安全监管体系.

　　(七）做好市区两级对安全生产工作的督查、调研接待市局打非督导组考核7次；接待市局局长张家明调研1次（流动人口聚居地)；接待市局副局蔡淑敏、执法队队长王保树带队对昌平区集中执法检查1次,督查1次;接待市安委会考核组对昌平区2016年安全生产工作进行综合考核1次。（八）着力压减事故,控制指标，做好事故调查处理2016年，我区共发生各类涉及生产经营活动死亡事故24起，死亡24人。较2016年同期相比（60起，66人）,事故起数下降了36起，下降率为60%，死亡人数下降了42人，下降率为%.执法人员对8起生产安全事故进行了立案调查,8起已全部结案.三、存在的不足和下一步整改措施由于来安监局的时间还不长，对业务还不精通，同

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　　科室人员的沟通和联系还不足、对企业的了解也不够深,下一步,还需要加强业务、政策法规等方面的学习,加强同科室人员之间的沟通和联系，多下基层进行调研，熟悉企业的安全生产经营现状，采取有效措施加强企业的安全监管，力争把分管的工作做好更好、更完美。